検索結果一覧

担当業務：
同社の千歳本店にて、住宅防音工事の施工管理をご担当頂きます。

▼具体業務
・ 現場の指揮監督
・ 施工図の作成
・ 作業スタッフ・協力会社・資機材の手配、情報共有
・ 予算管理、工程管理、品質管理
・ 現場の品質・安全・衛生管理
・ 建物調査、診断、積算
・ 施主との打ち合わせ、レポート作成
・ 関連書類の作成

■主に千歳、恵庭、苫小牧エリアで住宅防音工事の管理を担当。
◎防衛省の補助による住宅のリフォーム工事で、経験がない方でも、先輩社員が丁寧に指導いたしましますので、ご安心ください。
■組織構成
60代　4名、50代　2名、20代　1名

【アイグステックの強み】
騒音が大きい地域の住宅や施設の防音工事に真っ先に取り組み、千歳・厚木・横田基地等の防音工事において数多くの実績を重ねてきた防音工事のパイオニア企業。防音工事の実績から安定的に案件を受注。
■日本初のJIS表示許可製品「防音サッシ」を開発した、一部上場の豊和工業のグループ企業として設立。日本で初めての基地周辺住宅防音工事に真っ先に取り組み、千歳・厚木・横田基地、空港等の防音工事において数多くの実績を重ねてきました。

■担当業務：
注文住宅、公共施設、商業施設・オフィスビル建設、アパート・マンション建設等の建築施工管理業務です。
担当エリアは札幌市及び近郊等。
※1日の流れ（モデル）
・朝礼：現場の関係者と打ち合わせやMTG
・日中：協力会社や施工管理への指示出し：安全管理・現場管理など。書類の処理や対応も実施。
※公共民間の施設の割合の方が多く、住宅は年に数棟です。工期は基本半年～1年半で、ある程度まとまった規模の現場が多く、時にはスポットで数日で終わる現場もあります。

■組織構成：
ベテランから若手まで14名程度が所属

【アイグステックの強み】
騒音が大きい地域の住宅や施設の防音工事に真っ先に取り組み、千歳・厚木・横田基地等の防音工事において数多くの実績を重ねてきた防音工事のパイオニア企業。防音工事の実績から安定的に案件を受注。
■社員の定着率が高く、平均勤続年数は約20年。離職率1桁。景況に左右されない安定経営。
■中途入社の方も働きやすく、また若手も積極的にキャリアアップを図ることができる環境があります。社員同士の親睦も深く、家族的な繋がりがあります。
■日本初のJIS表示許可製品「防音サッシ」を開発した、一部上場の豊和工業のグループ企業として設立。日本で初めての基地周辺住宅防音工事に真っ先に取り組み、千歳・厚木・横田基地、空港等の防音工事において数多くの実績を重ねてきました。

■豊和工業工事グループ：メイン商品である防音サッシは、運輸省・防衛省をはじめとした官公庁から受注があるものです。また、同グループは地域の住宅防音工事に対し、建築・建具・空調工事をセットで提供することができる唯一の企業グループです。
◇豊和工業工事：防音サッシ、一般サッシの施工を行っています。特に空港・基地の騒音対策用の防音サッシでは日本のパイオニア。

【調剤部門】
主に：調剤業務・在宅業務・服薬指導および健康のアドバイスなど

店舗により、店舗スタッフとして接客・販売・商品陳列などの業務も担当します。
＜具体的な仕事内容＞
・調剤業務
・在宅業務
・服薬指導および健康のアドバイスなど

・お客様対応（接客、レジ応対）
・品出し
・商品発注・在庫管理
・売り場づくり
・パート、アルバイトのシフト管理等
・マネジメント数値管理など

※選べる勤務地制度
初任配属地は現在お住まいの近郊店舗です。
また、当社では下記の勤務地選択制度があります。
●エリア社員：転居を伴う転勤無なし。50キロ圏内の店舗配属。
●リージョナル社員：各拠点ブロック内での転勤あり（北海道、北東北、南東北、甲信、北関東、首都圏、東海・近畿・四国）
●ナショナル社員：全国配属（23都道府県）
4年に一度社員区分を変更できますし、SV職までエリア社員でステップアップを目指せます。
ご自身のライフスタイルに応じて、柔軟な勤務地選択が可能です。

