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求人PR
北海道住宅業界トップクラスのロゴスホールディングスのグループ企業で、札幌を中心に新築住宅の設計や施工、販売事業を展開する当社で事業拡大に伴う施工管理の増員となります。異業種からの転職者が多数活躍中の職場です。
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担当者からのおすすめポイント
【当社の魅力】
・積算や書類・図面作成、アフターメンテナンスなどの業務は別部門が担当する(分業制)のため、残業が少ない環境を実現(平均残業20h以下/月)
・施工管理もインセンティブ制度があり、年間の担当案件数に応じて支給
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企業規模
・従業員数:130名程度 ・本社:北海道
募集要項
- 職種
- 建築施工管理
- 募集内容
- 札幌で新築住宅の設計や施工、販売事業を展開し、トップクラスの販売棟数を誇る当社にて新築注文住宅の施工管理業務をお任せします。当社では営業や設計、IC、施工管理のチーム制で業務に取り組みます。
【具体的な業務内容】
・営業や設計、ICと調整した建築プランを踏まえた施工スケジュール管理、協力会社との協働・手配、工期スケジュール、品質、安全管理を担当します。
【案件】
木造の新築注文住宅
【当社の働き方】
・当社は札幌近郊の案件が多く、遠い現場であっても1時間30分以内に到着できます。そのため長期の出張もなく、直行直帰も可能な環境です
・当社の現場の業者は協力会社が中心で、提携業者の方が専属大工や設備工事を担っています。そのため円滑にコミュニケーションをとることができます。
■魅力1【北海道で大きな支持】同社は北海道で41年間、家づくりに携わっています。2017年には、札幌市の戸建住宅棟数で1位を獲得、大きな支持を得ています。また転勤がないため、北海道での長期就業が望めます。
■魅力2【売れる仕組みがございます】・・・当社は営業、設計、コーディネーター、施工管理と4つの職種で分業制をとることにより効率化をはかっており、また札幌近郊に多くの宅地も保有しております。
- 学歴
- 高校卒以上
- 就業場所
- 北海道札幌市中央区北8条西12丁目28
- 給与
- 年収420万円~600万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回、過去実績3.6ヶ月)
- 応募要件
- 【必須要件】
・建築施工管理技士 2級以上、または2級建築士以上の資格をお持ちの方
・施工管理のご経験のある方
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
- 就業時間
- 9:00~18:00
- 休憩
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60分
- 休日
- 週休2日制(水日)
年間休日120日、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇、有給休暇10~20日
- 残業
- あり(月平均20時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・住宅手当(当社建築住宅のみ支給)
・資格手当
・役職手当
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・持家援助(当社建築住宅に限る)
・産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度
・介護休暇制度、介護短時間勤務制度
・慶弔・災害見舞金、慶弔・災害休暇
・定期健康診断
・在宅勤務制度
・社員紹介報奨金
・社員持株制度
・社用PC・スマートフォン貸与
・保険加入団体割引制度
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- 【モデル年収】
年収例:中途入社2年目:年収350万/月給20万×12ヶ月+賞与72万+歩合給30万/年間20棟担当
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
事業拡大に伴う施工管理の増員募集。
【選考プロセス】
書類選考→2回程度(目安)
※筆記試験有(適性検査)
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.4981-44371]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。