• 求人PR

  日本にはまだ活かしきれていない人材や時間、働く機会が多くあります。とりわけ働く機会は変化が続いており、今後、減少する領域も、増加する領域もあります。
  
  こうした環境下、ビジネス環境の激しい変化に対応し、データとデジタル技術を活用して、社会や顧客のニーズをもとに「ビジネス変革を継続的且つタイムリーに実現していく」ことが求められています。
  
  当グループでは、中期経営戦略に「テクノロジー活用」と「グループ戦略」を掲げ、人材総合サービスである基盤を活かし、一段進化した総合人材サービスを目指しています。

• 担当者からのおすすめポイント

  ・経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により給与を決定（ミッショングレード制）いたします。
  ・ITプロフェッショナル制度があり、テクノロジーのスペシャリスト/組織マネジメントのキャリアパスを選択することができます。
  ・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。

募集要項

職種

社内SE

募集内容

当社では「小さく早くビジネス変革する」観点からBizDevOps実現のため、マイクロサービスアーキテクチャとスクラム開発を取り入れ、DX推進を進めています。

本ポジションでは「スクラム開発推進部」において、プロダクトの運用を行うチームの一員としてビジネスを支えていただきます。

【具体的にお願いする業務】
・営業支援を目的とする複数プロダクトオペレーションチームに参画
・ビジネス担当・開発担当、両者と協調しながら自社基盤上でのシステム運営
・運用設計及び計測目標の設計と安定的なシステム運用
・Agile、Qualityの担保とそれに向けた推進
・自動テスト、静的解析の結果から改善案を検討/実施したり、積極的な作業自動化を行うことでアジリティとクオリティの両立
・スクラム開発～運用に伴う経営層や事業担当者、外部パートナーとの折衝、提案、マネジメント等

学歴

高校卒以上

就業場所

東京都

給与

年収450万円～610万円
月25H残業した場合の残業代含む
賞与：あり（年2回）

応募要件

【必須要件】
・システム開発・運用経験
・プロジェクト管理やユーザー・開発パートナーとの折衝等の経験
※いずれも年数・開発規模不問

【歓迎要件】
・業界は問わず、情報システム部としてプロジェクト管理やユーザーとの折衝を担当していた方
・起案型プロジェクト（現状評価・課題整理・提案）を主導した経験がある方
・スクラム開発に役割は問わず、経験したことがある方

【求められる人物像】
・新たなビジネスやIT技術に対し、自ら積極的に学び習得しようとする姿勢があり、環境の変化も楽しめるような方
・物事の課題点や改善点を模索し、解決策の立案から実行を自発的に推進できる方
・社員、パートナー問わず、チームで協働して業務を推進ができる方

就業時間

※フレックスタイム制（コアタイムなし）
※フレキシブルタイム7：00～22：00

休憩

60分

休日

土、日、祝
その他（完全週休2日（土日祝） 年間休日125日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇（10日～20日（入社半年後に付与）、産前・産後休暇、育児・介護休暇、時短制度）

残業

あり（月平均30時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・超過時間外手当
・地域手当
・資格取得奨励制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：敷地内禁煙

その他条件

下記開発環境/技術ある方歓迎
・OS│Linux/windows
・DB│postgreSQL
・言語│java(springBoot)/javascrit(NuxtJS)
・その他│kubernetes(TKG)/Docker/CICDツール(AzureDevOps)

　

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集

【選考プロセス】
書類選考・SPI、面接（2回程度）

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.12598-38298]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。