※成長しつづけられる
業務を一通り覚えた後も、さらなる成長を目指せるよう研修制度を完備。
店長などへのステップアップにあわせて受講する『階層別研修』や、担当職務ごとに受講する『職能別研修』、各種セミナーや勉強会なども実施。例えば、店舗スタッフとして欠かせない「登録販売者」資格については取得に向けて講習会を開催するなど、徹底的に会社がサポートしています。

【業務内容】
全国に展開するモデルハウス（展示場）に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。

ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月（最短6ヶ月〜最長1年程度）で、常に複数棟を同時進行で担当します。

【主な業務内容】
・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成
・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査
・住宅ローンのご相談・資金計画の提案
・競合他社との比較検討・見積もり対応
・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理
・資料請求顧客へのアプローチ（電話・メール等）
・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応

【研修・育成制度】
入社後1ヶ月は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。
・優秀社員の接客動画・アプローチ方法のWeb視聴
・ロールプレイング（トーク練習）
・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック

【歩合・インセンティブ制度】
受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率（0.5〜3%）」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。

【キャリアパス】
一般職 → 主任 → 係長（プレイングマネージャー） → 店長 → 支店長（管理職）
おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。

【業務内容】
北海道千歳市に最先端LSI（半導体）世界初・製造工場が開設！
2ミリ以下の最先端LSI（半導体）を日本発の開発・生産を目指し、開発から生産管理まで幅広く人材を募集いたします。

【業務内容】
・半導体測定機のオペレーション業務
製造された半導体チップに対して、専用の測定機器（例：プローバー、テスターなど）を用いて電気的　　特性や物理的寸法を測定します。測定はクリーンルーム内で行われ、精密な操作が求められます。

・簡単な測定プログラムの変更
測定条件や対象製品に応じて、測定機器に設定されたプログラムの一部を変更します。変更内容は主に測定パラメータの調整や測定順序の設定などで、専用ソフトウェアを使用して行います。プログラミングの専門知識は不要ですが、基本的なPC操作スキルが必要です。

・データ解析・とりまとめ
測定結果を収集し、Excelや社内ツールを用いてデータの整理・分析を行います。異常値の検出や傾向分析を通じて、製品の品質評価や工程改善に貢献します。とりまとめたデータは、報告書や社内共有資料として活用されます。

【安心のサポート体制】
ものづくりについての理解を深めていただくとともに、現地の責任者や弊社リーダーによる指導や会話のなかで技術的な不安要素を解消する機会や、弊社常駐のキャリアコンサルタントと自身が目指すべき方向性について相談を行うことができます。そのためエンジニア未経験であってもスキルを向上させることができる体制が整っております。

【業務内容】
◆全国に展開するガリバー店舗にて、店長として店舗運営全般を行います。
◆具体的な業務内容
・店舗運営：売上管理、在庫管理、スタッフのシフト調整など、店舗全体の運営を担当。
・顧客対応：商談のサポートやクレーム対応など、店舗の信頼性向上に貢献。
・マーケティング戦略：地域の市場動向を分析し、販売戦略を立案。
・業績管理：店舗の売上目標達成に向けた施策の実施。
・スタッフマネジメント・育成　など
◆買取業務と販売業務
〇買取業務
・電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問します。
・決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、写真を撮って査定セクションに送り、査定セクションから相場データを受け取り、データとお客様の状況等を考慮し査定金額を決めて、お客様にお伝えします。
〇販売業務
・ご来店いただいたお客様の生活背景や使用用途や未来設計をお聴きし、どうすれば最高のカーライフを送っていただけるかを考え、パソコンツールを使ってお客様と一緒に考えて、最適な「運命の1台」との出会いをサポートします。


※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般です。

１，テクノロジーコース
製造技術職のお仕事に配属され、以下の業務を実施頂きます。
【具体的には】
・装置本体の組立、配線、調整
・装置部品の組立、配線、調整
・設備のプロセスメンテナンス、品質管理
・データ収集作業

