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求人PR
当社は石油製品、設備工事、車両販売を通じて地域のインフラを支え、時代と共に変化を続けるエネルギー事情へ柔軟に対応した事業拡大により、「北海道・とかち」の地域発展にも積極的に貢献を続けています。
若手人材の育成にも力を注いでおり、業績向上と共に社員数も年々増加しており、安定した経営基盤のもと今後の更なる発展に向け邁進し続けています。
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担当者からのおすすめポイント
日常経理から決算補助まで幅広く経験でき、3つの事業部の複雑な売上管理を通して高度な経理スキルを習得できます。
資格取得支援が15種類以上と充実しており、勉強会や書籍購入補助もあるため、実務と並行して上位資格取得を目指せる環境です。
将来的には財務諸表を自ら作成し経営陣へ報告する会計スペシャリストを目指せる明確なキャリアパスが魅力です。
健康経営優良法人およびストレスフリーカンパニーの認証を受けており、残業や人間関係の悩みを抱えた方も安心して働いていただけます。
転勤がなく、家族感謝デーなどの特別休暇や充実した福利厚生により、十勝・帯広で長期的なキャリアを築いていただけます。
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企業規模
本社:帯広市 従業員数:82名
募集要項
- 職種
- 財務・会計/経理/税務
- 募集内容
- 経理担当として、まずは日次・月次の実務からスタートし、徐々に決算業務にも触れていってもらいたいと思っています。
【日常経理・管理実務】
・3つの事業部(カーライフ、設備、ホームライフ)の売上管理および合算処理
・経費精算、仕訳入力、売掛金・買掛金の管理
【決算・財務補助】
・月次決算および年次決算書類の作成補助
・財務関係の書類作成サポート
【管理部門の周辺業務】
・郵便物対応や勤怠管理などの総務業務のサポート
・社内イベント(ボウリング大会やBBQ等)の企画・運営補助
- 学歴
- 不問
- 就業場所
- 北海道帯広市西8条南7丁目1番地
- 給与
- 年収350万円~400万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年3回(夏、冬、決算)※決算は業績により支給)
- 応募要件
- 【必須要件】
・経理実務経験 3年以上(業界不問、仕訳から一通りの月次フローがわかる方)
・日商簿記2級、またはそれに準ずる資格をお持ちの方
【求められる人物像】
・「今の会社ではこれ以上の成長が見込めない」と感じている方
・風通しの良い職場で、チームワークを大切にしながら働きたい方
- 就業時間
- 8:30〜17:30
- 休憩
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60分
- 休日
- 週休2日制(日・祝・土曜月2~3休程度)
年間休日110日、夏季休暇4日、お盆休暇1日、年末年始休暇6日、家族感謝デー1日、慶弔休暇、出産時特別休暇・育児休暇、有給休暇10日/年付与(入社6ヶ月経過後から)
- 残業
- あり(月平均10時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 6ヶ月
- 福利厚生
- ・住宅手当(扶養外の家族と同居の場合5,000円/月、単身で賃貸の場合10,000円/月等、社内規定により支給。)
・家族手当
・冬期燃料手当(灯油800~1,600Lを現物支給または7割相当額を現金支給)
・資格手当
・入居可能住宅、社用車貸与
・制服/作業服貸与
・工具一式貸与、その他、安全用品一式貸与
・スマートフォン、タブレット貸与
・出産祝い金、育児中の時短勤務制度
・インフルエンザ等の予防接種費用負担
・スポーツ施設利用料の補助
・スポーツ大会参加費の補助
・資格取得費用・維持費用の全額会社負担
・各種商品知識など講習会(保安講習)
・勉強会参加や書籍購入の補助(都度相談)
・新入社員研修、リーダー研修
・新入社員フォローアップ研修
・新入社員向け接遇マナー研修(電話応対など)
・社内親睦会、懇親会費用の補助
・永年勤続表彰、交通安全表彰
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
組織強化
【選考プロセス】
書類選考→面接(1回)
筆記試験:有 (適性検査) ※WEB面接、平日夜間・土曜日、作業着での面接可
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.1728-44504]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。