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当社は発泡スチロールの製造・販売を行うリーディングカンパニーです。発泡スチロール会社の中で工場及び営業所を全国展開しているのは当社のみで、全国にネットワークがあることが強みの一つです。また発泡スチロール製品を製造するためには金型が必要になりますが、当社は業界で唯一社内に金型を自社製作する工場を保有しており、良い製品、他社メーカーにない製品を創っていくための設備投資には積極的に取り組んでいます。
取引先は漁協などの水産業者様、またJA、農業法人、植物工業などの農産業者様をはじめとし、弱電メーカー、物流企業様など幅広い業種とお取引があります。
当社がもっとも力を入れていることは商品開発です。社内には発泡スチロールの開発に欠かせない金型設計を行う専門部署があり、日々営業担当者ととも商品開発に取り組んでいます。その成果として、営業担当者による特許取得、申請件数の事例が多くあります。
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担当者からのおすすめポイント
・同社に売上目標、予算制度はありません。大きな指標は取引社数、前年売上実績キープです。商品開発を中心にした営業活動を営業担当者にはしてもらいたいと考えているため、あえて日次・週次・月次目標は掲げていません。日々の数字に追われるのではなく、お客様のお困りごとに寄り添い営業活動・商品開発に取り組める環境です。
・当社は「スマート営業」として、営業担当者の出勤義務をなくし、自宅で就業、客先への訪問などが可能です。
・営業車両貸与。ご自宅に駐車スペースがない場合は、会社名義でご自宅近辺に駐車場を契約致します。
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企業規模
・本社:大阪府 ・従業員数:360名
募集要項
- 職種
- 営業(法人向け)
- 募集内容
- 発泡スチロールの特性を活かした新商品の開発営業~お客様のお困りごとを伺い、製品化の検討、金型設計/サンプル作製打合せなど製品提案を行い、量産まで手掛けて頂きます。
その他、水産業/水産加工業、農産業を中心とした既存取引先の担当を実施頂きます。
1)在庫管理~定期的に取引先の需要見込みを確認し、在庫計画立案、工場への生産依頼
2)競合取引先への営業活動~新製品情報をもとに提案
【商材について】
発泡スチロールは軽量で耐水/断熱性に優れており、また複雑な形状も成型可能なため、水産/農産物の断熱性輸送容器や家電の緩衝材等に幅広く用いられています。 様々な用途で有効利用する可能性があります。
※ 入社後は本社及び大阪工場(大阪府枚方市)や道央営業所(北海道石狩市)で、約2週間の研修があります。研修を終えた後は旭川周辺のご自宅等を営業拠点として、各企業へ提案活動を行って頂きます。
※ 商品開発営業は個人だけでするものではなくチームで進めていくものです。同社では全国の営業担当者がWEB会議を利用し、盛んに意見交換を行っています。そこで得た情報やアイデイアをお客様にも共有し、開発を進めています。
- 学歴
- 不問
- 就業場所
- 旭川市
- 給与
- 年収550万円~700万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回 実績3.1ヶ月程度)
- 応募要件
- 【必須要件】
・法人向けに有形商材の営業経験
・マネジメント経験のある方
・新規事業領域や新製品の開発などの経験がある方
・要普通免許
【歓迎要件】
・メーカーまたは商社における営業経験
【求められる人物像】
・発泡スチロール業界について未経験であっても、「モノづくり」の面白さに興味を持って頂ける方
・お客様と一緒に作り上げていくことにやりがいを感じられる方
- 就業時間
- 8:30~17:30
- 休憩
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60分
- 休日
- 土、日、祝
その他(・週休2日制(土日祝)
・会社カレンダーにより土曜出社(1~2日/月)有
・年間休日105日)
- 残業
- あり(月平均20時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 0.5ヶ月
- 福利厚生
- ・家族手当、営業手当、管理職手当
・勤務間インターバル(11h)導入
・退職金制度(確定拠出年金)
・入社に伴い引越の必要がある場合は全額会社負担
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- 【当社製品の主な使用例】
例1)食品容器、緩衝材、建材等以外の分野の商品開発
・「超・軽量EPSパレット」、異なる温度帯貨物の混載輸送を可能にする「スマートクーリングコンテナ」
例2)既存商品に新たに付加価値があるもの
・フレッシュみつばケース、オーキッドサポーター
【当社製品の商品開発例】
・生きたままの輸送は困難とされていたサクラマスの長時間輸送や、錦鯉輸出専用容器
・メガネメーカーへの「“軽量”パーツトレイ」
・非常に軽量なEPSパレット(物品を荷役・輸送・保管する際に利用する荷役台
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
・組織強化の為の募集
【選考プロセス】
書類選考→面接(3回程度)
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.6650-39669]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。