２，エンジニア
工程の中核社員として、装置メンテナンスの対応、製造プロセスの維持管理からメンバーの育成など、生産ラインの安定化のための改善・改良を実施頂きます。
【具体的には】
・設備保全、プロセス保全、設備改良
・トラブル処置、復旧
・トラブルロット処置・未然処置
・データ解析、原因究明

３，主な配属先
・岩見沢市の家具メーカーにて窓のサッシ製造
・千歳市の半導体工場にて半導体製造・保守保全
・岩内郡の電子部品製造工場にて電子部品材料加工の業務
・その他全国

※ 勤務地は応募者様の希望を反映して決定します
※ 勤務地によっては24h体制で夜勤がある工場もあります

〇官公庁工事の現場管理
〇新港地域造成工事の現場管理
〇小規模土木工事の見積・現場管理
〇民間企業の緑地管理
〇公園維持業務の現場管理
〇フェスティバル会場の設営管理
〇冬季期間は構内除雪の現場管理

岩谷技研が推進する宇宙遊覧事業「OPEN UNIVERSE PROJECT」において、事業の立ち上げ·拡大に向け、社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、事業推進および広報 PR の企画·実行を担っていただきます。
プロジェクト全体を俯瞰しながら、自ら手を動かし、関係者を巻き込み前進させていただきます。

【具体的には】
1事業推進(プロジェクト企画·推進)
·宇宙遊覧事業に関するプロジェクトの企画·推進
·事業計画に基づく進行管理、タスク設計
·社内(開発·技術·経営)との連携·調整
·市場調査、事業機会の検討、新規企画立案
·事業説明資料·提案資料の作成
2パートナー連携·アライアンス推進
·企業·自治体·研究機関等との共創パートナー開拓
·共同プロジェクトの企画立案·推進
· 提案活動、商談対応、関係構築
·協業スキームの設計·条件調整
·展示会·イベント等を通じたネットワーキング
3広報 · PR/情報発信
·広報戦略の立案および実行
·プレスリリースの企画·作成·配信
·メディア対応およびリレーション構築
·SNS·Web サイトでの情報発信
·コンテンツ(記事·ビジュアル等)の企画ディレクション
·展示会·イベントの企画運営、対外発信

【この仕事の魅力】
・ 世界初の宇宙遊覧事業の立ち上げに当事者として関われます。企画・推進に関わりながら、事業そのものを形にしていく経験が得られます。
・事業推進・パートナー連携・広報を横断して担えます。分業ではなく、事業づくりから発信まで一貫して関わることができます。
・多様なパートナーと共に、事業と社会認知を同時に広げられます。

1直2名体制で以下のような業務を行います。

【主な業務内容】
・計器室で機器の制御運転調整（乾燥温度コントロール、流量制御）
・造粒機粒度調整、加水調整により粒度調整
・工程検体品質検査（水分・pH・EC・粒度・容積重・透水時間）
・運転データ等PCに入力
・機器の巡回点検（機器の点検、ラインの詰まり除去）
・副原料計量および、機器に投入
・混合原料ホイールローダーで機器に投入
・機器の整備
・生産改善活動

【シフトについて】
4直3交代制（A・B・C・D直　各2名体制）です。
＜勤務時間＞
・1勤　8：00～15：10
・2勤　15：00～23：10
・3勤　23：00～翌朝8：10
1勤で3日勤務→翌日3勤で3日勤務→休日1日→2勤で3日勤務→休日2日のサイクルで動いております。

※年末年始・GW・お盆休みと工場の定期修繕時期以外は、土日祝関係なく上記勤務となります。
※4月中旬から5月末までの定期修繕中は日勤です。
※交代勤務を行って頂いた場合、給与が別途加算されます。

【配属先について】
製造二課勤務になります。
課長1名（50代）、専門課長（40代）、課次長2名、係長3名、課員12名（臨時従業員1名、出向者1名含む）が在籍しています。

【勤務地について】
・第一分工場（共栄548番地）勤務となります。（本社から車で2、3分）