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知識・技術の習得とともに、「内面的な成長」を目指して
北海道医薬専門学校は、1996年に薬業と医療事務の2学科から始まり、開校29年の歴史の中で、現在は3学科5専攻に発展しました。
将来の医療と健康を支えるプロを育てるために、職員一同全力で、日々学生と向き合っています。
資格取得や技術の習得といった目に見える成長だけではなく、人間的にも大きく成長し社会に必要とされるような人になってほしい。将来アナタを必要とする誰かの力になれるよう、様々なことにチャレンジし、吸収できるよう、教職員が一体となって全力でサポートします。
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担当者からのおすすめポイント
・看護師の経験不問、スタッフマネジメントの経験や人柄を重視した採用です。
・ご本人が望まれるのであれば経営参画も可能です。
・出願者数は毎年一定で推移しており、経営は安定しています。
募集要項
- 職種
- 管理職/経営層・経営企画/事業企画
- 募集内容
- 校長代理として以下の業務を実施頂きます。
【具体的には】
・病院との渉外
・各種学校行事の取り纏め(式典・入試関連など)
・ブランディング立案
・学生数の確保(出願者・受験者・オープンキャンパス参加者)
・その他理事長・校長からの特命事項
※ 理事長や校長、各学科長、看護教員と一緒に学生を募集し、成長を支援して頂きます。社内外との信頼関係を構築して頂きます。
※ 土曜日にオープンキャンパスを実施した際には出社頂きます。その分、平日に振替休日を取得頂きます。
※ グループ全体の経営会議にも参加して頂きます。ご希望があれば、ステップを踏んで経営に参画いただくことも可能です。
- 学歴
- 高校卒以上
- 就業場所
- 北海道札幌市北区北24条西6丁目1-12
- 給与
- 年収600万円~700万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回(実績4ヶ月分))
- 応募要件
- 【必須要件】
・経営能力、課題解決スキル
・スタッフのマネジメント経験(10名以上)
・一般的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
【歓迎要件】
・予算の立案経験
・学校運営の知識
【求められる人物像】
・人が好きな方
・やり遂げる能力
・熱い方
・人の成長に関わりたい方
・自分事に考えられる方
- 就業時間
- 8:30~17:30
- 休憩
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60分
(12:00~13:00)
- 休日
- 完全週休2日制(土日祝)
年間休日数120日、夏季休暇、有給休暇など
※土曜出勤は平均2日程度
- 残業
- あり(月平均10時間程度)
- 雇用形態
- 契約社員
- 契約期間
- (有期)1年間(正社員になること前提)
- 試用期間
- 6ヶ月
- 福利厚生
- 分掌手当40,000円~
家族手当
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- ・組織改革の創成期であり、一から校風を創り上げていく段階ですので、前年踏襲や固定概念に縛られない柔軟な思考で、業務を遂行していただきます。
・有期雇用期間中6ヶ月を試用期間とします。
・入職後1年間有期契約後に無期契約に移行となります。
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
組織強化
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.15861-45297]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。