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正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
中途入社5割以上
残業月30時間以内
インセンティブ制度あり
英語を活かせる
【業務概要】
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。
【主な想定業務】
◇お客様対応
・新規契約・機種変更の受付および提案
・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内
・スマホの初期設定・データ移行サポート
・問い合わせ対応
◇店舗運営
・シフト管理、教育、評価
・店舗での電話応対
・在庫管理、売り場づくり、POP作成
・KPI管理・数値振り返り
・店舗会議・研修への参加
・キャンペーン企画などの集客施策
【組織構成】
1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し相談しやすく協力し合える職場環境です。
【シフト勤務パターンについて】
下記パターンでのシフト勤務となります。
・9:00~17:30
・10:00~18:30
・11:00~19:30
・12:30~21:00
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
学歴不問
中途入社5割以上
残業月30時間以内
インセンティブ制度あり
英語を活かせる
【業務概要】
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。
【主な想定業務】
◇お客様対応
・新規契約・機種変更の受付および提案
・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内
・スマホの初期設定・データ移行サポート
・問い合わせ対応
◇店舗運営
・店舗での電話応対
・在庫管理、売り場づくり、POP作成
・KPI管理・数値振り返り
・店舗会議・研修への参加
・キャンペーン企画など、集客に向けた取り組み
【組織構成】
1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し相談しやすく協力し合える職場環境です。
【シフト勤務パターンについて】
下記パターンでのシフト勤務となります。
・9:00~17:30
・10:00~18:30
・11:00~19:30
・12:30~21:00
契約社員
職種未経験OK
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
残業月30時間以内
マイカー通勤可
年間休日120日以上
・ショールーム内にて、来店されたお客様のお出迎えお見送り。
・ご用件受付、電話応対、ドリンクサービスなどの接客業務。
・営業職のサポート業務、書類作成や商品説明など。
・店舗内の備品管理やクリンリネス。
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
北海道工場にて、農機具の組み立て作業を中心に以下の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・岡山本社から届く部品の組み立て(電動ドライバー等を使用)
・ライン作業(車輪、植え付け、カバー装着などの工程分担)
・チェックリストに基づく検品
・その他、月1回の工具整備や5S活動(整理・整頓・清掃など)
※作業はチーム長がその日の種類によって担当を決め、一人で一つを組み上げるのではなく、車輪や植え付けなどの工程ごとに分担して進めます。
※作業台には部品を間違えないよう、ボックスから部品を取ると画面が光るシステムが導入されています。
【入社後の流れ】
入社後は、OJTにて業務を覚えていただきます。未経験からスタートした社員も活躍しており、わからないことは何でも聞きやすい環境です。
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
学歴不問
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
マイカー通勤可
年間休日120日以上
退職金有
ルート営業職(農業資材・機械の提案営業)をお任せします。
農業用資材や機械、関連商品の提案・販売、使用方法の説明、アフターフォローを行います。
既存のお客様(農家・農協・販売店など)への定期訪問が中心です。
【具体的には】
・扱う商材:農業用資材、農業用機械
・担当エリア:岩見沢を拠点に、北海道全域
・担当:基本は農協、販売店(1人20社ほどを担当)
・訪問頻度:月に2~3回程度
※出張は社用車で行い、スケジュールも計画的に組むため、無理のない営業活動が可能です。
※直行直帰可能
■入社後について:
最初は工場で機械の仕組みについて研修を行い、その後、先輩社員に同行し、商品知識・営業の流れを基礎から学んでいただきます。営業活動は、まず岩見沢や近隣エリアからスタートし、経験を積んだ後は北海道全域を担当します。専門的な知識は入社後にしっかり習得可能。未経験の方でも安心して働ける環境です。
入社1年目の成長ステップ(モデルケース)
•1~3か月目:先輩社員に同行し、お客様とのやり取りや商品知識を学びます。まずは顔と名前を覚えていただくことからスタート。
•4~6か月目:担当エリアを少しずつ任され、先輩のフォローを受けながら自分で訪問や提案を行います。
•7~12か月目:一人で担当エリアを巡回できるようになります。お客様から「相談できる営業」として信頼を得られるようになります。
•1年後:季節ごとの提案や新商品の紹介などを自ら計画し、お客様と長期的な関係を築けるようになります。
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
オンライン面接可
【業務概要】
栗山工場の電気設備管理、メンテナンスをお任せします。
【主な想定業務】
■電気設備のトラブルの対応
■電気設備メンテナンス
■その他業務に付随する書類作成
【配属組織】
■栗山工場電気・設備担当:工場社員事務所16名所属/内電気設備担当現在2名(他現場担当1名)
■男12名/女4名:50代4名/40代3名/30代7名/20代2名
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
