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組合事務局の「総務部」にて、人事・総務・経理を中心としたバックオフィス業務全般を担当します。組織全体がスムーズに機能するようサポートするポジションです。

【具体的には】
■経理事務
・日常の小口現金管理、伝票の起票・仕訳入力（会計ソフトへのデータ入力）
・預金管理、銀行振込・振替対応、出納管理
・売掛金・買掛金の照合および管理
・決算業務サポート（月次・年次決算におけるデータ集計や書類準備の補助）

■人事・労務事務
・職員（9名）の勤怠データ（出勤簿・有給取得状況等）の確認・管理
・給与計算の補助作業（手当算定・控除額の確認およびシステム入力）
・社会保険（健康保険・厚生年金）および労働保険（雇用保険・労災保険）の手続き補助
・健康診断の手配・準備・管理
・採用窓口事務

■総務・庶務業務
・来客対応（お茶出し等）、電話応対、問い合わせの一次対応
・郵便物や宅配便の受取・仕分け・発送対応
・オフィス備品・消耗品やOA機器の受発注および在庫管理
・社内環境整備・衛生管理
・理事会・総会など各種組合会議の準備、会場設営、資料作成・配布サポート
・就業規則や各種社内規程の保管・管理

組合員が生産者より集荷した穀物（玄米・小麦・大豆）の委託を受け、事務および仕入れ・販売を行います。

【具体的には】
■事務作業（約7割程度）
・組合員から集まった穀物を販売するための事務
・運送に関する事務（配送手配・調整等）
・穀物を保管するための管理事務
・国へ提出するための各種報告書の作成
・農林水産省への補助金申請手続き など
※日常的にExcel、Word、メールを使用します。

■営業・訪問活動(上司同行)
・集荷前に組合員先へ訪問し、今年の集荷状況や受託予定量のヒアリング・打合せ
・決められた販売先や組合員先への訪問・営業活動（道内・道外への出張あり）
・出張頻度(月平均)：1回程度

■入社後の流れ
入社後は上司や先輩のサポートのもと、段階的に業務を覚えていただきます。ひとり立ちするまでは約5年を予定しているため、未経験からでも安心して知識・経験を積み重ねていける環境です。

業務部は3名在籍しております。アイテム別で担当を分けております。
50代部長、40代課長、30歳主任

本ポジションでは、買収先の探索からデューデリジェンス、契約締結、PMIまで、M&Aプロセス全体を一気通貫で推進いただきます。経営視点を持ち、関係者を巻き込みながらディールを前に進める役割としてご活躍いただくことを期待しています。

【主な業務内容】
1．M&A案件の探索・初期検討
・M&A仲介会社や金融機関との連携による案件情報の収集
・初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理）

2．デューデリジェンスの推進
・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進
・投資判断に必要なリスク整理（財務リスク、事業リスク等）
・買収後のシナジー仮説の整理および数値インパクトの検討

3．契約締結・PMI推進
・株式譲渡契約等の条件整理および社内調整
・経営者処遇やスキーム検討のサポート
・買収後の統合計画策定および各部門との調整
・PMIプロジェクトの進行管理

※ご経験領域に応じて担当範囲は調整します。

【配属先】
経営企画本部
※経営企画本部長と共に業務を進めていただくポジションです。

高品質な青果物を探し→大手スーパーのバイヤーさんと商談→要望に合わせ発注
ノルマなし＆既存がメイン

■具体的には
スーパーのバイヤーさんと週1回ほどのペースで商談を行い、
・どんな野菜・果物が必要か
・どのくらいの量を仕入れるか
などを決定。その後、発注を行います。
※配送は別部門が対応しています。
※近年はシステム改修を行い、どこにいても発注が行えるように。社員にとって働きやすい環境を整備しています。

■配属先の編成
20～30代の社員も活躍中で、平均年齢は30代半ばとフランクな雰囲気も強みです。

繁忙期はあるものの、残業は月平均20hほどで、裁量高くスケジュール調整が可能。平常期には定時で帰れる日も多いです
※市場に関わる仕事ですが、早朝出勤はありません(早くても朝7時くらい)

LPガスや灯油でお取引のあるお客様からの問い合わせ窓口となる部署で事務を担当していただきます。
主に、お客様からの電話連絡の取次・応対、システムへの顧客情報入力、請求書の作成、社内関連部署との連絡などの業務を行っていただきます。

<資格取得制度や研修制度も充実>
知識ゼロからでもスタートできるよう、社内研修や資格取得のための社内制度が整っており、社員の”学びたい気持ち”を全力でサポートします。

<正社員登用実績>
過去3年間で8名の正社員登用実績がございます。

未経験からスタートできる、法人向け営業職です。

【具体的には 】
・法人顧客への営業活動（既存顧客対応および新規顧客開拓）
・販売先・取引先との折衝や条件交渉、提案活動
・顧客ニーズに基づく提案資料や見積書の作成
・契約に関する打ち合わせや進行サポート
・営業活動に伴う現地訪問・調査、太陽光パネル設置場所の視察
・宿泊を伴う出張（春～秋を中心に、1回あたり2～3日程度）

【未経験者も安心の成長ロードマップ】
・入社後、まずは先輩社員によるOJTを通じて、太陽光発電システムの基礎知識や営業の基本を段階的に学んでいただきます。
・専門知識は入社後にしっかり身につけられるので、現在の経験は一切問いません。
・契約社員としてスタートしますが、約6ヶ月後には正社員登用のチャンスがあります。
・実力次第で早期キャリアアップも可能です。

