• 求人PR

  【中小企業の経営を支える仕事/未経験歓迎/転居を伴う転勤なし/個人営業目標なし/未経験女性活躍実績多数/就業環境◎/法人保険国内トップシェアの安定企業/T&Dグループ】

• 担当者からのおすすめポイント

  《　総合職（地域型・北海道地区）※全国転勤なし　※初期配属営業担当　※業界未経験可ビジネスモデル　》
  ・国内の企業の99.7％を占める中小企業を支えている社会貢献性の高い仕事
  ・中小企業向け生命保険市場では、業界トップの実績と経験・ノウハウ
  ・中小企業と密接に関わる各種団体と提携。他社にはない強固な営業基盤
  ・企業経営のリスクや借入の観点からのコンサルティング提案
  ※飛び込みの営業はなし
  ※親戚や友人への勧誘は一切なし
  ※業務に関わる交通費は全額会社で負担
  ※給与は固定給（歩合制ではありません）

• 企業規模

  本社：東京、従業員6780名

募集要項

職種

代理店営業

募集内容

【業務内容】
■代理店営業担当
・当社代理店※の経営・販売支援・育成・教育業務(顧客マーケットの分析/販促方法の提案/商品知識の提供等)を担当。※当社代理店：税理士代理店、損保代理店、金融機関等
・チームでの協働（個人での目標設定はなし）
■法人営業担当
・営業職員の育成・支援・管理・採用等、マネジメント業務全般を担当。
　※営業職員としての採用ではありません。

【代理店営業担当者の一日（例）】
■ 8:45　出社
■ 9:00　デスクワーク
■ 9:30　代理店との打ち合わせ・研修：必要に応じて先輩・課長が同行します。
■11:00　チームミーティング：大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。
■12:00　ランチ　
■14:00　代理店との打ち合わせ・研修
■16:00　顧客への代理店と提案同行：代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。
■17:30　デスクワーク
■18:30　退社

【法人営業担当者の一日（例）】
■ 8:45　出社
■ 9:00　支社朝礼・機関朝礼
■ 9:30　法人会会員企業訪問（営業職員提案同行募集）
■11:00　提携団体事務局訪問（新入会会員の情報連携）
■12:00　昼食
■13:00　新人職員研修（新商品研修の講師）
■15:00　ハローワーク訪問（採用候補者情報収集）
■16:00　新人職員のガイダンス（活動内容確認と訪問前準備指導）
■18:30　退社

学歴

大学卒以上

就業場所

北海道札幌市中央区北三条西3-1 大同生命札幌ビル

給与

年収521万円～743万円
（経験・実績を考慮）
賞与：なし

応募要件

【必須要件】
＊未経験歓迎（業界・職種経験不問）
・第一種普通自動車免許

【歓迎要件】
・正社員として一年以上の営業経験（個人・法人営業問わず）
・金融機関での営業経験をお持ちの方


【求められる人物像】
＊意欲重視の採用
以下のような方にはオススメの求人です
・人と話すことが好きな方
・自身の頑張りを評価されたい方
・よりお客様に向き合った仕事をしたい方
・ワークライフバランスを整えて長期就業したい方
・専門的なスキルを身につけてさらにキャリアアップを目指したい方

就業時間

9:00～17:00

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

土、日、祝
その他（年間約120日 ＜内訳＞ 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 有給休暇・特別休暇 ※入社月に応じて付与）

残業

あり（月平均15時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
・年次特別休暇(有休と別)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・プラスワン休暇
・ボランティア休暇
・育児･介護休暇
・社宅：有
・退職一時金･退職年金制度：有

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

勤務時間
9:00～17:00
※所定労働時間：7時間00分（休憩60分）
※残業手当有（法定労働時間9:00～18:00を超えた時間）/　固定残業代制　超過分別途支給　固定残業代の相当時間：15.0時間/月
＜賃金内訳：給与：月給制＞
年収 5,210,000 円 ～7,430,000円
月給\310,000～
基本給\265,000～ 固定残業代\45,000～を含む/月　※経験・能力・年齢に応じて個別に決定します。
＜給与補足＞
《キャリアパス》
・モデルケース（地域型）
　１年目　　約５２０万円　営業スタッフ　税理士代理店へのサポート営業
　５年目　　約６３０万円　営業スタッフ（昇格）　税理士代理店へのサポート営業
　８年目　　約８００万円　本社管理職　本社営業企画（チャレンジキャリア制度利用）
１３年目　　約９６０万円　営業管理職　
※入社時年齢２７歳／前職　他業界（未経験者）
※産休・育休取得推奨（取得率は男女100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
【充実した教育・研修制度】
・部門研修：OJT研修・メンター制度　等
・層別研修：フォロー研修、基礎教育強化プログラム　等
・チャレンジ支援：チャレンジ型（公募）研修、チャレンジキャリア制度　等
＊全国転勤なし：将来的に、一定地域内において転居を伴わない勤務地の変更の可能性がございます。
＊在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅）＊オンライン面接：可

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.12435-42377]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。