• 求人PR

  当社は石油製品、設備工事、車両販売を通じて地域のインフラを支え、時代と共に変化を続けるエネルギー事情へ柔軟に対応した事業拡大により、「北海道・とかち」の地域発展にも積極的に貢献を続けています。
  若手人材の育成にも力を注いでおり、業績向上と共に社員数も年々増加しており、安定した経営基盤のもと今後の更なる発展に向け邁進し続けています。

• 担当者からのおすすめポイント

  地域最大級のプロジェクトに携わりながら、未経験から専門スキルを着実に身につけられる育成環境が整っています。
  創業77年の安定基盤に加え、挑戦を後押しする社風で早期のスキルアップが可能です。
  当社のモットーは「ひとりぼっちにさせないこと」。チームワークを重視した体制のため、困ったときには先輩がしっかりサポートしてくれ、安心して現場に臨めます。
  

• 企業規模

  本社:帯広市　　従業員数:82名

募集要項

職種

管/空調施工管理

募集内容

★現場経験があれば「管理」は未経験でOK！
★しっかりとした教育体制により職種未経験の方でもご活躍可能
★創業77年の「安定」× 挑戦を応援する「成長」のベストバランス
★ひとり作業なし！チームで動くから安心の教育体制
★年収350万〜400万円スタート＋資格取得支援あり

《仕事内容：現場を「動かす側」へステップアップ》
私たちが作っているのは、建物にとってなくてはならない「空気」と「水」の通り道です。

・きれいな「空気」と「水」を届ける
エアコンや換気扇（空気）、水道のパイプ（水）がどこを通れば一番いいか、建物の「地図（図面）」を書いて、お部屋の中をいつも快適に保ちます。

・「困った！」を解決するメンテナンス
「お湯が出ない！」「ボイラーが壊れた！」という連絡があったら現場へ。
みんなが安心してご飯を食べたり、お仕事ができるように、機械を点検して元通りに直します。

・現場の「リーダー」として見守る
工事が危なくないか、書いた図面通りに正しく作られているかをチェックします。
現場で働く仲間たちがスムーズに作業できるようにサポートする、司令塔のような役割です。

学歴

不問

就業場所

北海道帯広市西8条南7丁目1番地

給与

年収350万円～400万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年3回（夏、冬、決算）※決算は業績により支給）

応募要件

【必須要件】
・普通自動車運転免許
・何らかの建築現場での実務経験（職種不問）

【求められる人物像】
・協調性がある方
・一生モノの技術を身につけたい方

就業時間

8:30〜17:30

休憩

60分

休日

週休二日制（日・祝・土曜月2～3休程度） 年間休日110日、有給休暇10日／年付与（入社6ヶ月経過後から）、夏季休暇4日、お盆休暇1日、年末年始休暇6日、家族感謝デー1日、慶弔休暇、出産時特別休暇・育児休暇

残業

あり（月平均19時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

6ヶ月

福利厚生

・住宅手当（扶養外の家族と同居の場合5,000円/月、単身で賃貸の場合10,000円/月等、社内規定により支給。）
・家族手当
・冬期燃料手当（灯油800～1,600Lを現物支給または7割相当額を現金支給）
・資格手当:1級管工事施工管理技士（30000円/月）
・入居可能住宅、社用車貸与
・制服／作業服貸与
・工具一式貸与、その他、安全用品一式貸与
・スマートフォン、タブレット貸与
・出産祝い金、育児中の時短勤務制度
・インフルエンザ等の予防接種費用負担
・スポーツ施設利用料の補助
・スポーツ大会参加費の補助
・資格取得費用・維持費用の全額会社負担
・各種商品知識など講習会（保安講習）
・勉強会参加や書籍購入の補助（都度相談）
・新入社員研修、リーダー研修
・新入社員フォローアップ研修
・新入社員向け接遇マナー研修（電話応対など）
・社内親睦会、懇親会費用の補助
・永年勤続表彰、交通安全表彰

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
記載なし

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.1728-44506]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。