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求人PR
様々な調査手法により生活者のニーズを的確に捉え、 企業のマーケティング活動のPDCAを全方位でサポートしている国内No.1のマーケティングリサーチ会社です。
『約1000万人の良質なモニターの中から適性に合わせて的確な対象者を選ぶことが出来る』『市場調査に精通した専門スタッフが企画~分析まで的確なサポートを行える』『品質に対する意識が高く、高品質なデーターの納品ができる』ことが強みです。
様々な企業のマーケティング活動に携わることで、自身がかかわったリサーチの商品が新発売されたり、改良されたりしたときの喜びや醍醐味も味わえます。
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担当者からのおすすめポイント
企業の製品やサービスを顧客に適切に伝え、販売を促進する業務であるマーケティング。
そんなマーケティング手法のひとつである「ネットリサーチ」業界トップの企業でマーケティングに携わってみませんか?
基礎から学べる手厚い研修制度も整っている為、未経験の方でも安心して働くことができます。
総合職で幹部を目指す、専任職としてスペシャリストになる等キャリアプランは幅広いので貴方に合ったキャリアを描くことができます。
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企業規模
本社:東京都 従業員:1000名以上
募集要項
- 職種
- マーケティング
- 募集内容
- インターネットリサーチ(インターネット上の調査画面で回答いただく調査)におけるアンケート画面の作成、対象となるモニター(アンケート回答者)の抽出・選定、モニターへのアンケート依頼メールの配信、集計などをご担当いただきます。
アンケート内容の原案は東京の企画部署が作成しますが、質問の流れやボリューム、言い回しなどの細部をつめながら作成していきます。
回答率を想定して、アンケート依頼メールを配信するモニターの数を検討する必要などもあるため、フレームの決まったルーティンワークばかりではありません。
複数人でお互いの業務をチェックし合いながら作り上げていきますので、わからないことは相談したり、みんなでアイディアを出し合ったりしながらすすめていける面白さややりがいがあります。
また、クライアントと直接やり取りする場合もございます。今後、クライアントと直接やり取りする案件も増やしていく予定です。
【具体的には】
お客様からの依頼→調査票の管理→HTMLでアンケート画面作成→モニター選定→モニターへアンケート依頼メールを配信→データ回収→データ集計→集計結果納品
※WEB上のアンケート画面の作成や集計などは、すべて当社のオリジナルソフトを使用します。
入社後、研修にて一から覚えられる環境があるため、プログラミング等の専門知識などがなくても問題ありません。
【仕事のポイント】
・新商品の発売やパッケージの改善などを検討する企業からご依頼をいただき、調査を実施。
大手企業の案件も多く受け持っているため、担当した商品をスーパーや街中で目にすることもあります。
・最初は、食品、車、広告など様々な業界の中から特定の業界を専任するため、着実に知識をつけていけます。
慣れてきたら他の業界のアンケートに挑戦することも可能です。
・複数人のチームで連携を取りながら仕事をを進めるので、相談し合ったりアイディアを出し合ったりなど楽しみながら業務を進めることができます。
- 学歴
- 高校卒以上
- 就業場所
- 札幌市中央区
- 給与
- 年収325万円~380万円
20時間の残業代含めた想定年収です。
賞与:あり(年2回(1.5ヵ月分(昨年実績))
- 応募要件
- 【必須要件】
社会人経験1年以上
Excelスキル(SUM関数程度の知識)
※未経験者歓迎!
【歓迎要件】
・基礎的なHTMLの知識
・Excelスキル(SUM、IF関数、VLOOKUPなど)
【求められる人物像】
・自ら課題を発見し、解決に向けて行動できる方
・「面白そう」「興味がある」「やってみたい」と思った方
・協調性やコミュニケーション能力があり、部署内外のメンバーと協力して仕事に取り組み、共に成長できる方
・マルチタスクができる方
・数字を扱うのに抵抗がない方
- 就業時間
- 標準労働時間 9:00~17:30
※フレックスタイム制
- 休憩
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60分
- 休日
- 土、日、祝
その他(完全週休2日制(土日祝)
年間休日 123日、夏季休暇4日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇)
- 残業
- あり(月平均20時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度、貸付金制度、グループ共済金、健康保険組合施設
服装自由、研修支援制度、資格取得支援制度
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- 【今後の年収想定】
・総合職(マネージャー):850万~
・総合職(リーダー):600万~750万
・総合職(一般):500万円~600万
・専任職:350万円~470万円
人事制度では、成果・貢献、能力が昇格の基準となっているため、 入社3~4年目くらいで昇格の可能性あり、誰にでもチャンスがあります。 20代後半でマネージャーとして活躍している社員もいます。
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
マーケティング需要増大に伴う増員
【選考プロセス】
書類選考→SPI(適正・言語・非言語)→1次面接→最終面接
※1次面接:会社・業務説明/筆記テスト(リモート)/面接を含めて100分程度
※1次面接前に人事面接を実施する可能性もございます。
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.5516-26006]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。