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観光地にあるホテルやお土産店、高速道路のSA・PA、駅・空港などの既存取引先へ、ご注文を頂いた商品を配送しながら、より売れるように売場提案や新商品の提案をして頂きます。

・商材：北海道のお土産として大人気の「北海道焼きかに煎餅」や、大好評の新商品「北海道フィナンシェ」など
・スケジュール：担当先により配達・訪問する曜日が決まっています。（例：月・水・金は訪問・配達、火・木は社内でのデスクワークなど）
・営業エリア：道央圏(小樽市内、札幌、千歳、洞爺登別、北湯沢、定山渓)
・配送件数：1日10～15件程度
・使用車両：ハイエース(AT車)

【業務概要】
北海道電力が目指す総合エネルギー企業として、本格参入する「都市ガス事業」に携わっていただくポジションで活躍いただきます。

【主な想定業務】
　・ガス事業の全体企画、方針の立案業務
　・ガス事業における営業業務（燃料転換営業を含む）
　・ガス事業における託送関連の運用・管理業務
　・高圧特定ガス導管の設計、施工管理、維持管理
　・ガス製造所の運用、保守、管理業務

【配属】
　・都市ガス事業を推進するグループ配属もしくはガス製造・ガス導管の運用・保守・管理業務を行う部署に配属を想定
　　（都市ガス事業を推進する役割・グループ：20～30人規模、ガス製造・ガス導管の運用・保守・管理業務を行う部署：それぞれ10人未満規模）

経理・総務部の責任者として、以下の業務・マネジメントをお願いします。

【具体的には】
・経理部門のマネジメント（女性メンバー3名の業務指導・進捗管理・統括）
・決算業務（月次・年次）、資金繰り、財務管理全般
・代表取締役不在時における外部会合・各種イベント等への代理出席、対外的な折衝
・新社長体制における経営課題の整理、組織運営のサポート

小樽工場で製造業務をお任せいたします

【具体的には】
・原材料の仕込み
・ラインでの製造作業
・完成品の加工・梱包、商品の運搬作業
・その他付随する業務

【業務概要】
2029年5月のIPO（株式上場）実現へ
内部統制と監査体制の立ち上げを担う
コアメンバー（責任者候補）を募集します。
最初は経営管理部で基盤を構築します。

【主な想定業務内容】
■N-2フェーズ：J-SOX構築と統合
経理法務と連携し内部統制を整備します。
・3点セットの作成、文書化および評価
・26年6月のグループ合併に伴う一元化
・全社リスクの評価と現場への定着支援

■N-1フェーズ：監査部門の立ち上げ
独立した「内部監査室」を新設します。
部門責任者へとスムーズに移行する設計。
・IT全般統制を含めたグループ統制強化
・監査法人やCFOへの客観的な提言報告

■本ポジションの魅力と柔軟な働き方
・CFO直下という大きな裁量と影響力
・IPOを見据えた高度な管理体制の構築
・リモートワーク併用で柔軟に働ける環境
・月数回は本社（札幌市）へ出社
・現場に足を運びリスクを正確に把握可能

【店頭イベントを実施する店舗での販売業務全】
※常駐店舗はなく、エリア内の様々な店舗で就業頂く流れとなります。
・スマートフォンなどの販売
・新規加入やプラン変更の事務手続き
・その他、各種商品・サービスのご案内

■業務内容
イベント特販クルーとして、家電量販店、モール型店舗内のソフトバンク取扱いコーナーなどで、携帯電話を中心とした商材・各サービスの提案等を行う店頭イベント業務をお任せします。
■業務の特徴
店頭で使う販促ツール作成や、店頭キャンペーン企画などに積極的に携わって頂きます。また、接客業務だけでなく、店頭で使用する販促ツールやPOP作成、キャンペーン企画などセールス向上の為の各種プロモーションをお任せすることもあります。
■入社後の流れ/キャリアパス
まず店頭での接客からスタートし、後輩指導やリーダー業務もゆくゆくお任せ致します。正社員登用後はマネジメントやメンバー教育など、クルーを統括するなどのステップアップが可能です。総合職として本部各部署の様々な部門に就くチャンスもあります。
■教育体制
未経験の方にも手厚くフォローし、早期に一人前となるフォローを致します。入社時の研修を筆頭に各種研修制度を充実させ、社内情報共有にも強みを持っています。ご経験が無い方でもソフトバンクの一員として丁寧にサポートします。
●基礎研修
クルーに欠かせないビジネスマナーや接客スキルを学んで頂きます。現場経験豊富な社員が研修講師を務め、実務に基づいた丁寧な指導をします。
●OJT研修
売り場の先輩と徐々に仕事を覚えていただきます。多くの先輩が未経験スタートなので、実践で使えるスキルを指導致します。
■キャリアアップ事例
営業としてキャリアを磨く方、社内でも飲食店勤務や教員、工場勤務など未経験スタートからマネジャーや営業企画、マーケティングなど多岐にわたるキャリアアップ例がございます。
勤務地（札幌ほか：備考参照）

