• 求人PR

  newmoは「移動で地域を
  カラフルに」をミッションに掲げ、
  タクシー事業を基盤に新たな
  地域交通の実現を目指す
  モビリティスタートアップです。
  
  利用者視点に立ったサステナブルな
  地域交通づくりに挑戦しており、
  北海道エリアでの事業本格始動という
  成長フェーズにあります。

• 担当者からのおすすめポイント

  北海道エリアでの新規事業を、
  拠点立ち上げから事業運営、
  PMI、組織づくりまで
  一気通貫で担える点が魅力です。
  
  戦略策定や許認可、採用、
  収支計画に加え、M&A後の統合や
  DX・AI活用による業務変革にも
  関われるため、経営視点と
  実行力の両方を発揮できます。

募集要項

職種

管理職/経営層・経営企画/事業企画

募集内容

【業務概要】
北海道のモビリティ事業を
ゼロからスケールまで
導くポジションです。

【主な想定業務】
◇新拠点立ち上げ・事業運営
・ 北海道における拠点立ち上げ
（戦略、許認可、オペレーション設計、
採用、収支計画）

・ P/L責任を持った
事業運営と継続改善

・ 複数ステークホルダーを
巻き込むプロジェクト推進

◇PMI・成長施策
・ M&A後の統合プロジェクト
設計・推進

・ 組織変革やDX・AI・
自社開発プロダクトを活用した
業務プロセス設計による
バリューアップ施策の遂行

◇組織横断・チームづくり
・ プロダクト・人事・法務など
社内横断のプロジェクト推進

・ 拠点組織づくり、採用、
人材育成

学歴

大学卒以上

就業場所

北海道札幌市北区新川3条3丁目

給与

年収900万円～1500万円
（経験・実績を考慮）
賞与：なし

応募要件

【必須要件】
・ newmoのミッションへの共感、交通/モビリティ事業への強い興味

・※上記＋以下のいずれかのご経験
・ スタートアップでの経営層としての事業グロース経験
・ IT業界での役員や事業責任者のご経験
・ 戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方
・ 事業会社でのM&A/PMIを主導し、事業統合・成長を推進した経験

【歓迎要件】
・地域のタクシー業界特性を理解し、他事業者との連携を円滑に進められる方

【求められる人物像】
・持続的改革を実行するための精神
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力

就業時間

フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00）

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日 有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave

残業

あり（月平均45時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・ストックオプション
・インセンティブ制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

東京への出張がございます。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
北海道エリアでの事業を本格始動するにあたり、現地で事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げられる方を募集します。

【選考プロセス】
書類選考→面接3～4回→リファレンスチェック→内定

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.16218-45548]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。