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    求人No.5857-45225

    • 株式会社ノースエナジー

      【再生可能エネルギー関連企業/太陽光発電設備のメンテナンス/札幌市】完全週休2日制/転勤なし
      • NEW

      • 契約社員

      • 職種未経験OK

      • 第2新卒歓迎

      • U・Iターン歓迎

      • 学歴不問

      • 中途入社5割以上

      • 産休・育休取得実績あり

      • 転勤なし

      • 残業月30時間以内

      • 完全週休2日制

      • 年間休日120日以上

      • 複数名同時募集

      • オンライン面接可

      • 異業種からの転職実績あり

      職種
      更新提案・カスタマーサポート担当
      勤務地
      札幌市中央区
      給与
      年収320万円~500万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年1回、前年業績による)
      • 求人PR

        株式会社ノースエナジーは北海道に根差した事業展開を行っており、これまでに道内で800件以上の太陽光発電システムの企画から設置・施工・メンテナンスまでを一貫して実施しており、確かな信頼と実績を積み重ねてきました。
        北海道の厳しい気候や多様なニーズを熟知しているからこそ、単なるソーラーパネルの設置にとどまらず、各種補助金制度を活用した企業向けの導入提案など、きめ細やかなサポート体制を構築。
        お客様の課題に寄り添ったトータル提案で、多くの法人・自治体から高い評価を受けています。
        また直近では、従来の傾斜型パネルに加え、朝夕のピーク時間帯にも効率的な発電が可能な「垂直型ソーラー」の導入もスタート。
        雪の反射を利用して冬季の発電量が向上するなど、北海道の自然条件を逆手に取った革新的な取り組みも進めています。

      • 担当者からのおすすめポイント

        ・北海道内の太陽光発電設備を巡回し、定期検査や不具合対応など幅広い実務に携われる点が魅力です。
        ・未経験でも先輩同行や座学、OJTを通じて基礎から学べるため、専門性を身につけながら成長できます。
        ・安心のサポート体制あり、正社員登用制度あり、年間休日125日、さっぽろ駅直結で通いやすい。
        ・資格取得支援や報奨金制度、持株会制度など福利厚生も整っており、中途入社者や未経験者も活躍している馴染みやすい職場環境が魅力です。
        ・人となり重視の採用です。

      • 企業規模

        ・本社:札幌市 ・従業員数:60名

      募集要項

      職種
      営業(法人向け)・営業(個人向け)・不動産営業
      募集内容
      当社が管理する太陽光発電設備に関する更新提案・カスタマーサポートを実施頂きます。

      【具体的には】
      ・太陽光発電所のオーナー様への「再活性化(リパワリング)」提案
      ・発電データの確認・分析
      ・見積もり作成・シミュレーション・改善プランのご提示
      ・施工・導入までのフォロー
      ・顧客から届く相談事項への対応(Tel、Webがメイン)

      【リパワリングとは】
      リパワリングとは、既存の太陽光発電所などの設備(ソーラーパネルやパワコンなど)を最新の機器へアップデート・改修することで、発電効率や収益を復活・向上させる取り組みです。
      年数が経過して発電量が落ちてしまった発電所の所有者(法人・個人)に対し、最新設備への交換や改善策をご提案します。
      発電効率を高めることでオーナー様の収益アップに直結するため、「提案して感謝されやすい」業務です。
      再生可能エネルギー・脱炭素社会の推進に直接貢献できる、将来性の高い成長分野です。
      学歴
      不問
      就業場所
      北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-3 伊藤ビル4階
      給与
      年収320万円~500万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年1回、前年業績による)
      応募要件
      【必須要件】
      ・営業経験をお持ちの方(BtoC、不動産や投資信託のご経験だと尚可)
      ・基本的なPCスキル
      ・電話対応の経験

      【歓迎要件】
      ・エネルギー・インフラ・不動産・建設業界での営業経験
      ・顧客の「課題解決型(ソリューション型)」営業の経験
      ・電気・施工・不動産に関する資格・知識
      ・普通自動車免許(AT限定可)

      【求められる人物像】
      ・電気に関わる仕事をしてみたい方
      ・未経験でも意欲のある方
      ・やる気と体力のある方
      就業時間
      9:00~17:45
      休憩
      60分
      休日
      完全週休2日制(土日祝) 年間休日125日、有給休暇10日(入社日に5日付与)、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
      残業
      あり(月平均25時間程度)
      雇用形態
      契約社員
      契約期間
      (有期)6ヶ月
      試用期間
      6ヶ月
      福利厚生
      ・資格手当
      ・出張手当
      ・正社員登用制度あり
      ・慶弔見舞金制度
      ・資格取得支援制度
      ・合格報奨金制度
      ・従業員持株会制度
      ・ノートPC・スマートフォン貸与
      ・作業服・ヘルメット・安全靴貸与
      ・定期健康診断
      ・社内ウォーターサーバー完備
      加入保険
      雇用・労災・厚生年金・健康
      受動喫煙対策
      あり 具体的な対策:屋内に喫煙室設置
      募集背景・
      選考プロセス
      【募集背景】
      組織強化

      【選考プロセス】
      書類選考→1次面接→適性検査(SPI検査)→内定

      ※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

      求人No

      5857-45225

      求人更新日

      2026年8月27日

      ※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
      終了させていただいている場合がございます。

      ※お問い合わせの際には
      「[求人No.5857-45225]」をお伝え頂くと、
      よりスムーズにご対応させて頂きます。

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