• 求人PR

  【当社について】
  『ユニット工法』に代表される高度な技術力をベースとして、北海道エリアに限定したユニット住宅の開発・生産・販売を行っています。北海道内では建築売上高トップクラスの実績を誇り、ソーラーパネルや蓄電池を設置したエネルギーの自給自足を目指した地球環境に配慮した先進の家づくりを行っています。
  道内に2万棟以上の当社が建てた住宅があります。ベースとなる新築住宅事業はもちろん、新築住宅購入→リフォーム→売却という一連の流れを全て当社がお手伝いできる体制をさらに増強しています。また新幹線開通に伴うこれから発生する新たな市場での集合住宅事業などの不動産開発にも注力していく計画があります。

• 担当者からのおすすめポイント

  【インテリアコーディネーター／東証プライム上場「積水化学工業」100%出資企業】
  ご契約いただいたお客様に対し、内装のデザインの打ち合わせ（照明、カーテン等）や電気配線に関するご要望をお伺いし、設計図面に反映させます。
  ■当社の魅力：
  (1)年間休日125日、無駄残業の削減等、働き方改革を進めております
  (2)東証プライム上場「積水化学工業」100%出資企業で安定感がございます
  (3)OJTにより1人前になるまでしっかりとサポートしております
  (4)入社後資格取得実績多数。専門スキルを身につけられます。

• 企業規模

  本社:札幌市、社員数311名
  
  
  

募集要項

職種

その他

募集内容

■業務内容：
ご契約いただいたお客様に対し、内装のデザインの打ち合わせ（照明、カーテン等）や電気配線に関するご要望をお伺いし、設計図面に反映させます。

■業務詳細：
◇当社では、一般的なインテリアコーディネーター業務同様、内装のデザインに関する提案に加え、コンセントや照明、スイッチなどの電気配線に関するご要望もお伺いして、設計図面に反映させる業務をお任せします。
◇お客様との商談は、住宅展示場もしくは支店や営業所にて行います。お客様との信頼関係を築くことで、内装や家具等のご提案や設計プランの幅も広げていくことが可能です。

■ポジションの特徴：
担当顧客は約5件／月、個人の売上目標金額が設定されており、目標達成に応じたインセンティブ制度も充実しています。

■研修制度：
入社後は、先輩社員によるOJTを予定しています。未経験の方でも安心して業務に取り組むことがで着る環境です。

学歴

高校卒以上

就業場所

北海道旭川市3条西20丁目942-1

給与

年収380万円～560万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（7月／12月））

応募要件

【必須要件】
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・営業・販売等の顧客折衝経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・インテリアコーディネーターの経験をお持ちの方
・インテリアコーディネーター資格
・住宅業界での経験をお持ちの方

【求められる人物像】
・明るく元気でコミュニケーションが取れる方

就業時間

9:00～17:45

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

週休2日制（毎週火曜日、水曜日）。他当社カレンダーによる。年間休日日数125日年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇・社員のリフレッシュの為、GW・お盆各※４～5日の連休を取得しております。

残業

あり（月平均20時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・家族手当：15000円／月（扶養1名の場合）
・住宅手当：社内規定による
＜その他補足＞
・車両借り上げ手当：33000円／月（自家用車借り上げの場合）
・暖房手当：12月～3月支給※その年の灯油価格によって変動有
・資格手当：例）2級建築士：5000円／月、1級建築士：20000円／月、宅地建物取引士：5000円／月、インテリアコーディネーター：5000円、管理建築士：20000円／月)
・慶弔見舞金（資格取得祝金有）
寮社宅：社内規定による
・家賃補助：31000円（独身・単身赴任者で転勤した場合）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象／企業年金あり
慶弔見舞金（資格取得祝金あり）

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

＜標準的な勤務時間帯／労働時間区分＞
フレックスタイム制（フレキシブルタイム：5:00～22:00）／休憩時間：60分／時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・標準的な勤務時間帯9:00～17:45／所定労働時間：7時間45分 休憩60分※1日最低4時間の勤務が必須
＜給与補足＞
※経験・年齢・資格・前職給与などを考慮の上、同社規定により決定。
・モデル年収：490万円（3年目/29歳/正社員）
・インセンティブ平均：63,000円/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。／月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
＜転勤＞
当面なし　・地域限定社員制度あり※育児介護等やむを得ない家庭事情がある者。又は特段の事情で会社が認めた場合にのみ認定する。ただし、昇格及び賞与支給率に制限有り。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
増員

【選考プロセス】
書類選考、適性試験、面接（2次まで）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3556-44738]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。