【当社について】
私たちは、太陽光発電設備の企画、販売、施工、メンテナンスをワンストップで提供している企業です。
「太陽光発電はもう古い？」
「設置や運用でトラブルが多いのでは？」
近年、一部のニュースなどにより、太陽光発電に対するネガティブなイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。
しかし、エネルギー業界の現状を正確にお伝えすると、再生可能エネルギー、特に太陽光発電は、地球温暖化対策や非常用電源確保の観点から、今後も成長が見込まれる、社会貢献性の高い分野です。
当社は、法令遵守と誠実な対応を徹底し、お客様にクリーンエネルギーの真の価値とメリットを伝えています。
お客様の信頼を得ることで、持続可能な社会づくりに貢献できる、やりがいのある仕事です。
未来のエネルギーを支えるというミッションに、あなたも参加してみませんか？

※ 学校や市町村からの引き合いが多く、業績は好調です。

当社が管理する太陽光発電設備を回り、定期検査や不具合の対応を行うメンテナンススタッフを募集します！

【具体的には】
・発電設備や発電量の定期検査
・各種メンテナンス
・トラブル発生時の現場確認・対応
・報告書などの書類作成

除草や除雪は別途協力会社に実施頂く面も多く、メンテナンスに注力できます。
道東方面を中心とした北海道内の太陽光発電設備を1日3～5箇所回って作業します。
月から道東エリアに出張し、金曜日の夕方に札幌に戻ってきます。
※宿泊を伴う出張もありますが、その分手当も充実しており、出張の多い時期の平日は手当のみで生活できるほどです。

【入社後の流れ】
1.入社2～3ヶ月目まで
先輩のエリアへの同行からスタート！OJTで現場の流れを学びます。併行して座学でも基礎知識を学びます。
2.入社半年～
慣れてきたら引き継ぎに移ります。半年程度で一通りの業務を習得する社員が多いです。

【働く環境】
異業種の機械設備メンテ、電気工事からの転職者や未経験での転職者もおります。
作業服やウォーターサーバの用意など、メンテナンスを実施するための支援は惜しみません。
課の枠を超えて交流があり、活気のある職場なのですぐに馴染んでいただけると思います。
入社時に太陽光発電に関する知識がゼロでも大丈夫！再生可能エネルギー100％の未来を共に実現しましょう。

【業務概要】
マーケティング本部 購買部 購買課において、プレイングマネージャー（課長または課長候補）として、事業のマネジメントを行いながら、自社工場（恵庭・浦幌・津別など）の生産スケジュールに連動した原材料・包装資材の安定調達、および新規仕入先の開拓業務を牽引していただきます。60代の現部長の後継者として、将来の部門統括を見据えたステップアップが期待されるポジションです。

【主な想定業務】
1. 購買マネジメント・統括業務（プレイングマネージャーとしての主軸）
　・調達スケジュールの策定・管理
　・メンバーの育成・マネジメント
　・部内プロセスの統括

2. 日常の調達・購買実務（プレイング業務）
　・生産スケジュール調整
　・原材料・包装資材の仕入れ
　・安定確保と納期調整　　　　　　　　　　　　　　

3. 戦略的購買業務（購買力強化に向けたミッション）
　・新規仕入先の開拓と契約交渉
　・既存取引先との条件交渉
　・新規事業への貢献

【働き方と組織構成】
・組織構成： マーケティング本部 購買部 購買課（全体4名：60代部長1名、課長1名50代、メンバー2名50代、40代）非常にフラットで意思決定の早い組織です。

・残業時間： 月平均20時間以下。定時退社を推奨する風土があり、プレイングマネージャーとしてもワークライフバランスを保ちながら就業可能です。

医療・介護用マットレスの製品開発をお任せします。
既存製品の改良から新製品の企画、試作、評価まで一貫して携わり、現場の課題を解決する「ものづくり」を実現します。

【具体的には】
・新製品の企画・コンセプト立案
・素材の選定（ウレタン、カバー材等）および形状設計
・試作品の製作・評価試験（体圧分散測定等）
・協力工場との調整および量産化に向けた生産管理補助
・学会や展示会での製品説明・市場ニーズの収集
◎現場（病院・施設）の声を製品に反映させられるやりがいがあります。

【配属先情報】
研究開発部（現在3名在籍）

公共工事をはじめとした、道路・河川などの土木工事のプロジェクト管理を担当します。

【具体的には】
・工事現場の写真撮影や測量
・安全・工程・品質・コストの管理
・協力会社（職人）への指示出し・進捗管理
・工事発注者との各種打ち合わせ
・設計担当者との仕様・工程の確認
・職人の監督・指導　など
現場全体を統括し、安全かつスムーズに工事が進むよう調整していくポジションです。

※現場は道央圏（石狩・江別・恵庭・北広島・札幌・千歳）がメインで遠方案件が少ないため長期出張や夜間工事も基本的になく、生活リズムを整えやすく家庭やプライベートと両立しやすい環境です。
※冬は川底の掘削や護岸の補強などを行うため、除雪業務は発生しません。
※繁忙期：6月～9月。

【配属先情報】
50代～70代の社員が活躍中