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求人PR
当社は「会いたい時に 会いたい人に 会える社会の実現」をビジョンに、オンライン化する世界への価値創造に挑戦し続ける「オンライン時代の100年企業」です。
国内初のソーシャルニュースサイトやモバイル集客SaaS等、複数の事業創出を経て、直近はゲームサービス事業を主軸に成長をはかってきました。
ゲームタイトルをM&Aにより仕入れ、独自のDXノウハウで長期運営をはかる「ゲームサービス業」を主力事業に、国内最大数の32タイトル(2022年1月末時点)を運営しています。
累計80本超のゲーム運営で蓄積されたデータ・アセット・ノウハウのシェアリングによる競争力を活かし、期利益化を可能とするこのビジネスモデルは、多くのゲームメーカー様から引き合いをいただき、今後も複数のM&Aが予定されています。
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担当者からのおすすめポイント
・様々なIP・ジャンルのタイトルに携わることができます。M&Aで合流したチームも多く、多様な企業文化が融けあった独自性があります。
・運営経験を活かせるとともに、当社のデータ活用手法などを用いて運営の力をさらに磨くことができます。
・タイトル数が多く、多くの開発会社のタイトルを運営しているため、一社にいながら業界内の様々なタイトルを経験できます。
・運営経験を生かしたキャリアアップが実現できます。
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企業規模
・本社:東京都 ・従業員数:386名
募集要項
- 職種
- ゲームプランナー、ディレクター、プロデューサー
- 募集内容
- 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す当社は、ゲームサービス事業のさらなる成長をはかるべく、今後の中核となっていただくディレクターを募集します。
<仕事内容>
・担当ゲームタイトルの方針策定
・タイトル運営のKPI分析、企画立案
・5〜30名前後のチームの運用・開発進捗管理などのディレクション業務
<運営重視のキャリアアップ>
多くのタイトルを運営している当社だからこそ、運営の経験を活かしさらに成長させる機会が豊富。また他社から買収を続けるからこそ新たな機会も多くあります。また運営でのキャリアを重視する当社では、長期運営を目指す中でも同一タイトルに関わる期間は長期化させず、定期的に配置転換することで経験や能力を広げることを行ないます。これまでよりも大規模なタイトルや新ジャンルへの挑戦、またさらに上の責任を求められるポジションへのキャリアアップなど機械が豊富です。
<30タイトル超の運営特化事業>
当社ではゲームタイトルの"運営"に特化した事業を展開しています。
ゲームタイトルを新規開発するのではなく、他社のゲームタイトルをM&Aで買収し運営することで、30タイトル超のタイトルを運営を実現。
一つひとつのタイトルをゲームユーザーの居場所と捉え、「十年空間の実現」をテーマに各タイトルでの長期運営を目指している企業です。
- 学歴
- 不問
- 就業場所
- フルリモート・札幌市中央区
- 給与
- 年収500万円~750万円
(経験・実績を考慮)
賞与:あり(年2回(3月、9月/業績・貢献に応じて規定支給))
- 応募要件
- 【必須要件】
・何かしらゲームタイトルにおけるディレクターもしくはディレクターに準ずる実務経験(開発・運営問わず)
・KPI分析を基に、サービス改善や新規施策を立案し実行した経験
【歓迎要件】
・サービスもしくは施策の意思決定者の経験
・プロジェクトマネジメント経験
・企画だけでなく、クライアント/サーバー/インフラへ精通した知識や開発経験
【求められる人物像】
・ゲーム運営に対する情熱をお持ちの方
・ユーザーの行動をデータを元に捉え、改善を粘り強く考え実行できる方
・多くのタイトル長期運営実績に基づいたKPI管理、DX推進ノウハウの習得に興味がある方
- 就業時間
- 10:00~19:00 (実働8時間)
- 休憩
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60分
(12:00~13:00)
- 休日
- 土、日、祝
その他(完全週休2日制(土日祝)
・年間休日124日
・有給休暇(6ヵ月後10日、次年度より11~20日/半休や2時間単位で取得可)
・夏期、年末年始、慶弔休暇、誕生日休暇、記念日休暇
・育休、産休、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇等)
- 残業
- あり(月平均20時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 3ヶ月
- 福利厚生
- ・地域手当30,000~40,000円(対象者により異なる)
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- あり 具体的な対策:屋内に喫煙室設置
- その他条件
- ・業務、グレードによって裁量労働制(専門・企画)の適用あり
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
体制強化による増員募集
【選考プロセス】
(ご希望に応じてカジュアル面談)→書類選考→面接2~3回→内定・オファー面談 ※すべてオンライン / 職種によってプロセス変更の場合あり
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には
「[求人No.12727-32319]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。