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    求人No.15621-43420

    • 株式会社奥村組

      【東証プライム企業/設備施工管理(北海道エリア/地域職)】完全週休2日制/年間休日121日/転勤なし
      • NEW

      • 正社員

      • U・Iターン歓迎

      • 上場企業

      • 産休・育休取得実績あり

      • 残業月30時間以内

      • 社宅・家賃補助制度

      • 完全週休2日制

      • 年間休日120日以上

      • 退職金有

      職種
      電機/プラント施工管理・管/空調施工管理・内装施工管理/工事監督者・その他施工管理
      勤務地
      札幌市白石区・札幌市手稲区・札幌市西区・札幌市清田区・札幌市南区・札幌市東区・札幌市北区・札幌市中央区・札幌市豊平区・札幌市厚別区
      給与
      年収650万円~1100万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回)
      • 求人PR

        経営理念として:
        【堅実経営】
        創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
        【誠実施工】
        お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がり、今日の奥村組があるものと信じています。また、お客様の信頼に応えるため、技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を、建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。

      • 担当者からのおすすめポイント

        【北海道エリア/地域職/設備施工管理/東証プライム上場/同規模ゼネコントップクラスの年収条件】
        ・設備施工管理の経験がある方
        ・電気工事施工管理技士1級または管工事施工管理技士1級をお持ちの方
        ・8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
        ・各種手当:通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度
        ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日121日

      • 企業規模

        本社:大阪、社員数:2072名

      募集要項

      職種
      電機/プラント施工管理・管/空調施工管理・内装施工管理/工事監督者・その他施工管理
      募集内容
      【堅実経営/技術力/同規模ゼネコントップクラスの年収条件】

      ■業務内容:
      ・電気設備や機械設備の施工管理をご担当していただきます。
      ・工期は1~2年程度の案件が大半です。
      ・ご入社後は新築案件を中心にご担当頂きます。
      ・案件によっては常駐型のみではなく、巡回型での施工管理を行っていただきます。

      ■担当案件について
      ・札幌支店への配属を予定しております。
      ・担当現場については、北海道エリアを想定しております。

      ■2024年4月からの「働き方改革関連法」について
      ・業務改善に伴うプロジェクトが立ち上がっており、2024年4月に向けて業務見直しを始めております。

      ■選択可能エリア:
      ・札幌支店管轄:北海道
      学歴
      高校卒以上
      就業場所
      北海道札幌市中央区北四条西2-1-18 札幌支店
      給与
      年収650万円~1100万円
      (経験・実績を考慮)
      賞与:あり(年2回)
      応募要件
      【必須要件】
      ・設備施工管理の経験がある方
      ・電気工事施工管理技士1級または管工事施工管理技士1級をお持ちの方

      【歓迎要件】
      必要条件:管工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級
      就業時間
      8:00~17:00
      休憩
      60分 (12:00~13:00)
      休日
      土、日、祝
      その他(完全週休2日制(休日は土日祝日)年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)年間休日日数121日・年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇など)
      残業
      あり(月平均30時間程度)
      雇用形態
      正社員
      契約期間
      雇用期間の定めなし
      試用期間
      6ヶ月
      福利厚生
      超過勤務手当
      扶養手当
      家族手当:支給あり
      別居手当
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし


      <教育制度・資格補助補足>
      【階層別研修】中堅~管理職職員を対象としたマネジメント研修
      【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修
      【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施
      <その他補足>
      ・施設:独身寮・社宅、リゾートホテル等の契約施設ほか
      ・制度:住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度ほか
      加入保険
      雇用・労災・厚生年金・健康
      受動喫煙対策
      あり 具体的な対策:屋内禁煙
      その他条件
      <給与補足>
      ■全国型総合職モデル年収
      30歳:760万円、35歳:830万円、40歳:1,000万円
      ■地域総合職モデル年収
      30歳:680万円、35歳:730万円、40歳:860万円
      ※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。
      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
      <転勤>
      無:選択エリア内の支店で各現場に配属されます。
      募集背景・
      選考プロセス
      【募集背景】
      組織強化

      【選考プロセス】
      書類選考→1次面接→2次面接

      ※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

      求人No

      15621-43420

      求人更新日

      2026年1月19日

      ※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
      終了させていただいている場合がございます。

      ※お問い合わせの際には
      「[求人No.15621-43420]」をお伝え頂くと、
      よりスムーズにご対応させて頂きます。

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      電機/プラント施工管理・管/空調施工管理
      勤務地
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      給与
      年収500万円~750万円
      (経験・実績を考慮)
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      給与
      年収300万円~400万円
      (経験・実績を考慮)
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