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ホテルフロントを統括する責任者を募集いたします。

【主な業務内容】
・フロント実務、宿泊予約管理
・シフト作成
・スタッフの育成およびマネジメント　
・稼働率と収益の予測
・ゲストリクエスト対応
・その他フロントおよび宿泊予約に付随する業務

お客様に「また来たい」と思っていただけるサービスの提供を目指していきます。海外からのお客様が約40%を占め、ヨーロッパからのゲストを多くお迎えしているため、外国語のスキルを活かせる機会も豊富です。

※フロント管理をメインでご担当いただきますが、状況に応じてレストランや客室清掃のサポートにも入っていただきます。スタッフ全員で創りあげているホテルです。

キッチンスタッフとして以下の業務を担当いただきます。

【主な業務内容】
・食材の仕込み、下ごしらえ、調理、盛り付け
・食材や備品の発注業務
・調理器具の準備、洗浄、消毒
・食材の仕入れ（発注・管理）
・キッチン清掃、衛生管理
・メニュー企画立案から開発業務
・原価管理・コスト分析業務など

レストラン「燦雅」でお召し上がりいただくお食事は、羅臼の旬を最も美しく味わうための「羅臼キュイジーヌ」。羅臼で水揚げされる魚介類をはじめ、この土地ならではの恵みを主役に、伝統的な和食の技法を礎としながら、和食や洋食の枠にとらわれない自由な発想で仕立てます。道内有数の石窯によるグリル料理や、白炭を用いた炭火焼きは素材の旨みを凝縮した、力強くも繊細な味わいを引き出します。
産地ならではの鮮度、季節の移ろい、つくり手の感性が響き合う、ここでしか味わえない食体験をお届けします。

お客様に「また来たい」と思っていただけるサービスの提供を目指していきます。海外からのお客様が約40%を占め、ヨーロッパからのゲストを多くお迎えしています。

※レストラン営業時間：7:30～9:00、17:30～21:00

レストランスタッフとして以下の業務を担当いただきます。

【主な業務内容】
・食事処や宴会場での配膳、下膳
・ドリンクや料理の提供、説明対応
・セッティング、テーブル片付け、清掃などの会場準備・管理
・料理長やキッチンスタッフとの連携によるサービスの最適化

レストラン「燦雅」でお召し上がりいただくお食事は、羅臼の旬を最も美しく味わうための「羅臼キュイジーヌ」。羅臼で水揚げされる魚介類をはじめ、この土地ならではの恵みを主役に、伝統的な和食の技法を礎としながら、和食や洋食の枠にとらわれない自由な発想で仕立てます。道内有数の石窯によるグリル料理や、白炭を用いた炭火焼きは素材の旨みを凝縮した、力強くも繊細な味わいを引き出します。
産地ならではの鮮度、季節の移ろい、つくり手の感性が響き合う、ここでしか味わえない食体験をお届けします。

お客様に「また来たい」と思っていただけるサービスの提供を目指していきます。海外からのお客様が約40%を占め、ヨーロッパからのゲストを多くお迎えしているため、外国語のスキルを活かせる機会も豊富です。

※レストラン営業時間：7:30～9:00、17:30～21:00

※レストラン業務をメインでご担当いただきますが、状況に応じてフロントや客室清掃のサポートにも入っていただきます。スタッフ全員で創りあげているホテルです。

戸建注文住宅における販売企画や展示場等での営業を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・戸建注文住宅の販売企画
・展示場等での新築営業
・ホームエンジニア業務
・顧客要望のヒアリング
・敷地の調査
・住宅プラン設計
・資金計画の立案・提案

【教育体制】
・基本的にはOJTですが、1年間フォローする仕組みができています。
・東京（親会社ミサワホーム）主催の研修も実施しており業務を行う上での意識付けを図っています。

【その他】
・売上実績に応じてインセンティブも付与されます。

住宅のリフォーム営業を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・リフォームプランの企画提案
・見積書作成・契約手続き
・工事管理業務
・アフターフォロー業務

【教育体制】
・基本的にはOJTですが、1年間フォローする仕組みができています。
・ミサワグループで共有している営業マニュアル等充実した研修体制が整っているため、真面目さがあれば成長できる環境です。

【その他】
・リフォーム内容はインターホン交換など軽微なものから水回りのリフォームやフルリノベーションなど多岐に渡ります。
・売上実績に応じてインセンティブも付与されます。

新築請負建築を担当する技術部門において、現場施工管理をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・新築請負建築物の現場での施工管理業務
・顧客との仕様の打ち合わせ
・工事や部材の発注業務
・原価の管理
・安全の管理業務等
・物件のお引き渡し

【教育体制】
・基本的にはOJTですが、1年間フォローする仕組みができています。
・少しずつ業務を習得していき、担当範囲の拡大やスキルアップを目指していきます。

【その他】
・担当件数：1人あたり月２～３件程の着工・引渡し
・工期：1棟あたり3ヶ月程
・月2～3件の現場を管理いただきますが、専用アプリで円滑な業務が可能です。
・工期の遅延を防止することが大切な施工管理ですが、社員どうしや施工関係者ともしっかりと連携が図れており、スムーズに業務を進められる環境となっています。

