• 求人PR

  北海道素材にこだわったスイーツ・パンを通しておいしさと感動をお届けする事で、北海道の大地の恵みと生産者様とお客様を「安心・安全なおいしさでつなぐ」ことが出来る「北海道と共に生きる」企業になることが当社の使命です。
  北海道の大自然の中で「北海道と共に生きる」企業として、おいしいお菓子・パンが作れることに感謝をしながら、生産者様、お取引先様、地域との連携を通じた新たな共創価値を生み出しながら、「サステナブル(持続可能な)・スイーツ・カンパニー」を目指してまいります。

• 担当者からのおすすめポイント

  創業70年を超える北海道の素材と技術にこだわり抜いた和洋菓子・パン・ケーキをお届けしている当社の組織力強化のため、店舗部門の戦略立案から管理運営、組織強化を行って頂く方の増員募集です。
  会社方針と連動した店舗戦略の立案から、現場実行・管理・改善までを一貫して担っていただくポジションです。

• 企業規模

  ・本社:千歳市　　・従業員数:750名以上

募集要項

職種

その他事務/管理系・バイヤー/スーパーバイザー/MD

募集内容

北海道を代表するお菓子メーカー「もりもと」の店舗事業部にて、店舗部門の統括責任者として、売上拡大・顧客価値向上・組織強化を牽引いただきます。

【具体的には】
・会社方針と連動した店舗戦略の立案・実行
・年間販売計画の策定と実行管理（KPI設計／実績分析／改善施策の立案）
・顧客視点に立脚した店舗づくり、ブランド価値体現のための売場・接客の品質向上推進
・課長・ＳＶ層のマネジメント、人材育成・組織開発の推進
・販売部門のDX推進・省人化施策の検討と導入による生産性の最大化
・市場動向や立地分析に基づいた新規出店・リニューアル・閉店の計画策定と実行管理
・製造、商品開発、マーケティング、EC、法人営業など他部門と連携した販促戦略・商品展開の強化
・経営層へのレポーティングと戦略提言

＜キャリアスタートについて＞
入社後、試用期間中（原則3～6ヶ月）は役員補佐として経営層の近くで業務に携わっていただきます。この期間を通じて、全社の事業構造や組織体制を俯瞰的に把握し、営業部への本配属後により高い視座で業務を推進いただけるよう設計しています。

＜配属先情報＞
店舗事業部
部長1名　次長1名、課長3名、係長5名、主任30名、一般社員60名

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道札幌市厚別区厚別中央２条２丁目２番１号

給与

年収553万円～631万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（会社業績による/昨年実績：1.6～3,6ヶ月））

応募要件

【必須要件】
・複数の店舗を統括し戦略立案・実行経験をお持ちの方（目安5年以上/業界は問いません）
・部下の育成・評価・業務設計を含むラインマネジメント経験（目安5年以上）
・部門予算の策定・執行・予実管理までを含む実務経験（目安3年以上）


【歓迎要件】
・食品・小売・サービス業界における複数店舗の統括経験（部長・エリアマネージャー・スーパーバイザー等）
・売上・利益・生産性などのKPIを軸にした店舗運営の実績をお持ちの方
・店舗の新規出店・改装・閉店など、エリア戦略の立案と実行経験がある方
・接客品質やブランド体験の最大化に取り組んだ経験がある方
・店舗オペレーションの改善・DX・省人化などによる業務改革の推進経験がある方
・地域密着型のビジネスに共感し、「おいしさ」と「おもてなし」を届けることに誇りを持てる方


【求められる人物像】
・組織全体を俯瞰し、戦略的に物事を捉えることができる方
・数値や実績をもとに、論理的かつ実行力をもって課題解決に取り組むことができる方
・主体的に行動し、変化を前向きに捉えて挑戦し続けることができる方
・メンバーの強みを活かしながら、育成・チームビルディングを推進できる方

就業時間

9:00～18：00

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

土、日
その他（週休2日制（土日）※業務状況により土日出勤の可能性あり。その場合振替休日取得可 年間休日数105日、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業（各種取得実績あり)、有給休暇(入社半年経過時点10日)）

残業

あり（月平均10時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3～6ヶ月

福利厚生

・役職手当：9万円
・兼務手当：0～1万円（該当者のみ支給）
・扶養手当（一人あたり）3000～5000円／月

・社員割引あり（10%OFF）
・入社祝い商品券プレゼント
・誕生月はお好きなバースデーケーキをプレゼント
・対象ドラッグストアチェーンでの買い物が常時5％OFF（従業員・従業員家族いずれも対象）
・制服貸与
・職能給制度あり
・社内表彰制度あり
・各種研修制度あり（キャリアアップ研修、階層別研修など）
・食事補助あり（商品最大70％OFFにて購入可能）
・資格取得支援制度あり（規定あり/20以上の資格が対象）

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

＜就業時間＞
・フレックスタイム制（年間の総労働時間2,080時間）
・フレキシブルタイム　5:00～22:00

＜残業手当補足＞
・管理監督者のため支給無し

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
書類選考・面接・適性検査（パーソナリティ診断/オンライン受講可）
※面接回数は3回（配属部署・職種等により変動）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3046-42008]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。