• 求人PR

  環境機器及び駐車場のメーカーで道内及び全国に代理店販売展開している。
  「あればいいな」を常に心に留め、喜んでもらえる「ものづくり」に取り組んでいます。
  福利厚生の面では、有給休暇も取得しやすく、ご家族を大切にしていただきたく行事ごとなど積極参加を奨励しています。
  

• 担当者からのおすすめポイント

  ＜当社の魅力＞
  ・有給休暇も取得しやすく、ご家族を大事にしていただきたく行事ごとなどの積極参加を奨励しています。
  ・お子様の成長に合わせた負担補助の次世代手当を用意しています。
  ・社内改善提案制度を用意し、改善すべき点や新たな仕組みづくりなどを皆でつくることを念頭においております。
  ＜将来的に期待する役割＞
  樹脂燃料ボイラーやプラスチック再生プラント、ゴミ圧縮機弊社自主製品の試作開発・量産設計等の責任者として考えています。

• 企業規模

  本社：札幌市、従業員16名

募集要項

職種

保守/設備管理・サービスエンジニア

募集内容

【ボイラー技術者】
当社が新事業として取り組んでいるプラスチックごみをエネルギー源として活用したボイラーに関わる業務を行っていただきます。
・固定燃料ボイラープラントの積算
・計画図
・施工図作成
・現場施工管理
・メンテナンス等
他社にはない技術や特許を保有しており、近年では海洋プラの再資源化やエネルギー資源化など、サスティナブルな事業モデルに取り組んでおり、業種や地域問わずに多くのお取引をさせていただいております。

配属予定の開発技術部は4名体制です。

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道札幌市北区北10条西1丁目10番地1MCビル

給与

年収500万円～600万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回※前年度実績／計3.00ヶ月分）

応募要件

【必須要件】
・ボイラー建設設備・設備保全の実務経験10年以上
・一級ボイラー技士資格
・2次元ＣＡＤの使用経験
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎要件】
・2級管工事施工管理技士
・建築大工技能士 大工工事作業 2級

【求められる人物像】
・計画立案能力がある方
・社内外の変化に柔軟に対応し業務を推進できる方
・コミュニケーションの取れる方

就業時間

8：30～17：30

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

土、日、祝
その他（完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 年末年始、夏季、ＧＷ）

残業

あり（月平均15時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

家族手当：配偶者20,000円、子1人につき10,000円
住宅手当：0～30,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金共済さぽーとさっぽろ
・UIJターン歓迎：道外から転居の方は引っ越し代補助あり（上限50,000円）
・家族手当：配偶者20,000円、子1人につき10,000円
・次世代手当：小学校～大学生の子１人につき6,000円～30,000円（会社規
定による）

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

〇UIJターン歓迎：道外から転居の方は引っ越し代補助あり（上限50,000円）
〇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
〇昇給・賞与は会社業績及び勤務評価による
〇有給休暇も取得しやすく、ご家族を大事にしていただきたく行事ごとなどの積極参加を奨励しています
〇お子様の成長に合わせた負担補助の次世代手当を用意しています
〇社内改善提案制度を用意し、改善すべき点や新たな仕組みづくりなどを皆でつくることを念頭においております
〇環境省主催「プラスチックスマートシンポジウム２０２３」にて最優良実例アワードを受賞
〇第５回ジャパンＳＤＧｓアワード特別賞を受賞

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
専門技術者強化の為

【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.14271-39218]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。