• 求人PR

  【会社の特長】
  少数精鋭のスペシャリスト育成を会社経営の基本としています。
  (1)タカフジグループの特徴を活かしたワンストップ対応が可能(2)創業30年以上、北海道地場密着企業です(3)福利厚生・手当充実(4)資格取得支援等、手に職をつけていける環境です(5)少数精鋭のスペシャリスト育成を会社経営の基本としています。定年後も社員としての採用があり、長期的に安定して働ける環境です(6)社員の繋がりを大切にする考えが浸透しており、新年会・新入社員歓迎会等の様々なイベントを設けています。

• 担当者からのおすすめポイント

  【施工管理/札幌/転勤無】金属製建具工事主軸、地域密着型の安定企業です。
  地元札幌で着実に業績を上げ、2年後の大型受注も決まっておりさらに安定企業として貢献いたします。
  ［企業の強み］自社工場を持ち100％オーダーメイド対応可能。
  商業 用施設向けサッシに特化しており、納期や予算に対する柔軟性が高く顧客 からも評価頂いてます。
  ［働く魅力］努力を評価する社内制度を整備 。さらなる資格取得によって、2,000円～15,000円が月給に加算される評 価体制があります。（資格取得者は月給にプラス）毎年新卒入社もあり10 ～30代が社員の1/2。

• 企業規模

  タカフジ本社：札幌市　従業員数：48名

募集要項

職種

建築施工管理・内装施工管理/工事監督者・その他施工管理

募集内容

■職務内容：
・建築物（商業施設・工場・マンション・戸建等）の建設を担当。新築や営繕における顧客との打ち合わせや図面作成、工程管理や業者手配、現場管理（指示・確認・立ち合い）まで、全てお任せします。
■職務詳細：
・年間10件程度の現場を管理。商業施設や社屋、福祉・医療施設や賃貸マンション、個人宅から団体施設まで、様々な建築物において豊富な実績を積み重ねています。協力会社のサポートにより、年間7億円程度の売上を確保しています。
■組織構成：現場管理担当:計4名（40～60代）
■資格取得制度：業務に必要・活用できる資格取得をすれば、取得翌月から2,000～15,000円が月給に加算（資格取得者は月給にプラス）されます。

《施工例》
ユニクロ/ニトリ/総合商業施設(苫小牧市)/札幌国際大学 他

学歴

高校卒以上

就業場所

札幌市白石区

給与

年収259万円～420万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（前年度実績2.0か月分））

応募要件

【必須要件】
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方
・建築施工管理技士2級
・自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎要件】
・1級建築士もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・インテリアコーディネーターの資格並びに経験をお持ちの方
・設計事務所での就労経験者は優遇します。
歓迎条件：建築施工管理技士1級

【求められる人物像】
明るく元気な方　
真面目な方

就業時間

8：30～17：30　（実働時間　8時間）変形労働時間制

休憩

60分

休日

日、祝
その他（週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日　※備考参照）

残業

あり（月平均20時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

家族手当：子供手当5,000円/1人、上限9,000円/3人
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金共済　勤続5年以上
＜教育制度・資格補助補足＞
■指定検定を取得した場合、資格手当として翌月の給与から月2,000円～20,000円支給します■各階層ごとの研修。社外研修有■あんしん財団が提供するeラーニングサービス「WELBOX」
＜その他補足＞
札商総合福祉共済制度/保養施設利用制度/食事補助:「オフィスおかん」/各種イベント(花見、社員旅行)/さぽーとさっぽろ

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内に喫煙室設置

その他条件

＜勤務時間：労働時間区分＞　
1年単位の変形労働時間制　週平均労働時間：37時間35分、休憩時間：60分　時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
・8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業20h／月　
＜給与補足＞
・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
・昇給制度：あり　昇給（前年度実績）1月あたり0円?10,000円（前年度実績）
・固定残業手当：超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜休日・休暇補足＞
会社カレンダーにより、最大で月に2回程度土曜出勤が発生いたします。
（4月~10月:半年間で2回程度、10月～3月：月に最大2回程度）お盆、年末年始休暇

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
増員

【選考プロセス】
面接（予定1回），書類選考，その他

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3786-39751]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。