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  フジアルテ株式会社は、1962年に創業された、製造業を中心とした人材派遣・アウトソーシングサービスを提供する企業です。
  長年にわたり大手メーカーとの取引を続け、安定した経営基盤を築いてきました。
  特徴は、単なる人材派遣ではなく「キャリア支援」に力を入れている点です。
  一人ひとりに担当がつき、配属後も継続的にフォロー。長く働き続けられるよう、環境面の調整やキャリア相談にも対応しています。
  配属して終わりではなく、働き続ける前提で関わる会社です。

• 担当者からのおすすめポイント

  ・専門性を磨ける社内大学「フジアカデミー」をはじめ、学べる環境が充実。150講座を超えるeラーニングや研修施設による技術習得など、多彩な形式での教育体制を活用してスキルアップを目指せます。
  
  ・給与は一律ではなく、配属先やスキルに応じて個別に決定されます。今回の半導体領域は特に単価が高く、月収34万円～最大100万円のレンジも交渉します。

募集要項

職種

その他技術系(電気/電子/半導体)

募集内容

先端LSI製造に向けたマスクデータ作成および設計環境の管理業務です。
「マスク設計(MDP)」「EDAツール管理」「Linuxサーバ構築」をまとめたIT求人です。

【システム管理・データ処理】
・設計部門向けサーバ（Linux/Windows）の運用、保守
・EDAツールのインストール、ライセンス管理、トラブル対応
・PythonやShellスクリプトを用いた業務自動化ツールの開発
【現場作業】
・マスクデータ変換、検証作業、受入チェック
・設計ユーザーからの問い合わせ対応、マニュアル作成
※出張： あり（稀に発生）

【配属予定部署】
オペレーション本部 生産技術部 / 設計技術統括部

【入社後の流れ】
半日間の人事研修を実施後、OJTを通じて実務になれていただきます。
基本的な作業の流れやクリーンルーム内でのルールを学びながら、少しずつ業務理解を深めていきます。

学歴

不問

就業場所

北海道千歳市美々758-62 千歳事業所（IIM-1）または 東京都千代田区麹町

給与

年収470万円～1300万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（7月、12月）＋決算賞与（実績あり））

応募要件

【必須要件】
・Linuxサーバーの構築・運用・保守経験（3～5年以上）
・Python, Perl, bash等でのスクリプト作成経験
・プリント基板やパッケージ基板の設計経験、または設計用EDAの操作経験
・EDAツール起動不具合やライセンスエラーへのトラブルシューティング能力
・業務手順書の作成、改善、実行手順への落とし込み
・英語の技術ドキュメントの理解（翻訳ソフト併用可）

【歓迎要件】
・半導体用EDAツール（Cadence, Synopsys等）のインストール、ライセンス管理
・仮想化環境（VMware, Hyper-V）やコンテナ技術（Docker）での環境構築
・HPCクラスタ管理（LSF, Slurm）の経験
・機能仕様書に従ったプログラム・スクリプト作成
・資格：LPIC Level2以上、LinuC、RHCE、AWS認定資格等

【求められる人物像】
・問題の原因究明を行い、根本的解決策を提案・実行できる方

就業時間

日勤専属（5勤2休）：8:30~17:30
2交代制（3勤3休）：8:30~20:40（休憩90分）、20:30~8:40（休憩90分）

休憩

60分 （12:00～13:00）

休日

週休2日制（土日）、祝日/シフト制 ※プロジェクトによって異なる場合があります 会社カレンダーによる、休日出勤あり（状況により発生） 年間休日129日（3勤3休の場合183日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

残業

あり（月平均20時間程度）

雇用形態

無期雇用派遣

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・時間外手当
・技術手当：140,000円
・定期健康診断
・永年勤続表彰制度
・社員会（慶弔祝い・見舞金・書籍購入補助・懇親会補助・部活動資金補助など）
・会員制福利厚生サービス（リロクラブ）
・フットサル大会、BBQ大会など
・社員（個室）寮完備※家具架電完備/光熱費・駐車場代は自己負担
・引越し費用負担※上限規定あり
・赴任費全額負担※規定有
・資格取得支援制度
・各種研修支援制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

■雇用形態補足：正社員（無期雇用派遣）※当社正社員として入社後、就業先での業務をご担当いただきます

■残業時間補足：月10～20時間程度

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
書類選考→WEB面接→職場見学→内定

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.16130-44735]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。