-
求人PR
設立当初より、お客様の建物のライフサイクルを考え、付加価値を創造するメリットのある提案を行い、資産価値を維持・向上させる建築リニューアル工事によって、お客様の信頼を重ねています。
また、2012年(平成24年)からは、不動産の幅広い領域で貢献できるよう住宅分譲事業・賃貸ビル事業・ビルメンテナンス事業を展開しております。
2015年からは、インフラ整備や地域環境保全をはじめとする土木構造物のリニューアル工事を担う シビルサービス事業にも対応しています。
時代を経て変化するお客様の建物に、そして土地に、リニューアル・シビルサービス・不動産の事業部が三位一体となって、お客様のニーズに合致する安全性・信頼性・利便性・快適性・防災性・防犯性・美観性を追求し、豊かな未来資産を、お客様と共に築くことが出来る企業です。
-
担当者からのおすすめポイント
転勤がなく北海道エリアで腰を据えて働ける建築リニューアル専門の施工管理ポジションです。年間休日130日、完全週休2日制(土日祝)でワークライフバランスを保ちやすく、残業も月平均20時間程度と抑えられています。創業160年以上の歴史を持つ佐藤工業グループの一員として、オフィスビル・マンション・ホテル・商業施設など多様なリニューアル案件に一貫して携われる点も魅力です。60歳定年後も一年契約で継続勤務が可能で、退職金制度や健康保険組合、人間ドック助成など福利厚生も充実しています。
募集要項
- 職種
- 建築施工管理
- 募集内容
- <職務内容>
施工管理として、オフィスビル・マンション・ホテル・商業施設等のリニューアル工事を担当して頂きます。リニューアル工事以外にも見積もり作成、受注から引き渡し(アフターフォロー)などを協力会社と連携しながら進めていきます。
<具体的な職務内容>
案件の初めから終わりまでお任せします。
既存顧客/協力会社との折衝もお任せしますので交渉カ/折衝力の構築が養われる職場です。
座学での研修を受講後、約1か月のOJTで教育します。
<当社について>
創業160年を超える佐藤工業グループの一員としてリニューアル工事に特化した事業を展開しております。
現地調査・診断から企画・提案、設計・見積、リニューアル工事、そしてアフターサービスまでお客様に信頼され満足頂いております。
※佐藤工業株式会社…文久2年創業、従業員数1140名、国内外の大規模工場や、庁舎、トンネル、ダムなど都市開発や土木工事まで大規模案件に携わっています。
<当社の魅力>
・建物は、建てた瞬間から劣化が始まります。10~15年に1度程度、改修や改築の必要が発生するためニーズの絶えない業界です。また同社では、診断の段階から改修後のフォローまで、一貫したシステムのもと、質の高い施工を行い、高い評価と信頼を獲得しています。
- 学歴
- 不問
- 就業場所
- 北海道札幌市中央区北1条東1-4-1
- 給与
- 年収460万円~740万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回(会社業績による))
- 応募要件
- 【必須要件】
・建築施工管理の経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・2級建築施工管理技士 歓迎
・1級建築施工管理技士尚歓迎!
- 就業時間
- 8:30~17:00
- 休憩
-
60分
- 休日
- 完全週休2日制(土日祝)
年間休日日数130日、年間有給休暇10日~24日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、創立記念日特別休暇(10/1)
※不定期で時間外勤務や休日出勤が発生しますが、振替休日など、調整が可能な環境です。
- 残業
- あり(月平均20時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・退職金制度:中退共(掛金20,000円/月)
・人間ドック助成金(本人及び配偶者:最大4万円/年・人)
・佐藤工業健康保険組合加入
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内禁煙
- その他条件
- 60歳での定年退職後、一年契約で継続して勤務可能
<年収補足>
資格無し・経験あり:20代前半だと400万前後スタートの場合がございます。
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
組織強化
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→適性検査(WEB)→役員面接
※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.16100-44148]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。