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  同社は北海道の新鮮な食材をもとに、スープ、たれ、天然エキスとブイヨンを作り出す業務用調味料の専門メーカーです。
  和弘食品の名前になじみはなくとも、その味は数々の食品メーカーやホテル、レストラン、スーパーマーケット、コンビニエンスストア等を通じて全国に広く浸透しています。
  土地や風土に根付く独自の味を追求し、時代が求める様々な嗜好に至るまで細やかな対応に高い評価を得ています。
  ・味の好みは千差万別で、一人ひとり味覚の基準が異なります。同社は、全国のユーザーから年間数千件ものオリジナルの味づくりを受け入れています。食へのニーズがますます多様化する中で「本当に欲しかったもの」を提供するため、ただ一つの美味しさを日々追求しています。

• 担当者からのおすすめポイント

  【将来の幹部候補／東証スタンダード上場／海外展開を進める、北海道トップレベルの業務用調味料メーカー】
  ＊業務用調味料の商品開発／小樽（銭函）／海外展開を進めるメーカー
  ＊完全週休2日制（休日は土日祝日）／年間休日126日（長期休暇あり）／時間外勤務月5～15時間程度／◎ワークライフバランス
  
  トップクラスの製造力・開発力を活かし大手顧客向け業務用調味料の製造を行う当社にて業務用調味料の商品開発をお任せします。

• 企業規模

  ・本社:北海道小樽市　・従業員:309名

募集要項

職種

研究/開発

募集内容

【調味料の商品開発/将来の幹部候補】
大手コンビニや外食チェーンと取引、海外展開もしている成長企業です。
トップクラスの製造力・開発力を活かし大手顧客向け業務用調味料の製造を行う当社にて業務用調味料の商品開発をお任せします。


■業務詳細：
営業担当がお客様からヒアリングしたニーズをもとに調味料の試作・開発を行います。お客様への提案時に営業担当と同行し、商品説明やプレゼンテーションを行うこともあります。採用された商品は、量産化に向けたレシピ開発や製造工程への落とし込みまで一貫して担当いただきます。
※商品化までは、1～2ヶ月程度で月に30点アイテム化されています。
・業務の流れ：ニーズ把握→試作作成→レシピ開発→量産化
・商品：業務用のラーメンたれ、めんつゆ、海産系エキスなど
・顧客：製麺メーカー、飲食チェーン、コンビニ、その他飲食店など

■キャリアステップ
商品開発部門でキャリアを積んで頂き、将来的にはお客様のニーズからでなく、当社からお客様に提案できることを目指していただきます。
また、監督職として各種業務を推進し、当社開発部門の中核を担うような役割を期待しております。

■組織構成：開発部商品開発一課17名（20代～30代の若手社員が活躍しており、活気あふれる環境です）

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道小樽市銭函3丁目504番地1

給与

年収440万円～560万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（昨年度実績5ヶ月））

応募要件

【必須要件】
・普通自動車第一種運転免許
・食品業界における商品開発実務経験3年以上

【歓迎要件】
・歓迎要件：
調味料の開発実務経験をお持ちの方
・歓迎条件：
調味料業界での商品開発・レシピ開発・プレゼン提案・製造部門への落とし込み経験、サプライヤーとの折衝経験、監督職クラスの業務経験（若手育成や管理職の業務補佐など）

【求められる人物像】
・円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方　
・最後までやり抜く責任感をお持ちの方　
・食全般に興味をお持ちの方

就業時間

8:30～17:30

休憩

60分

休日

完全週休2日制（土日祝） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ※備考参照

残業

あり（月平均15時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

家族手当：養育手当（18歳未満1名10,000円）
住宅手当：会社規定に基づき支給（上限50,000円）
退職金制度：企業年金、確定拠出型年金の双方あり

＜教育制度・資格補助補足＞
・業務で必要な資格については、資格取得者に費用補助あり。

＜その他補足＞
・確定給付企業年金、確定拠出企業年金
・団体生命保険
・持株会、財形貯蓄
・親睦会
・総合福祉団体定期
・福利厚生代行サービス（ベネフィットステーション加入）

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

＜給与補足＞
※想定年収（440万円～560万円）は15時間/月の残業代、各種手当込となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：5～15時間程度
＜勤務地補足＞
通勤：JR函館本線「星置駅」と会社間で送迎バスがございます。（始業、就業、残業に合わせて、1日数本運行）
残業や早出残業などの場合、タクシー送迎も利用可能です。
送迎バスは手稲区のJR星置駅も経由しますので、札幌市内からの通勤も便利です。（定期券との併用も可能です）
＜休日・休暇補足＞
GW、年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇
有給休暇※入社三カ月後経過時点10日、最高付与日数20日／入社3か月後付与 (入社月により調整)

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
増員

【選考プロセス】
書類選考⇒適性検査⇒面接試験（1～2回）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3279-37909]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。