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求人PR
弊社は、札幌市内および近郊を中心に中古住宅の買取再販事業・賃貸物件経営・賃貸物件販売を行っています。
「家」は人生でいちばん大きな買い物であり、家族の人生に寄り添い続ける大切な存在です。
私たちは2003年の創業以来、培ってきたリフォーム技術で中古住宅に新たな命を吹き込み、価格以上の価値を持つ住まいとして再生させてきました。
昨今の新築住宅高騰の中でも、お客様がマイホームの夢を諦めることなく、豊かな暮らしを末永く享受できるようサポートすることが私たちの使命です。
経営理念である「感謝×貢献×正直」を胸に、人生最大の決断を託してくださるお客様の信頼に、誠心誠意お応えし続けています。
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担当者からのおすすめポイント
【多角的な専門スキルによる市場価値の向上】
戸建て・マンションから収益物件まで幅広く担当。売買・建築・管理の知識を網羅的に習得し、不動産活用のスペシャリストとして幅広いスキルが身につき、高いキャリアを築けます。また、仕入れからリフォーム企画、販売まで一貫してプロデュース。自らのアイデアで住宅を再生させ、再び市場へ送り出すまでの全プロセスに携われるため、不動産ビジネスの醍醐味を存分に味わえます。
【圧倒的なワークライフバランス】
令和7年度年間休日137日、全社残業月平均時間5.88時間(営業職残業月平均時間8.75時間)※いずれも令和6年度実績という数値は不動産業界において極めて異例の好条件であり、私生活を大切にしながら長期就業が可能です。
募集要項
- 職種
- 不動産営業
- 募集内容
- リフォーム物件の不動産企画営業職を募集いたします。札幌市内および近郊(千歳・江別・小樽など)を中心に購入からリフォーム、販売まで一貫して担当していただきます。
【具体的には】
・不動産仲介業者からの物件情報をもとに査定、内見、買付、契約、決済を実施
・賃貸物件について管理会社とのやりとり。退去後のリフォーム・修繕(日々の管理は管理会社に任せています)
・リフォーム担当との打ち合わせを行い、リフォーム内容を決定
・リフォーム後、不動産仲介業者を通じて販売を実施 など
リフォームが難しい物件の場合は解体し、土地として販売する等業務は多岐にわたります。
※基本的には仲介会社を通じて売買を行っております。
※既存の仲介先は先輩社員からの引き継ぎもありますが、新規の仲介営業担当者との関係を築いていただくことも求められます。
※社用車あり
■取り扱う物件
・土地・戸建・マンションをはじめ、リースバック案件や一棟ものの収益物件など多岐にわたります。
■組織体制
・営業5名。20代~60代の社員が活躍中。
■入社後の流れ
・入社後は座学研修(半日~1日程度)を経て、OJTを通じて不動産知識や営業スキルを学びます。実務を通じた育成プログラムが用意されており、1~1.5年計画でしっかりと成長できる環境が整っています。わからないことは営業メンバー同士で助け合っており、何でも聞きやすい環境です。
- 学歴
- 高校卒以上
- 就業場所
- 北海道札幌市中央区南一条西7-20-1 札幌スカイビル8階
- 給与
- 年収406万円~503万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回(6月、12月))
- 応募要件
- 【必須要件】
・不動産業界での経験(3年以上)
・運転に支障のない方
【歓迎要件】
・リフォームや建築に関する知識・経験
・officeを一通り使える(エクセルで主要な関数を使える)、分析できる
【求められる人物像】
・仕事に自身の成長や知識の吸収を求めている方
・新しいことにも臆せず挑戦し行動に移せる方
・論理的な思考ができる方
・素直に話が聞ける方
・周囲に好影響を与える方
・熱意を持って業務に取り組める方
- 就業時間
- 9:00~17:30 ※フレックスタイム制あり
- 休憩
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45分
- 休日
- 土、日、祝
その他(完全週休2日制(土日)、祝日
年間休日数137日、年末年始休暇(17日間)、夏季休暇(9日間)、GW休暇(12日間)、産前産後休暇・育児休暇、慶弔休暇・特別休暇、有給休暇(入社時に最大10日付与 ※社内規定による))
- 残業
- あり(月平均8時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・通信手当
・昼食手当(3,780円/月)
・プライベート手当(スポーツジムや英会話などの習い事 半額負担)
・月に1度9:00~12:00勤務の日あり(プレミアムウェンズディ)
・資格試験受講費負担(業務にかかわる資格に限る)
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- ■勤務時間補足
・フレックスタイム制/コアタイム:9:00~15:00/フレキシブルタイム:7:30~9:00、15:00~19:00
■残業時間補足
8.75 時間/月
■給与補足
・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
・基本的にはアシスタント年収400万円~ 1.5年~2年で遂行職年収486万円スタート さらに1.5年~で判断職669万円スタート
その上には部長職1,047万円スタート、執行役員1,525万円スタートと役職に応じて年収が上がる制度となっております。
■モデル年収
・500万円(入社2年目・営業部・30歳)/720万円(入社4年目・営業部・28歳)/770万円(未経験スタート・入社5年目・営業課長・30歳)
不動産業界では、インセンティブにより給与が安定しない企業もありますが、当社では20代から長期的に安定して年収700万円以上を目指せる給与制度設計を整えています。
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
組織強化
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.16019-43717]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。