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    求人No.13482-44244

    • 船木建設株式会社

      【地域密着総合建設会社/総務・労務スタッフ/江別市】年間休日120日/1~3月は週休3日制
      • NEW

      • 正社員

      • 業界未経験OK

      • 学歴不問

      • 転勤なし

      • フレックス勤務

      • 残業月30時間以内

      • マイカー通勤可

      • 年間休日120日以上

      • 退職金有

      • 複数名同時募集

      • リモート勤務可

      職種
      総務・労務スタッフ
      勤務地
      江別市・マイカー通勤可
      給与
      年収375万円~450万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回(昨年度実績:3ヶ月分))
      • 求人PR

        船木建設は江別で1959年に創業した地域密着の住宅会社です。
        リフォームを中心に戸建ての新築から公共工事まで幅広く手掛け、昨年秋には水回りリフォームの専門店をオープンしました。
        「ごまかしません。」をスローガンに、丁寧な仕事に取り組んでいます。

      • 担当者からのおすすめポイント

        バックオフィスの中核として総務・労務を中心に裁量大きく働けます。
        年間休日120日に加えフレックス休暇や1〜3月の週休3日制があり、プライベートも大切にしながら働けます。DX化やITツール導入を積極的に進める環境で、業務改善に主体的に関わりたい方におすすめです。

      募集要項

      職種
      総務・人事/労務/採用
      募集内容
      総務·労務を中心としたバックオフィス業務全般を担当し、会社を内側から支えるポジションです。

      【具体的には】
      ■労務· 総務
      ・出退勤管理
      ・給与計算
      ・入退社·社会保険の手続きなど
      ■書類作成 · 申請
      ・行政へ提出する書類や社内資料の作成、各種申請手続きを行います。
      ■庶務·その他
      ・電話·メール対応、備品管理、作業着の手配など、オフィス運営に欠かせない業務をお任せします。

      【入社後の流れ】
      1 : 基礎知識の習得
      まずはOJTを通して、当社の業務フローを覚えるところからスタート。書類作成など、できる範囲の基礎業務から少しずつお任せします!
      2 :総務実務の主担当へ
      環境に慣れてきたら、出退勤管理や社会保険手続きなど、実務全般を担当していただきます。
      3 : 中核メンバーとして活躍
      将来的には、DX推進や組織づくりの提案にも関わっていただくことを期待しています。店舗拡大に伴い、チームリーダーなどのポストを目指すことも可能です!
      学歴
      不問
      就業場所
      北海道江別市元江別本町20-1
      給与
      年収375万円~450万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回(昨年度実績:3ヶ月分))
      応募要件
      【必須要件】
      ・普通自動車運転免許
      ・総務/労務いずれかの実務経験(業界不問)

      【歓迎要件】
      ・簿記資格
      ・経理業務の経験
      ・建設業界での勤務経験

      【求められる人物像】
      ・総務として会社運営に関わってみたい方
      ・新しい仕組みづくりに興味がある方
      ・江別に根ざしてキャリアを築きたい方
      ・最新のITツールやDX化に興味がある方
      就業時間
      下記いずれかのシフト
      ①8:00~17:00 ②9:00~18:00
      休憩
      60分
      休日
      週休2日制 4~12月:⽇曜+隔週土曜休み 1~3月:金土⽇もしくは土⽇月休み(週休三⽇) 年間休日120日、有給休暇、年間有給休暇10⽇〜20⽇(下限⽇数は、入社半年経過後の付与⽇数)
      残業
      あり(月平均20時間程度)
      雇用形態
      正社員
      契約期間
      雇用期間の定めなし
      試用期間
      3ヶ月
      福利厚生
      ・制服支給
      ・資格取得祝い金:10~100万円
      ・資格取得制度
      ・OJT研修
      ・リモートワーク
      ・フレックス休暇(年12日分)
      加入保険
      雇用・労災・厚生年金・健康
      受動喫煙対策
      あり 具体的な対策:屋内禁煙
      募集背景・
      選考プロセス
      【募集背景】
      増員募集/更なる組織強化

      【選考プロセス】
      書類選考→1次面接→2次面接

      ※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

      求人No

      13482-44244

      求人更新日

      2026年4月20日

      ※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
      終了させていただいている場合がございます。

      ※お問い合わせの際には
      「[求人No.13482-44244]」をお伝え頂くと、
      よりスムーズにご対応させて頂きます。

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      財務・会計/経理/税務・総務・人事/労務/採用・経営企画/事業企画
      勤務地
      江別市
      給与
      年収600万円~800万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回(実績3.5ヶ月分))
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      新篠津村・厚真町・長沼町・恵庭市・江別市・新ひだか町・由仁町・当別町
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      年収300万円~500万円
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      年収354万円~600万円
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      勤務地
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      給与
      年収264万円~366万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回)
    • 2025.03.03 UP

      社会福祉法人ゆうゆう

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      職種
      介護/リハビリ・障碍者就労支援
      勤務地
      江別市・当別町
      給与
      年収264万円~285万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回)

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    北海道を基盤とする人材紹介会社です。北海道に拠点を持つ大手企業から地元企業まで幅広く中途採用支援サービスを提供しています。北海道の採用市況感等を知りたい、北海道で人材をお探しの際は、こちらからお問い合わせください。

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