• 求人PR

  ■全国の自動車関連企業などへのコンサルティング並びにシステム構築を柱として情報・ニーズという無形の財産を提供。自動車ディーラーへのコンサルタント、プラットフォーム構築・支援事業〜各種自動車小売・卸・紹介業務〜買取・車検・整備・パーツ販売〜ファイナンスの企画・運用業務〜車両残価構築並びに買取保証業務などの事業を展開しています。
  ■現在の自動車流通市場は、日本経済全体の低迷や少子化・若者の車離れなど、様々な要因により厳しい状況になっていますが、カーシェアや格安レンタカーなどの新種ビジネスも生まれてきているのも事実です。
  ■当社は地域特性、季節変動の動向を把握し短期間のリース・レンタカー、グループによる買取保証など、お客様ニーズの変化に素早く対応すべく、従来型の枠にはまったパッケージ商品ではなく、オーダーメードの商品をお客様と一緒に開発します。新しい自動車の活用方法や価値を作り出すような提案ができる企業であり続けます。

• 担当者からのおすすめポイント

  ■DDL(D＝Discover,D＝Diverse,L＝Life)事業は、2023年に社員の声から立ち上がった新規事業です。
  ■「MyTimeから生まれるヒラメキ・きっかけ」をコンセプトに、地球に優しいSDGsを考慮したリラックスできる空間(宿泊施設)を提供します。
  ■空き家の活用や地域活性化という、社会貢献度の高い事業に携わることができます。
  ■新規ビジネスに最前線で参加いただきます。幅広い業務を大きな裁量持って行うことができます。
  ■これから大きく伸長する領域で、事業拡大のメンバーとして参画いただきます"

募集要項

職種

営業(法人向け)

募集内容

当社の宿泊事業の業容拡大に向けて、旭川を起点として道北エリアの営業職を募集いたします。
新規施設の開設やワーケーション企画の提案をお任せし、自治体やお客様との関係を構築し、地域経済の活性化を推進いただきます。

【詳しい業務内容】
■地方自治体へのアプローチ
→新施設開設およびワーケーション企画提案に向けて自治体、地域との関係値構築。
■土地、物件のリサーチ
→新施設開設に向けた情報収集や資料作成。
■リノベーション提案
→空き家や古民家を活用したリノベーションの提案営業。
■新施設建設のための企画立案及び、提案、施工打合せ
■契約書や各種書類作成
■富良野エリアの既存施設の施設運営管理
■その他付随する業務

【キャリアステップ】
Step1：まずは事業内容の理解や、現在富良野で運営している物件（栞FURANO）の運営管理から始めていただきます。
Step2：富良野や旭川での新規の物件開拓にもチャレンジしていただきます。
チームで相談しながら業務を進めていただけるので、未経験からでも安心して始められます。

【部署構成】男性：5名　女性：4名　合計：9名（うち4名東京在籍）

学歴

不問

就業場所

北海道旭川市永山3条14丁目1番6号　北北海道三菱自動車販売株式会社オフィス内

給与

年収336万円～627万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回(7月、12月)）

応募要件

【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・営業経験3年以上
・基本的なPC操作（Word、Excel）

【歓迎要件】
・不動産や建築に関する知識や知見がある方
・観光・宿泊施設の運営管理のご経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方

【求められる人物像】
・目標に対して責任もって取り組める方
・潜在的な問題、課題を抽出し、ロジカルに解決まで完結できる方
・１つの考えに固執せず、あらゆる変化に柔軟に適応できる方

就業時間

9:30～18:30

休憩

60分

休日

完全週休二日制（土日）、祝日 ※業務都合により休日出勤となる場合がありますが、振替休日を取得いただける制度がございます。 年間休日126日、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇、有給休暇（入社直後10日間、入社月によって変動有）

残業

あり（月平均20時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・食事手当：10,000円/月（一律手当）
・リスキリング手当：10,000円/月（一律手当）
・住宅手当：10,000円〜40,000円/月（規定有）
・決算賞与(業績による)
・社員車両購入制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

■募集背景
急成長を続ける当社のワーケーション・宿泊事業において、今後の事業拡大のカギとなるのは新規物件の確保と営業基盤の強化です。
北海道でのさらなる拡大に向け、旭川を起点とした道北エリアのワーケーション事業の企画提案および地方開拓を担う営業職を募集します。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化

【選考プロセス】
書類選考→面接（2回）

※本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.13337-44887]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。