• 求人PR

  当社は1976年の設立以来、24時間365日、地域の生活インフラとなっているコンビニエンスストアと共に歩み、地域に根差した新商品の開発や全工場で取得した食品安全マネジメントシステム(FSMS)の導入による徹底した品質管理を通して、安心・安全な美味しさを追求し、みなさまの笑顔のために絶え間なく挑戦を続けてまいりました。

• 担当者からのおすすめポイント

  1976年設立、「安心・安全な食の提供」を使命とし、お客様の「おいしい喜び」を提供し続けます。
  従業員一人ひとりが高い目標を持ち、個性や能力を伸ばし続けられる環境づくりを心がけています。

• 企業規模

  本社:札幌市　　従業員:1,400名程度

募集要項

職種

人事/労務/採用

募集内容

北海道内でセブン-イレブン・イトーヨーカ堂向けに特化した商品を製造する当社において、外国人技能実習生の就労サポートをお任せいたします。

【具体的には】
・外国人技能実習生/特定技能外国人の入国サポート(各機構や入国管理局への申請補助や確認、コンプライアンス対応等)
・労務管理や育成・評価・日常生活支援等の仕組み作りや日常指導
・技能評価試験合格のための指導、日本語教育支援
・管理組合や登録支援機関等との打合せ等

学歴

高校卒以上

就業場所

札幌市厚別区

給与

年収300万円～500万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（6月、12月））

応募要件

【必須要件】
・外国人材に関わる業務経験・技能実習に関する知識をお持ちの方（例：事業会社での外国人材受け入れ、グローバル系求人を取り扱う人材紹介）

【歓迎要件】
・管理部門（人事、総務、経理）経験
・労務管理

【求められる人物像】
・専門スキルを身に着けて長期的な就業を目指す方
・前向きに業務に取り組める方

就業時間

8：30～17：30

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

シフト制
その他（シフト制 年間休日数107日）

残業

あり（月平均10時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

家族手当(配偶者2,000円、子一人につき2,000円)、住宅手当(15,000～25,000円)
中小企業退職金共済、確定拠出年金（401K）、再雇用制度、育児・介護短時間制度、各種慶弔見舞金制度、表彰制度、資格取得制度（取得時報奨金、受験にかかわる一部費用負担）、制服貸与（会社クリーニング）、無料駐車場あり、新札幌、厚別駅往復シャトルバス、自社製品割引制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

＜モデル年収例＞
年収386万円 入社5年目 メンバー
（月給28万円+賞与46万円）
年収438万円 入社8年目 主任
（月給31万円+賞与63万円）
年収487万円 入社10年目 係長
（月給34万円+賞与77万円）

【働く魅力】外国人材や技能実習生から「日本に来て良かった。」などの言葉をいただくことや、実際に当社において活躍している姿を確認できることが一番のやりがいです。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接
※適性検査有

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.3255-36668]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。