• 求人PR

  「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。
  女性社員が8割以上なので、産休や育休の復帰率も非常に高くワークライフバランスを大切に働くことができる環境です。

• 担当者からのおすすめポイント

  勤務地が札幌駅直結の為アクセスしやすく、残業時間も10時間程度なのでプライベートの時間を確保しやすいお仕事です。
  人に寄り添った仕事がしたい方、新しい知識を身に着けるのが好きな方、長期的なキャリア形成を考えている方にお勧めの求人です。
  ■キャリアパス：
  ご自身の成長意欲に応じて、多様なキャリアパスを選択いただけます。
  ①マネジメント職：広告作成チーム内でチーフ⇒リーダー⇒マネージャーを目指す。
  ②マルチプレイヤー：事務×電話両方のスキルを磨きマルチプレーヤーを目指す。
  ③事務スペシャリスト：扱う商材を変え、カイゴジョブ以外の組織で事務のスペシャリストとしてキャリアを積む。

• 企業規模

  ・従業員数:200名以上　　・本社:札幌市

募集要項

職種

営業事務・一般事務

募集内容

介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト「ウェルミージョブ」に掲載する求人原稿作成や作成に付随する役割を担っていただきます。

【業務内容】
介護事業所等の採用を支える求人広告の原稿作成をお任せします。
マニュアルに沿って、正確に原稿を仕上げていくことがメインのミッションです。
・情報の確認：営業担当から共有される事業所情報（住所、給与、勤務時間など）の確認
・原稿入力：専用のシステムへ、フォーマットに従って情報を入力
・内容の確認：誤字脱字がないか、ルール通りに記載されているかを確認
・公開設定：作成した原稿をサイト上に反映させて完了です
事務業務6割程度：広告作成、メール、FAX対応(1日30～40件）
電話業務4割程度：作成に関する確認架電（1日10～20件）
※業務繁閑や個人スキルによって変動あり

【チームの特徴】
・部署全体は、20代～30代女性が中心の60名程度の組織です。
・当ポジションはその組織内にある10名弱のチームです。
・チーム内で協力して、ミスなく迅速な原稿作成を目指しています。

【研修制度】
ご入社後は研修専門のチームに配属となります。
1ヶ月間の座学研修、2か月間のOJT研修にご参加いただき、介護職や求人広告の規定について基礎的な知識を身に付けます。
研修担当がつく他、マニュアル整備が進んでいるため未経験の方でも迷うことなく業務に取り組める環境です。

※コミュニケーションが少ない事務経験のみの場合はミスマッチとなります。
※デザインにかかわる業務はありません。クリエイティブさを重視する場合はミスマッチとなります。

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番　JRタワーオフィスプラザさっぽろ19Ｆ

給与

年収301万円～353万円
（経験・実績を考慮）
賞与：なし

応募要件

【必須要件】
以下の基本的なPCスキルをお持ちの方
・スムーズなタイピングスキル
目安：1分間に80文字程度の入力ができる方

【歓迎要件】
・日報、報告書、ビジネスメールなどの文書作成の経験がある方
・誤字脱字に気づけるなど、正確かつスピーディーな作業が得意な方

【求められる人物像】
・決められた手順やルールに沿って、正確に作業を進めるのが得意な方
・周囲からの指示やアドバイスを素直に受け入れ、業務に活かせる方
・わからないことは自己判断せず、素直に質問・報告ができる方
・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方

就業時間

8：50～18：00

休憩

70分

休日

完全週休2日制（土日祝） 年間休日127日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇 等

残業

あり（月平均10時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

◆定期健診制度
◆インフルエンザ予防接種
◆正社員転換制度実績有
◆キャリア形成支援(書籍購入･資格取得支援)､
◆個人ロッカー･当社専用休憩室(マッサージ機器･自販機･無線LAN完備)

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

【ウェルミージョブについて】
累計会員数180万人を誇る(2025年6月時点)、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトです。
・介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業で、20年以上の歴史を有します。
・同業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性が高いサービスです
・業界のニーズは、今後も高まり続けることが想定されます
これらのことから、やりがいをもって長期的に就業いただくことが出来るお仕事です。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織体制強化のため増員募集

【選考プロセス】
書類選考→適性検査→1次面接→2次面接→最終面接
※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.4892-33448]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。