【業務内容】
中小企業と密接な関係を持つ同社の保険代理店である税理士・公認会計士事務所等に対して、法人向け生命保険の販売推進・商品研修をメインに担当します。開拓手法は既存の税理士、会計士の方からの紹介が多く、やみくもなテレアポや飛び込みはないこと、必要な保障額を適切な商品でカバーする提案手法のため、よりお客様に向き合った営業活動ができます。
・代理店への商品研修、情報提供（新商品情報、金融情報等）
・代理店が顧客に対して行う生命保険提案の支援・アドバイス
・財務諸表のデータを用いて算出する必要な保障額を根拠にして商品プランニング　等

【業務の流れ】
（1）出社→（2）朝礼で前日実績確認や成功事例共有・連絡事項の確認等→（3）1日のスケジュールを確認し、担当代理店へ出発→（4）1日に2～4社の担当代理店を訪問し、お客様のリスク対策について打ち合せ・商品研修を実施→（5）税理士先生と同行・経営者への提案→（6）帰社後、上司への報告・翌日訪問準備→（7）退社（※直行・直帰の場合あり）

◆ビジネスモデル
(1)ＢtoＢ
中小企業向けの保険に強みを持ち、ご契約の約98% が中小企業関連の保険です。「経営者保険のパイオニア」として、中小企業の経営者や従業員を対象とした保険商品を提供しています。
(2)社会貢献性の高い業務内容
法人契約は、「営業」「財務管理」「人材育成」等、多くの役割を担う中小企業の経営者に万が一のことがあった場合に、「会社」に保険金、つまりお金を残すことができる仕組みです。当社は、そのお金によって倒産してしまう会社を1社でも減らすべく中小企業に向けて保険の提案を行っています。
(3)間接営業
独自性があるのが、税理士代理店です。税理士事務所は中小企業と顧問契約を結び、企業の財務内容を把握しています。だからこそ、企業にとって必要な保険商品やサービスを提案することができます。私たち大同生命は、その税理士を保険代理店として育成するため日々税理士事務所に訪問し、商品の研修・お客さまにとって適切な商品をプランニング・顧問先への提案同行を行うことが仕事です。

【業務内容】
当社が受注した工事の現場責任者、又はそのサポートを担当します。
案件の発注元は北海道建築局、恵庭市、民間(5割)などの官公庁が多く、案件は公共工事(学校など)、倉庫や工場、マンションが大半となります。

【具体的な業務内容】
受注した建築工事案件の現場責任者、又はサポートを担当します。(現場内での写真撮影補助、関係各所との連携や指示出し、発注元に提出する資料作成など)

※ 出張はほぼ発生せず、工期は3～6ヶ月程度の案件が大半です。

・発注者や協力業者との打合せ
・工程管理：工事のスケジュール管理
・品質管理：作業の内容・品質が適正かどうか管理
・安全管理：安全にかかわるルールが守られているか管理
・原価管理：工事費用の計算、資材・協力業者の発注管理
ほか、現場書類等も行います

・工事部の管理職として施工管理や部下の育成指導
・発注者や協力業者との打合せ
・工程管理：工事のスケジュール管理
・品質管理：作業の内容・品質が適正かどうか管理
・安全管理：安全にかかわるルールが守られているか管理
・原価管理：工事費用の計算、資材・協力業者の発注管理
ほか、現場書類等も行います