• 求人PR

  ■『技術者集団』として新たな製品の開発を通じて食産業の様々な課題解決に注力。『挑』という言葉を理念とした社風は、
  現状に決して満足せず新しい技術や製品制作へチャレンジする意欲を醸造している。
  
  ■高い技術力は多方面から高い評価を受けており、数々の賞を受賞すると共に企業独自のノウハウを多数保有。
  ※知的財産権取得実績144件（国内124・海外20）
  
  ■人事評価制度の見直しや、一層の福利厚生の充実といった社員満足度の向上にも注力。
  例）年間休日数130日超（2025年実績：ＧＷ、年末年始　他　※有給取得指定日、有給取得奨励日含む）

• 担当者からのおすすめポイント

  上場企業に匹敵する経営管理体制や内部統制の構築を担う、裁量の大きいポジションです。各種規定整備や委員会設置、制度設計、法務対応、補助金申請、会議運営まで幅広く関われるため、経営に近い立場で組織づくりを推進できます。前任者が整えた体制をさらに改善し、持続可能な組織体制の構築を通じて企業成長に貢献できる点が大きな魅力です。

• 企業規模

  本社:釧路市　従業員数:96名

募集要項

職種

管理職/経営層・経営企画/事業企画・法務/特許

募集内容

【ミッション】
・上場企業に匹敵する経営管理体制、内部統制の構築

【業務内容】
・各種規定整備(情報セキュリティ、コンプライアンス、就業規則、職務発明取扱 等)
・各種委員会等設置、整備(経営会議、安全衛生委員会、各本部会、コンプライアンス委員会 等)
・組織体の見直し、運用案作成
・各種制度設計(年度計画の作成、電子契約関連整備、在庫管理体制構築 等)
・契約書の作成、法務対応、補助金の申請、各種会議等の運用 ·経営会議企画案の実行、運用 【期待している働き·姿勢】
・前任者が整えてきた経営管理体制の更なる改善、運用
・更なる企業成長に向けた持続可能な組織体制の構築に向けた働き

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道釧路市鶴野110番地1

給与

年収500万円～750万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（2回 (8月、12月)）

応募要件

【必須要件】
・経営または管理監督経験者
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・監査業務経験
・法務業務経験

就業時間

8:00～17:30

休憩

90分 （10:00~10:15、12:00~13:00、15:00~15:15）

休日

完全週休2日制（土日祝） 年間休日131日前後(有給指定日等含)、年末・年始、有給指定日(年5～6日程度)、有給奨励日(年2～3日程度)他

残業

あり（月平均30時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・住宅手当（独身10,000円、世帯主20,000円）
・家族手当（配偶者3,000円、子供2,000円※1人につき）
・燃料手当（独身50,000円、世帯主100,000円）※年1回支給
・転居費用負担制度　他

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

＜勤務地補足＞
通勤の利便性を考えると、車通勤が便利です。

＜賞与補足＞
賞与は業績によって変動(過去実績加味 2~4ヶ月 程度)

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
現職ポジションの後任人材募集のため

【選考プロセス】
書類選考 → WEB適性検査 → 1次選考(人事) →最終選考(社長·所属長) → 内定
※WEB適性検査は計数や語句理解の他、性格診断等を含みます（計4～50分程度）
※ オンラインでの面接も可能です。

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.5831-45192]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。