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【営業職（ルート営業）】
既存のご契約者様や担当企業の職員を中心にライフプランニングから生命保険のご提案、更新のご案内、給付手続きの対応をします。

新規顧客へのアプローチは既存顧客からのご紹介がメイン。長年のお付合いにより強い信頼関係があるというのが当社の強みです。

【主な業務内容】
・ご契約者へのアフターフォロー
・担当団体への定期訪問
・新商品のご案内
・給付手続きの訪問活動

※単に保険商品をご案内するだけの仕事ではありません
　　お客様の不安に応え、将来について一緒に考え、安心
　　を提供する仕事です。

【メンテナンス業務】
［冷暖房、空調機器の保守メンテナンス業務］

・機械設備、電気通信設備 (ガス、機械、消防防災、空調、給排水、計装、電気、通信、配管　他)
・戸建、マンション、商業設備等のリフォーム等の現場作業

フロント、客室清掃、レストランサービス、調理の他、星野リゾートのホテルの特色である、地域・季節の魅力を発信するためのイベント等の企画から実行までも携わって頂けます。調理師の方も大歓迎です！

経理業務を中心に管理部門の関連業務全般、事務業務（お客様対応含む）をお任せします。
■担当業務
・月次、四半期、年次決算業務
・入出金管理
・仕訳入力、出納管理、伝票チェック
・親会社へ財務、会計情報の報告
・その他総務、労務、庶務等を含む管理部門の関連業務、事務業務全般

【オープニングスタッフ】建築工事施工管理（２級建築士）
パナソニックリフォームクラブ』新規オープンに伴い２級建築士を募集！
・リフォーム事業の建築工事施工管理業務全般（設計、商談、現場管理など）
・お客様との信頼関係を構築することがお仕事です。
・飛び込み営業はありません。
・現場は函館近郊のため、出張はありません。
・経験者歓迎（経験・能力により条件優遇します）
・週休二日制

～新規オープンスタッフとして一からともに働きませんか～
【建築/2級建築士/函館】転勤なし/年間休日125日/週休2日

決算グループにて主に連結決算業務を担当していただきます。
【　主な業務内容　】
▼入社後にお任せしたい業務
・単体決算（年次・四半期・月次）
・連結決算（親会社側）
・連結財務諸表の作成
・決算短信および有価証券報告書の作成
・固定資産管理
▽ゆくゆく担当いただきたい業務
・監査法人対応
・税務申告書の作成
・グループ事業会社経理業務の指導・フォロー
・経営会議資料の作成
【　入社後の流れ　】
しばらくの間は、決算リーダーを担っている副部長のもとで業務を遂行～習得して頂きます。
慣れてきたら徐々にリーダーの仕事を巻き取って頂き、最終的には決算リーダーとしての業務を全てお任せする予定です。
▼▽　POINT　▽▼
・社歴や年齢問わず大きな裁量を持ち、担当領域で活躍することが可能です
・多岐にわたる事業展開×スタンダード市場へ上場している企業ならではの、高い専門性を身に付けることができます

グループのIT化推進や内部統制強化を通じて、経営を支える幅広い業務で活躍の場をご用意します。ポジションは管理職になります。
▼入社後にお任せしたい業務
・セキュリティを確保したIT基盤の維持、向上
・内部統制（J-SOX)対応
・既存社員の部下育成・評価
・グループ事業会社のシステム導入、運用などの統制
→特に小売業の子会社で社内システムを構築中のため、そちらのフォローアップもお願いします
▽ゆくゆくお任せしたい業務
・IT統制に関する戦略・計画の策定
・社内の情報処理系業務の効率化・改善提案
【　入社後の流れ　】
当面の間は、グループ全体のIT基盤の構築・維持に従事していただきます。
現状把握をもとに、中長期的なITの導入・運用・統合・改廃など、経営に関わる戦略面もお任せしていきます。

決算グループにて主に連結決算業務を担当していただきます。
【　主な業務内容　】
▼入社後にお任せしたい業務
・単体決算（年次・四半期・月次）
・連結決算（親会社側）
・連結財務諸表の作成
▽ゆくゆく担当いただきたい業務
・決算短信および有価証券報告書の作成
・固定資産管理
・監査法人対応
・グループ事業会社経理業務のフォロー
【　入社後の流れ　】
ご経験に合わせてできる業務からお任せしていきます。徐々にリーダーの仕事を引き継ぎ、決算業務の主担当として業務をお任せする予定です。

様々な保険サービスの提供を行う当社にて、生命保険の設計、提案、販売する営業活動をお任せします。

【具体的には】
１，主な仕事内容
(1)契約企業の福利厚生担当として、従業員様向けにアフラック保険商品を提案
(2)既にご契約を頂いてるお客様に保険の見直しを提案
(3)お客様からの各種手続き（給付金請求、名義変更等）の対応　等
２，法人営業：
契約企業のフォロー業務がメインとなります。契約企業の従業員様のうち、加入していない方へアプローチのうえ、新規契約締結を狙います。アポイントは対個人ではなく、対企業に対して行います。　※顧客例：官公庁や、組合・団体、大手スーパーグループ、大手ドラッグストア等の一般企業
３，個人営業：
流入は既存の個人顧客からの紹介や、問い合わせがメインとなります。

※ 同社のベテラン社員と本社より育成専任の社員が追加で配置される為、業界未経験者でも安心してスタートできる環境です。生命保険の基本的な知識を覚えた後に、ロールプレイで販売スキルを身につけ、実践という順番です。約6～9ヶ月間かけて行う為、スモールステップで着実に成長でき、困った事があればいつでも育成担当者に相談ができます。

惣菜・焼き鳥テイクアウト専門店において接客・販売をお任せします。

【 具体的には 】
・店舗での販売、接客
・簡単な調理（基本的には自社工場で製造）
・発注業務
・売上の締め作業
・パート従業員の管理　等

まずは1～3ヵ月間、本社にて研修、業務いただき実態を理解します。その後は店舗に配属され、将来的には店長を目指して勤務いただきます。