オンライン面接可
【業務概要】
コンクリート製品の製造管理担当として、進捗管理および、品質管理に関する業務をお任せいたします。※人員の管理や関係書類の作成も担当頂きます。製品毎に担当が分けられており、一つの製品を担当します。
【主な想定業務】
■進捗管理:製造計画を行い、実施状況を確認し、営業担当と連携しながら出荷スケジュールの調整等を行います。
■品質管理:製品の強度/形状/寸法や原材料等の状況確認し、必要に応じて対応をします。
■入社後は先輩社員と共に製品を担当し、OJTにて業務を習得。
【配属組織】
■部署名:栗山工場 製造管理担当
■人数:工場社員事務所16名所属 内製造管理担当現在8名
正社員
U・Iターン歓迎
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
年間休日120日以上
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
2027年1月に開業予定の「みんなのホテル」と「みんなのおうち(サービス付き高齢者向け住宅)」を併設した施設「PARK SHIRO」での募集です。
【業務内容】
・ホテルのみならず、サービス付き高齢者向け住宅やSHIRO店舗を含む施設全体のマネジメント
・収益目標達成のための戦略立案
・スタッフの多能工化を目指した育成、セクションを超えた人員配置策定
・東京オフィス、みんなの工場、経営層、地域住民、行政との連携による事業推進
・顧客満足度向上に向けた企画/実行
・客室、レストランなどの施設管理、修繕検討
「地元に住んでいる人と地域外から来る人は、どんな仕掛けがあるとつながるか?」
「何をフックにすると、高齢者と子どもが交流できるか?」
「どんな場であれば、訪れた人同士で新たな交流が生まれるのか?」
こんなことを一緒に考えて、実行し、新しい施設をつくっていく仲間を募集します。
▽みんなのホテル
・客室数:19室
・レストラン席数:38席
・多目的ホール(宴会場としては最大64名収容)、温浴設備(サウナ付き)、スタディラウンジ、SHIROショップ
▽みんなのおうち
・サービス付き高齢者向け住宅:18戸
(※2026年4月時点の情報となります)
2026/7/1入社、または2026/10/1入社を予定しております。
入社後の詳細については選考の中でお伝えいたします。
※ご希望の入社時期がございましたらご相談ください。
※ホテルオープン前にご入社いただいた場合、入社直後は既存部門のいずれかに所属いただきます。
(製造部門/SHIRO CAFE 砂川本店/MORI SHIRO/みんなの工場事務局/SHIRO 砂川本店 など)
正社員
U・Iターン歓迎
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
年間休日120日以上
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
2027年1月に開業予定の「みんなのホテル」と「みんなのおうち(サービス付き高齢者向け住宅)」を併設した施設「PARK SHIRO」での募集です。
【業務内容】
▽サ高住業務
・朝昼夕の食事提供、安否確認、記録
・サ高住フロント・事務業務(郵便対応など)
・サ高住内の駄菓子屋管理(発注、売上管理)
・イベント企画運営(入居者が楽しめるイベントの企画)
・サ高住スタッフのシフト管理
・外部機関、行政との窓口対応
▽ホテル業務
・フロントチェックイン・チェックアウト対応
・レストランサービス、コーヒーテイクアウトスタンド対応
・パブリック清掃 など
「地元に住んでいる人と地域外から来る人は、どんな仕掛けがあるとつながるか?」
「何をフックにすると、高齢者と子どもが交流できるか?」
「どんな場であれば、訪れた人同士で新たな交流が生まれるのか?」
こんなことを一緒に考えて、実行し、新しい施設をつくっていく仲間を募集します。
▽みんなのおうち
・サービス付き高齢者向け住宅:18戸
(※2026年4月時点の情報となります)
2026/7/1入社、または2026/10/1入社を予定しております。
※ご希望の入社時期がございましたらご相談ください。
※ホテルオープン前にご入社いただいた場合、入社直後は既存部門のいずれかに所属いただきます。
(製造部門/SHIRO CAFE 砂川本店/MORI SHIRO/みんなの工場事務局/SHIRO 砂川本店 など)
正社員
U・Iターン歓迎
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
残業月30時間以内
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
年間休日120日以上
オンライン面接可
異業種からの転職実績あり
2027年1月に開業予定の「みんなのホテル」と「みんなのおうち(サービス付き高齢者向け住宅)」を併設した施設「PARK SHIRO」での募集です。
【業務内容】
▽ホテル業務
・フロントチェックイン・チェックアウト対応
・レストランサービス、コーヒーテイクアウトスタンド対応
・パブリック清掃、温浴エリア清掃
・スタッフのシフト管理
・イベント企画運営、多目的ホール利用受付対応 など
▽サ高住業務
・朝昼夕の食事提供、安否確認、記録
・サ高住内の駄菓子屋管理(発注、売上管理)
・イベント企画運営(入居者が楽しめるイベントの企画) など
「地元に住んでいる人と地域外から来る人は、どんな仕掛けがあるとつながるか?」
「何をフックにすると、高齢者と子どもが交流できるか?」
「どんな場であれば、訪れた人同士で新たな交流が生まれるのか?」
こんなことを一緒に考えて、実行し、新しい施設をつくっていく仲間を募集します。
▽みんなのホテル
・客室数:19室、レストラン席数:38席
・多目的ホール(宴会場としては最大64名収容)、温浴設備(サウナ付き)、スタディラウンジ、SHIROショップ
▽みんなのおうち
・サービス付き高齢者向け住宅:18戸
(※2026年4月時点の情報となります)
2026/7/1入社、または2026/10/1入社を予定しております。
※ご希望の入社時期がございましたらご相談ください。
※ホテルオープン前にご入社いただいた場合、入社直後は既存部門のいずれかに所属いただきます。
(製造部門/SHIRO CAFE 砂川本店/MORI SHIRO/みんなの工場事務局/SHIRO 砂川本店 など)
