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正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
オンライン面接可
佃煮・煮豆などの食品を製造・販売する当社にて、営業職をお任せします。地域のスーパー等への商品紹介から価格・物流面の交渉まで幅広くご担当いただきます。
【具体的には】
・既存顧客(スーパー・小売店)への定期訪問・提案営業
・新商品の紹介、売場提案、販促企画の立案
・価格交渉、納品調整、物流対応
・「黒豆のことなら当社」と言える専門性の高い営業スタイル
<配属先>
札幌営業所 2名(30代2名)
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正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
オンライン面接可
佃煮・煮豆・惣菜・おせち料理の製造を行う当社にて、食品製造職をお任せします。煮炊き加工作業を中心に、製造業務全般をご担当いただきます。売上増に伴う生産量拡大のための増員募集です。
【具体的には】
・原材料の計量、調理、加熱、味付けなどの加工作業
・製品の包装、検品、出荷準備
・製造工程の改善提案や衛生管理
・他部署との連携による生産効率向上
<配属先>
函館工場 工場社員30名パートタイマー50名
生産1係 15名(男性社員12名、派遣パート社員3名)
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正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
オンライン面接可
佃煮・煮豆・惣菜・おせち料理の製造を行う当社にて、リーダー候補として食品製造職をお任せします。煮炊き加工作業を中心に、製造業務全般をご担当いただきます。売上増に伴う生産量拡大のための増員募集です。
【具体的には】
・原材料の計量、調理、加熱、味付けなどの加工作業
・製品の包装、検品、出荷準備
・製造工程の改善提案や衛生管理
・他部署との連携による生産効率向上
<配属先>
函館工場 工場社員30名パートタイマー50名
生産1係 15名(男性社員12名、派遣パート社員3名)
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正社員
U・Iターン歓迎
年間休日120日以上
退職金有
当社の札幌支社にて、テレビカメラマンとしてテレビ中継、ENG撮影からスタジオ収録までを担当して頂きます。
中継の流れの中で、他のカメラマンがあんな映像を撮っているから、自分はこんな映像を続けて撮ろうなど、どのように現場の熱量を伝えられるのか、スタッフ全員で考えながら取り組んでいきより良い作品に仕上げていきます。
<常駐先のテレビ局>
札幌市地元テレビ局
<担当番組>
・テレビ番組の撮影(中継業務、ENG取材、スタジオ収録)
・地元地上波ローカル番組(情報系番組、報道系番組、スポーツ系番組等)
<制作実績>
https://www.crosstvv.co.jp/service/#ser01
<中継車業務>
・スポーツ中継…駅伝、マラソン、トライアスロン、野球、サッカー、ゴルフなど
<キャリアパス>
・カメラマン→スイッチャー→テクニカルディレクター
・音声→ミキサー→テクニカルディレクター
など経験を積んでキャリアップを目指していただけます。
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正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
退職金有
組織全体を支えるポジションです。
私たち総務部門は、会社が円滑に動くための“仕組みづくり”と“人のつながり”を支える重要な役割を担っています。
・人事労務業務:勤怠管理や採用活動など
・広報業務:ホームページでの情報発信など
・管理業務:社用車や PC 設備の管理
他にもイベントの企画・運営など、業務は多岐にわたります。
社内外のさまざまな方とコミュニケーションを取りながら、臨機応変に対応していく力が求められます。
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正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
退職金有
北海道産のお米を集荷することが業務の柱となっております。
そのためにホクレン様及び各 JA 様や米穀流通事業者様と日常的に情報交換や商談を行っております。
地場米穀流通事業者様からお米を仕入れる際は、お米を査定して品位を確認し、価格を交渉して売買を実施します。
お米の査定については、とても重要なスキルになるので、先輩社員が時間をかけて教育します。
北海道各地にある JA への訪問活動を行うため、宿泊を伴う出張も発生します。また、仕入れにかかる係数については、生産活動や販売活動における非常に重要な数値となるため、集計や分析も重要な業務となります。
入社後 2か月程度は、当社工場内の製造ライン現場での業務を経験しながら、お米の基礎知識を勉強します。
規格や品位に関する本格的な判断の習得は、上司・先輩との OJT や社内講習などでスキルアップしていきます。
その後、2年ほどは先輩スタッフと同行して、ホクレンや道内 JA、米穀業者などへ訪問しながら、商談力を養っていきます。
〈業務の流れ(一例)〉
日常業務では出勤後、メールや社内日報のチェックを行い、その後、受注・発注処理やデータの入力・分析などを行います。また、翌日以降の入出庫・オーダー確認をしてから退社します。
この業務のほかに、繁忙期では取引先の方との商談や、仕入れ受け入れ対応などの業務が集中し、繁忙期以外では社内の他部門との打ち合わせや取引先からの情報収集といった業務も頻繁に行います。
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正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
