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  2000年に創業した当社は、ネットワーク構築やブロードバンド回線販売を経て、現在では通信機器の開発・製造から電気通信サービスまでを一貫して手がける独立系のWi-Fiソリューション企業へと成長を遂げました。
  急速に進化する情報化社会において、通信インフラの重要性はかつてないほどに高まっています。当社はこれまで注力してきた集合住宅向け（ホームユース）の通信環境改善に加え、今後は多様な利用シーンに対応するビジネスユース市場の成長にも注力してまいります。IoTや衛星Wi-Fiの活用、独自の認証システムを武器に、医療・福祉施設を含む幅広い分野で業界のスタンダードを構築するとともに、再生可能エネルギーを組み合わせた付加価値の高いインフラ提供を通じて、ビジネスユースにおける圧倒的なマーケットを獲得していく計画です。
  今後、通信トラフィックの急拡大や事業環境の変化により、逆風に直面する場面もあるかもしれません。しかし、ファイバーゲートはこれまで培ったコスト耐性をバネに、これらを変革のチャンスと捉え、持続的成長を遂げてまいります。

• 担当者からのおすすめポイント

  ・安定した事業基盤と成長性を兼ね備え、全国に提供区域が認可されている13社の1社に名を連ねる東証スタンダード上場企業です。
  ・お部屋探しサイトで「Wi-Fi付き」を指定して物件を探す方が増えました。また、飲食店や施設でもWi-Fiの導入が進んでおり、社会的にニーズの高いサービスを提供しています。生活の利便性を上げながらお客様の利益にも貢献できるポジションです。
  ・MBOとコンピテンシーによる評価制度を用意しており、頑張りを昇給に反映する仕組みが整っています。四半期と年間でインセンティブ支給も！
  ・働き方の柔軟性が高く、リモートワークやフレックス制度が整備されており、社員が働きやすい環境づくりを推進しています。
  ・業界未経験でも安心の研修制度や充実したフォロー体制、資格取得支援制度があり、着実に営業スキルを磨いていきたい方におすすめしたい求人です。

募集要項

職種

営業(法人向け)

募集内容

主に不動産会社や商業施設に向けてWi-Fiサービスのご提案を行うポジションです。ご経験や適性に応じ、下記いずれかを中心にご担当頂きます。

＜ホームユース事業＞
◇アパート・マンション等の集合住宅にWi-Fi環境を整備することで物件の付加価値を上げるご提案
※営業先は不動産管理会社やハウスメーカー、マンションディベロッパーです。
※新規顧客、既存顧客が半々で、既存顧客から新規顧客をご紹介頂くケースも多くあります。

＜ビジネスユース事業＞
◇店舗・商業施設、ホテル、バス、イベント会場など様々なシーンで利用者が無料で使えるWi-Fi環境構築のご提案
◇ホテル、病院、介護施設等の業務用Wi-Fi環境構築のご提案

【業務の流れ】
（1）アポイント（電話営業）：1週間に平均3～4件のアポが目安です。
（2）提案：資料は会社で準備しています。
（3）受注：受注後の事務作業は、事務スタッフがメインで行います。
（4）施工：施工の段取りは基本的に他部署が行います。営業は顧客対応窓口として開通まで担当します。
※入社後3週間～1ヶ月の研修をご用意しています。先輩社員もフォローしますのでご安心ください。

【営業活動のしやすさが特徴！】
◇単身者を中心にニーズが高いWi-Fi付き物件や、近年注目が集まっているホームIoTサービスなど、ご案内しやすい商材です。
◇機器の製造からサービス保守まで自社ワンストップで行うため、素早い対応が可能です。
◇自社商品なので価格競争力があります。

【配属先について】
札幌には11名（部長、担当次長2名、課長1名、課長代理2名、係長2名、メンバー3名）の営業メンバーが在籍しています。
20代が多いチームです。

学歴

不問

就業場所

北海道札幌市中央区南1条西8丁目10-3 第28桂和ビル

給与

年収345万円～500万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回＋決算賞与）

応募要件

【必須要件】
・営業経験（業界不問）
・もしくは通信業界での就業経験（職種不問）
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・マンションISP業界の経験のある方（職種不問）

【求められる人物像】
目標に対してこだわりを持って取り組める方を求めています。
営業職は粗利目標などの達成に向けて前向きに取り組んでいける方を歓迎します。
加えて、誠実さも重視しています。
当社はお客様と真摯に向き合うことを重視しており、約束や期限を守ることや、嘘をつかない、そういった当たり前のことを大切にできる人と一緒に働きたいと考えております。

就業時間

9:45～18:45（フレックスタイム制/コアタイム11:00～16:00）

休憩

60分

休日

完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日、GW、夏期休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、産前産後休暇、育児休暇、年次有給休暇など

残業

あり（月平均25時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・家族手当（配偶者2万円/月、子1万円/月）
・役職手当
・営業手当：1万円/月
・資格手当（会社の指定資格に該当する場合、毎月一定額を1年間支給）
・社員持ち株制度
・選択制確定給付企業年金
・役職手当
・資格取得支援制度
・社内分煙
・リモートワーク制度導入

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

・固定残業手当の設定時間数には20～25時間の幅がございます。詳しくは選考でご説明いたします。

＜年収例＞
月給26万※25歳／営業経験2年
月給35万※29歳／営業経験6年、リーダー経験有

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
退職や社内異動による欠員補充

【選考プロセス】
書類選考、一次面接（オンライン）、二次面接（対面）、最終面接（対面）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3253-44842]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。