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求人PR
当社の雑誌は発行部数107,000部。2021年度閲読率ランキングで22年連続1位を獲得しています(ACR閲読率/札幌エリア)。他にも国内最大級の宿泊予約サイトなど、北海道の観光産業を盛り上げる為、カスタマーにあった多様な形で、北海道、全国へ情報を発信し続けています。
当社が実現したいことは、今も昔も北海道を元気にすることです。当社で働く人たちみんなが元気でワクワクしていなければ始まりません。この会社で働くことの面白さ、仕事を通じて得る誇り、そして成長感をみんなに感じてもらいたい。そのために組織環境の整備、人材の育成、新しい観光のあり方の考察、それに対応すべき商品の開発などをスピード感を持って実行していこうと考えています。
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担当者からのおすすめポイント
・「やってみたい」を後押しする社風なので、チャレンジしたい方にとっては最適な環境です。
・未経験者も歓迎!少しずつ経験を積み上げながらスキルアップが可能です。
・フレックスタイム導入、年間休日145日(指定休5日含む)など、働きやすい環境が整っています。
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企業規模
・本社:札幌市 ・従業員数:95名
募集要項
- 職種
- 人事/労務/採用
- 募集内容
- 北海道基幹産業である「観光」の活性化に取り組んでいる当社において、採用業務等をご担当頂きます。
【主な業務内容】
・説明会等、採用に関わるイベント企画運営
・書類選考/面接対応
・求人原稿作成
・人材斡旋会社との折衝
・採用戦略の企画立案(新卒採用/中途採用)
※ご応募から1~2ヶ月以内にご入社頂ける方歓迎
※採用業務に携わっているメンバーから引き継ぎを受けながら、業務に携わって頂きます。ゆくゆくは主担当として上記業務のほか、採用以外の領域(教育/研修等)も一部担当頂く予定です。
※少数精鋭の当社は1人に任される業務領域が広く、管理部門スタッフとして成長を実感できる環境です。
- 学歴
- 大学院卒,大学卒,高専卒,短大卒,専門各種学校卒,高校卒
- 就業場所
- 札幌市中央区北4条西5丁目 アスティ45 14F
- 給与
- 年収342万円~
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回(初年度は入社時期による/業績により変動))
- 応募要件
- 【必須要件】
・PCスキル(Word・Excel・PPT等)
【歓迎要件】
・採用戦略の企画立案に携わっていた方
・第一種運転免許普通自動車
【求められる人物像】
・成長意欲が強く、困難な時も前向きに頑張れる方
・相手の立場を考えてコミュニケーションが取れる方
・自ら考え、スピード感をもって動くことができる方
・スケジュール管理が出来る方
・数字に苦手意識がない方
・複数の業務を同時に進めることが得意な方
- 就業時間
- 9:00~18:00(フレックスタイム制度あり)
- 休憩
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60分
- 休日
- 土、日、祝
その他(年間休日145日(指定休5日含む)
※年数回土曜出勤あり
年末年始、GW、夏期、ストック休暇
有給休暇:入社時に15日付与(うち5日は指定休))
- 残業
- あり(月平均40時間程度)
- 雇用形態
- 契約社員
- 契約期間
- (有期)12ヶ月更新(上限3回/最長3年6ヶ月)
- 福利厚生
- ・インセンティブ制度あり
・慶弔休暇、介護休職
・定期健康診断
・キャリアアップ支援金
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内に喫煙室設置
- その他条件
- ・契約は12ヶ月ごとの更新、かつ上限3回(最長3年6ヶ月)です。
・正社員登用制度もご用意しております。※条件による
・会社指示のもと、部分的にリモート勤務も導入しております。
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
増員募集
【選考プロセス】
・書類選考
・SPI
・面接(2~3回を予定)
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
この求人情報の募集は終了しています
※お問い合わせの際には
「[求人No.4063-29790]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。