• 求人PR

  豊富な経験と磨き上げられた知見を駆使し、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界を強力にサポートいたします。
  EPファーマラインは、EPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の4つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。

• 担当者からのおすすめポイント

  【日本の医療に欠かせない大手内資系企業のメーカー製品拡大の為の営業になります】
  当該メーカーの製品が導入されていない病院を探すことは困難なほどの圧倒的な認知度を誇ります。
  取り扱い製品は腎臓疾患を抱え、透析が必要となる患者さまが在宅で透析治療ができる【腹膜透析（PD)】です。
  日本において、透析と言ったら血液透析が多くのシェアを占めており、全体の90％。
  ３～４時間／日×３回／週治療を行う必要があり、患者への負担もかなり大きいのが血液透析です。
  一方で、腹膜透析は患者さまご自身が毎日対応する必要はありますが、
  クリニックで時間拘束されることなく、日々のケアを行うことで日常生活を送れるメリットがあります。
  現在ではPDファーストとして透析治療のファーストステップとして注目を集めています。
  より多くの医療従事者・患者様に安心して使っていただけるよう営業マンを募集します

• 企業規模

  本社：東京都豊島区、社員数1619名

募集要項

職種

営業(法人向け)

募集内容

【医療機器メーカーでのスペシャリティ領域の営業職】

＊仕事内容
医療機器メーカーでの営業業務（コントラクトセールス）

?製品目的?
腎臓の機能低下により透析が必要となった患者へ血液透析の代わりとなる新しい透析手法　

?使用者は?
患者が日常生活の中において透析液の交換など在宅で使用します
?営業先?

腹膜透析を取り扱っている・腹膜透析に興味がある施設のチーム医療の中心メンバーとなる医師・看護師・薬剤師など
?売るタイミング?

透析が新たに必要となる症例が現れた際や他社製品を導入している施設において既存製品に対しての使用感に施設側が懸念を持っている情報をキャッチした際など

?売る難しさ?
透析は90％以上が血液透析であり、腹膜透析はまだまだメジャーではありません。
使用する際のメリット・デメリットを正しく伝え処方促進を図る必要があります

※転籍チャンスあり

学歴

高校卒以上

就業場所

医療機器メーカーの札幌支店になります

給与

年収450万円～550万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり

応募要件

【必須要件】
・営業経験
・医療業界未経験者、大歓迎！
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・医療機器メーカー、医療機器ディーラーでの営業経験のある方
・ME、医薬品卸（MS）として営業経験のある方

【求められる人物像】
製品力だけではなく営業マン個人としての魅力で製品を売ってきたご経験がある方、
複数のステークホルダーを攻略してきた経験がある方は適任です

就業時間

9：00～18：00（実働8時間）

休憩

60分

休日

土、日、祝
その他（週休２日制（土日）年間休日約120日※備考参照）

残業

あり（月平均30時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

福利厚生

・各種社会保険制度完備
・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給）
・住宅手当（社内規程あり）
・退職金制度（正社員のみ）
・保養所(健保提携施設)
・インフルエンザ予防接種補助あり
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・カウンセリングサービス
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
・育児補助制度（延長保育料補助等／社内規定あり）
各種社会保険制度完備、保養所（健保提携施設）
事業所内保育園（メディママ保育園／東京）
インフルエンザ予防接種補助
慶弔見舞金、カウンセリングサービス
育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
誕生日プレゼント、永年勤続表彰

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：就業先に準ずる

その他条件

＜歓迎要件・備考＞
・在宅医療の医療機器であり、導入時には居宅訪問を行います。様々な観点から男性を希望しております。
・医療業界未経験者、大歓迎！ドクター一本釣りの製品ではなく、医師・看護師・薬剤師などステークホルダーが多く、いかに営業マンとして「名前を覚えてもらう」「気づいたら相談しちゃう」ようなお人柄の人が知識がある人よりも活躍傾向大
＜休日・休暇補足＞
・原則週休2日（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能）慶弔休暇、創業記念日休暇、産前産後休暇、育児介護休暇

■EPL2410-TPD:医療機器メーカーでのスペシャリティ領域の営業職

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
増員

【選考プロセス】
書類選考⇒適正検査⇒一次面接（取締役・ﾘｸﾙｰﾃｨﾝｸﾞ）⇒最終面接（社長）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.8587-40774]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。