〖ホテルの支配人・副支配人〗
◎ホテル1棟をお任せします！◎経営力が身につきます！

〖具体的な仕事内容］
当社は「Natural.Оrganic.Smart」をホテル運営の基本コンセプトとし、ホテルチェーン「スーパーホテル」を展開しています。
＊お任せする業務は、
ホテルの運営／支配人・副支配人として、以下の業務全般をお任せします。
■宿泊プランの企画立案
■集客に向けた販促企画
■人材育成
■受付・接客対応
■経理・売上管理
■市場調査など
パートナーと2人1組で、スーパーホテルの支配人・副支配人としてホテル1棟の経営をお任せします。
※初回契約は1年～4年、1年ごとの更新です。
（10年以上更新されてる方もいらっしゃいます）
※家賃・光熱費などの費用は当社負担。ホテル内に1ＬＤＫの住居を完備です！

＜未経験でも安心！＞
90％以上の支配人が未経験スタート。
他業種からの独立でも着任前に約50日間の研修を行ないますので、接客サービス経験がない方もご安心ください！

＜チーム組織構成！＞
20代～50代の幅広い世代が活躍中！
本部からの支援も手厚く、未経験から活躍されている方がほとんどです！

農業用資材を取り扱う当社の帯広支店で、事務業務を担当していただきます。
JAや農家のお客様から寄せられる注文を受け付け、商品の発注や伝票入力などを行う仕事で、オフィス内での事務を担当していただきます。

【主な仕事内容】
・電話・FAX・メールでの注文受付
・商品の発注、伝票入力
・来客対応
・ 請求書発行などの事務処理
・ その他、業務遂行に必要なサポート全般

基本的には営業が受注した商品に対して対応することが多いですが、直接ご注文をいただくことも多いためお客様対応の要素があります。
そのほか、商品の入出庫や在庫管理、レンタル商品の管理など、支店内の業務にも携わっていただきます。
営業社員や倉庫スタッフと連携しながら、支店の運営を支える仕事です。
まずは、専用システムの操作方法から教えます。

一般家庭向けのロングライフ1Lパック牛乳、業務用生クリームなど、北海道の生乳を生かした製品の製造に携わります。

【具体的には】
１，製造（牛乳、生クリーム、全粉乳など）
・機械操作がメインです。
・手順に従い、殺菌・調整などをお願いします。
※ チーム作業で安心です。
２，検査全般
製造作業がひと通り身についたら、以下の業務を行います。
・生乳の受入検査
・製造工程の検証
・製品の品質検査

【主な取扱製品】
・牛乳類
・生クリーム類
・脱脂濃縮乳
・全粉乳 など

※ 経験に応じて各種検査もお任せしていきます。
※ 入社後は、OJTで育成していきます。簡単な業務からお任せしていきますので、当社の商品、全体の流れなどを把握しながら徐々に身につけていきましょう。

【ポジション概要】
ふるさと納税を中心とした地域プロデュース業務を担当し、
「地域産品の発掘」「ブランディング」「EC・広報」などを通じて、地域経済の活性化を実現します。

本ポジションは東海エリア内での転勤を前提とし、現地に営業所を構えて活動する地域密着型スタイル。
単なる営業ではなく、地域の経営者と共に戦略を立て、地域産業を再構築するリーダー職です。

・具体的な業務内容
地域の生産者や事業者を訪問し、商品や地域の魅力を最大限に引き出しながら、
ふるさと納税・ECサイトを通じた販売促進を企画・実行します。
課題ヒアリング・提案：事業者様に市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を一緒に設計
インタビュー・魅力発掘：生産背景やこだわりを丁寧にヒアリングし、「物語（ストーリー）」を構築
ページ制作・登録業務：商品撮影、データ整備、ポータルサイトへの掲載管理
受注・在庫管理：商品の受注管理を行い、機会損失をなくし商品の販売数を最大化させます
運用・レポーティング：レビュー・売上分析・改善提案など、掲載後の支援を継続
・「地域の稼ぐ力をつくる」——それが、パンクチュアルの使命です。

・キャリアステップ
明確なキャリアパスとスピード昇進制度で、最短ルートの成長が可能です。

6ヵ月後：地域担当として独り立ちし、地域の事業者との連携を自らリード
1年後：営業所長として、担当地域のふるさと納税事業をマネジメント
3年後：エリアマネージャーとして、複数拠点を統括・指導
5年後：部長職として、全国戦略やプロポーザル案件を主導

・成果を出した分だけチャンスが広がる実力主義のフィールド。
年次や年齢に関係なく、スピード感あるキャリアアップが可能です。
※入社半年で所長、1年でエリアマネージャーに昇進した実績もあります。