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求人No.15761-42777

  • テレ・マーカーグループ株式会社

    【情報通信機器販売/IT法人営業/旭川】インセンティブ制度充実/年間休日128日/完全週休2日制
    • 契約社員

    • 職種未経験OK

    • 業界未経験OK

    • 第2新卒歓迎

    • U・Iターン歓迎

    • 中途入社5割以上

    • 産休・育休取得実績あり

    • 残業月30時間以内

    • インセンティブ制度あり

    • 社宅・家賃補助制度

    • 完全週休2日制

    • 年間休日120日以上

    • 複数名同時募集

    • オンライン面接可

    • 異業種からの転職実績あり

    職種
    IT法人営業(旭川)
    勤務地
    旭川市・マイカー通勤可
    給与
    年収336万円~336万円
    (経験・実績を考慮)
    賞与:なし
    • 求人PR

      ・働きやすい職場で頑張った分だけお給料もUP
      ・マンツーマンの指導や丁寧な研修などのサポート体制が整っているので、「初めて働く人も安心してお仕事を覚えられます!

    • 担当者からのおすすめポイント

      ・入社後10日間は研修からスタート
      ・意欲がある方はどんどん成長できる環境
      ・新人の方でもすぐに獲得でいるインセンティブ制度

    • 企業規模

      本社:札幌市、社員数307名

    募集要項

    職種
    営業(法人向け)
    募集内容
    募集背景:ネット社会となり情報の扱いが大切な現代では私たちが扱う情報セキュリティー商品のニーズが拡大を続けています。今回そういった市場ニーズの増加に合わせて新たなメンバーの採用となります。
    仕事内容:インターネットウイルスや迷惑メールにお困りの法人顧客に対して、IT機器・情報セキュリティソリューションの提案営業をお任せします。
    ・商品は「インターネットセキュリティー」「複合機(コピー」「ファイルサーバー」「ビジネスフォン」など、安心できるNTT製が中心となっています。
    【仕事内容の詳細】
    ・まずは先輩社員と一緒に電話で法人顧客のアポイントを獲得することから始めます。困った時には先輩社員が常にサポートできる体制とともに、数種類のトークスクリプトを用意しているため未経験でも安心してスタートできます。
    ・営業に慣れてきたら今度はお客様先に訪問し対面営業を実践していきます。

    【入社後の研修体制/マンツーマンの育成体制】
    (1)入社~1カ月程度
    座学研修にて商材理解、ロールプレイングなどで営業としての基礎を学びます。
    (2)現場へ配属後
    あなた専属の先輩社員がマンツーマンで付き、実際にお客様にアポイント獲得に向けた電話や、訪問営業に同行して現場の営業活動を学びます。
    (3)およそ6ヶ月程度で独り立ちする方が多く、その後は先輩社員や上司からのサポートを受けながら、営業活動を行います。
    【インセンティブ制度】
    頑張りをしっかり反映する環境で多種多様なインセンティブを用意
    (例:単月・四半期・個人達成・チーム達成など/事業部全社員インセンティブ年平均支給は固定給に加えて、303万円)
    ●新規契約インセンティブ…1契約につき2万円
    ●契約インセンティブ…既存顧客1契約につき5千円、新規顧客1契約につき1万5千円(1ヶ月の契約2件目~4件目が対象)
    学歴
    高校卒以上
    就業場所
    北海道旭川市3条通9丁目1704-1 TKフロンティアビル 8F
    給与
    年収336万円~336万円
    (経験・実績を考慮)
    賞与:なし
    応募要件
    【必須要件】
    業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!
    社会人経験1年以上

    【歓迎要件】
    何らかの顧客折衝経験

    【求められる人物像】
    ・会話のキャッチボールができる方
    ・心身とも元気に業務に取り組める方
    ・協調性・主体性がある方
    ・強い目的意識がある方
    就業時間
    9:00~18:00
    休憩
    60分 (12:00~13:00)
    休日
    完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日
    残業
    あり(月平均10時間程度)
    雇用形態
    契約社員
    契約期間
    (有期)1年間(更新有)
    試用期間
    12ヶ月
    福利厚生
    <教育制度・資格補助補足>
    OJT
    <その他補足>
    ・社内人事活用制度
    ・産休・育休(実績有)
    ・表彰制度あり
    ・業務用PC1人1台貸与
    ・社内ベンチャー制度、キャリアアップチャレンジャー制度 
    ・マイカー通勤OK(規定あり)
    ・エスコンフィールドHOKKAIDO
    ※当社は日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです
    ※特別価格で試合観戦可能!
    加入保険
    雇用・労災・厚生年金・健康
    受動喫煙対策
    あり 具体的な対策:敷地内禁煙
    その他条件
    <給与補足>
    ・昇給査定:年4回
    ・インセンティブ:年4回/事業部全社員の年平均支給は固定給に加えて303万円
    ・成長サポート手当:月7万円を支給※支給期間は「入社月から12か月間」のみ
    賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があり、月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    <賃金内訳>
    月額(基本給):195,000円/その他固定手当/月:70,000円/固定残業手当/月:15,000円(固定残業時間10時間3分/月)
    超過した時間外労働の残業手当は追加支給
    <雇用形態補足>
    期間の定め:有
    ※入社2年目以降は原則、正社員登用(登用時の試験はなく試用期間の位置付けで全社員が契約社員スタート)
    募集背景・
    選考プロセス
    【募集背景】
    組織強化に伴う増員

    【選考プロセス】
    書類選考→1次面接→2次面接

    ※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

    求人No

    15761-42777

    求人更新日

    2025年11月17日

    ※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
    終了させていただいている場合がございます。

    ※お問い合わせの際には
    「[求人No.15761-42777]」をお伝え頂くと、
    よりスムーズにご対応させて頂きます。

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