退職金有
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
メディカル輸送事業をメインに行う札幌営業所にて、配送計画やスタッフの研修等を担当する、配送管理スタッフを募集しています。
【主な業務内容】
・お客様から配送依頼の受注業務
お客様からメールで送られた依頼を専用システムへデータ入力しダブルチェック
・配送スタッフへの配送手配
翌日の配送スケジュールを組み、必要書類をメールで送付
・配送スタッフの遠隔サポート
配送スタッフからの引取りやお届の報告を受け、作業内容を確認・作業内容の読合せ
・資材管理
保冷ボックス等温度管理資材の準備・片付け、関連備品の発注・在庫管理
・配送業務
自動車または公共交通機関による検体や治験薬などの輸送業務(特殊な案件や緊急対応時のみ、月2〜3 回程度)
【入社後はまず本社で研修】
ご入社後は、東京本社で1ヶ月研修(座学・OJT)を受けていただきます。配送や受注など、サービスの基礎の部分をしっかり教わってから札幌での実務を開始しますので、未経験の方でも安心です。実務についても、先輩社員が丁寧に教えます。
<当社で働いている人の声>
・海外のお客様と英語でチャットのやりとりがあるので、自然と英語スキルも向上します。
・社内でIT スキルの勉強会があるので、スキルアップできるチャンスがあるのがよかったです。
・配送作業確認のために、全国の医療機関で検体回収の作業に立ち会いを任せてもらっており、全国の色々な人と話す機会があります。
※イレギュラー発生時は、配送スタッフの状況を把握しながらお客様と時間の調整をするなど、配送管理の「司令塔」として動きます。
※将来的には協力企業(各地の運送会社)への教育・研修もお任せします。遠方への出張は月0~1回程度です。
※出勤時刻は1週間単位でローテーションしています。今日は〇時、明日は△時という目まぐるしいシフトではないので、一定のリズムで働いていただくことが可能です。数ヶ月に一度、7:00出勤が発生します。
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
調査に関する、一連の流れを担当していただきます。
【具体的には】
1,営業 、提案活動
・主に建設コンサルタント会社へ提案営業を実施。
・まれに国交省や自治体から受注をすることもあり。
2,企画設計
・調査手法や人員、工程などを考え、調査計画を策定。
3,調査準備
・調査員・オペレーターに対する指導など。
4,調査実施~集計・報告書作成
・調査実施後の調査票をチェックし、集計。報告書を作成しクライアントに提出します。
※上記の一連を原則としますが、業務仕様等によっては一部分に特化して担当する場合もあります。
【都市・交通分野で代表的な調査】
・街中で車や人を数える交通量調査
・高速道路の利用実態調査
・高速道路内SA・PAの混雑状況調査
・鉄道の混雑状況調査
・まちづくり(都市計画)、道路計画、交通計画等、土木分野の行政計画の基礎となる情報収集と統計に関わる業務
・店舗立地・商圏調査等、モビリティ(移動や交通)に関わる領域の情報収集~解析
当社で言う現場業務とは、例えば交通量調査(交差点で車の通った数を数える調査)の現場で、調査の立ち上げから片付けまで、また調査員が仕様書通りに調査できているかなど、調査現場を監督管理することが一例です。
実際に調査を実施されるのはアルバイトや派遣の方がメインです。その方々を管理して頂きます。
業務では車の運転が発生します。乗用車・ハイエースといったバンの車を運転します。(第一種運転免許普通自動車の免許で運転可能な車種)入社後初めて運転したという方がほとんどです。全長は長いですが、乗用車に比べるとボンネットが短いので、慣れると比較的運転しやすいのではないかと思います。
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
仕事内容
◇採用業務全般
・採用計画の立案・実行
・学校訪問や会社説明会の企画・運営
・面接・選考のスケジュール調整、実施
・内定者フォロー(連絡・懇親会企画など)
◇採用広報活動
・求人媒体やSNSでの情報発信
・会社説明資料や採用パンフレットの作成
・学生に向けた採用イベントの企画
・就活フォーラムなどの出展(土日出社あり)
※平日に振替休日取得いただきます。
◇入社後フォロー・人材育成支援
・内定者研修・新入社員研修の企画運営
・配属後の定着サポート(面談、相談対応)
◇調整業務
・関係部署との調整(配属先、人材教育部門など)
◇雇用条件
・正社員(リーダー候補採用)
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正社員
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
フレックス勤務
残業月30時間以内
マイカー通勤可
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
オンライン面接可
【職種】
前臨床研究:薬物濃度分析
医薬品開発受託機関である当社にて、化学分析研究室に所属し、非臨床試験及び臨床試験における生体試料中の薬物濃度分析(TK/PK)業務をお任せします。
【具体的には】
■TK(毒性動態)およびPK(薬物動態)測定業務
■生体試料中の薬物濃度分析
■分析法のバリデーションおよび測定
■計画書・報告書作成 等
■GLP基準に則ったデータ管理およびQC業務 ※現役で測定業務可能な方であれば、メンバーへの技術指導なども期待します。
【事業状況】
ジェネリック医薬品の臨床を中心に安定的に業績を伸ばしながら大学・医療機器メーカー等への営業活動が進んでいます。
【当社について】
1970年に北海道の風土病であるエキノコックス病の克服を使命として、北海道大学、札幌医科大学の医学者グループによって、 医薬品の安全性の研究を目的として設立された会社。現在は、非臨床試験及び臨床試験の開発業務受託機関(CRO)として事業を拡大。
