求人閲覧履歴
最近見た求人
求人履歴はありません。
検索条件
検索条件を変更
全 1712件
表示順
NEW
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
上場企業
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
マイカー通勤可
退職金有
複数名同時募集
責任者候補
異業種からの転職実績あり
工場の品質管理担当者として、以下の業務をお任せいたします。
「工場の品質管理業務および衛生管理指導、製品等に関する検査業務」
・工場の衛生管理に関する監視、点検の実施と改善提案
・衛生管理に関する従業員への教育の実施
・品質に関する問題発生時の原因分析と対策の立案
・製品の品質検査業務と結果の集計・分析
※定期的な出張はありません
研修体制:
入社後すぐは、製造工場で研修して業務・会社の理解を積んでいただき、ゆくゆく社内の監査をメインにお任せします。
キャリアパス:
工場の管理から会社全体の管理の方に上がっていく事が可能です。
身につくスキル:
・食品安全の外部認証を取得しているため、食品安全の知識
・他者への指導能力
・食品の工程についての理解
・取引先との対応が多い為、食品製造業に関する幅広い知識
アピールポイント:
・主力商品のあさづけ/キムチを中心に業界トップクラス。漬物業界で確固たる地位を築いています。
・全国の事業所に展開する開発力を活用し、オリジナリティあふれる商品開発に強みがあります。
・生産、物流、営業を直結する供給力により全国どの地域の販売店にも豊富な商品を届ける体制ができています。
・埼玉県飯能市に子会社【(株)OH】を通じて発酵食品に関するテーマパークを開業しています。
正社員
職種未経験OK
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
学歴不問
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
年間休日120日以上
異業種からの転職実績あり
ロレックス正規品販売店にて、お客様に最適な一本をご提案する販売アドバイザーをお任せします。
【具体的には】
・お客様へのヒアリング
お客様のお好みや、どんなシーンやシチュエーションでロレックスを身に付けたいか、といったお話を伺いながら、数ある時計の中からお客様に相応しい最高の一本をご提案します。
・ご成約いただいたお客様へのご案内
使い方やオーバーホールのご案内などを丁寧にご説明します。
※海外のお客様が増えており、英語や中国語でのご案内も増えていますので、語学が得意な方は活かせます。
【入社後の流れ】
入社後は、東京本社で1か月の研修を少人数で行います。接客スキルのほか、時計の基礎知識やブランドについての理解を深めていただきます。本社研修後は、店舗配属後も、新入社員1人1人に専任のパーソナルコーチが付き、店舗での動き方など丁寧にお教えしていますので、接客販売未経験からでも安心してキャリアをスタートできる環境が整っています。
また、ウォッチコーディネーターの資格取得に向けた支援制度もあり、成長できる環境です。
※研修時の交通費・宿泊費は会社負担
【組織構成】
男女14名が在籍し、全員が正社員です。
1日7~8名体制。
20~30代中心の組織で、和気あいあいとしたおだやかな雰囲気ですのですぐに馴染めます。
店舗が一つのチームとなり、協力してお客様をおもてなしするのが当社のスタイルです。個人ノルマもなく、お客様にじっくり寄り添えます!
NEW
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモート勤務可
副業可
【主な業務】
・PHP(Laravel)を用いたWebアプリケーション開発
・Docker を利用した開発環境構築
・HTML / CSS / JavaScript を使用したフロントエンド開発
・要件定義・基本設計・詳細設計などの上流工程
・データベース設計・構築
・Webサーバー(Apache/Nginx 等)に関する基本的な設定や運用
・既存システムの改修・保守・機能改善
【開発環境】
・言語:PHP(Laravel)
・フロント:HTML / CSS / JavaScript
・開発環境:Docker / docker-compose
・データベース:MySQL / PostgreSQL
・バージョン管理:Git(GitHub / GitLab など)
・OS:Windows / Linux(自由)
【入社後の流れ】
■はじめに担当いただく業務
現在開発・運用しているシステムについて、OJTを通じてプログラム構成や開発ルールを学んでいただきます。
■半年後~1年後にお任せする業務
個人のスキルや成長度合いに応じて、既存システムの要望改修・機能改善、新規機能の設計・実装、将来的にはプロジェクト全体の設計や進行管理 をお任せしたいと考えています。
【配属組織の体制】
人数:8名(40代3名、30代3名、20代2名)
NEW
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
上場企業
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
残業月30時間以内
マイカー通勤可
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
異業種からの転職実績あり
営業職としてスーパー、コンビニ、生協、外食産業向け浅漬、惣菜などの販売および販売促進に関する業務をお任せします。
・業務詳細:
量販店や業務用(外食や配食)を得意先とした担当営業を行います。
<営業スタイル>
既存8:新規2の割合です。
新規の場合、企業HPからの問い合わせ、直接先方様へ電話、同業者からの紹介などがあります。
<出張>
出張は状況によって変動があります。
多い部署は毎月1~2回あり、無い部署は年間通じてありません。
出張は基本1泊で日本や海外出張もあります。
<予算>
各得意先で予算が毎年設定されます。
・研修体制:
営業部内では役職階層別、中途採用者向け教育研修があります。
入社後はOJT担当がつき、商談にも同行し、少しずつ業務を覚えていってもらいます。
・組織構成:
全国で営業は40名います。
営業所は札幌だけでなく、宮城や福島、愛知(中京)にあります。
札幌:2名(20代・40代)、所沢本社:27名、宮城と福島:6名、愛知:6名、群馬:1名
年齢層は20~30代の割合が多くなっています。
週次ミーティングや各自業務日報などでコミュニケーションは密に取っており、成功事例や注意事項などは共有できる場が整っています。
また、若手中心のプロジェクトも発足していたりと、上が決めて動くのではなく、若手からの意見も重視する社風です。
NEW
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
外資系企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
スタートアップ企業
オンライン面接可
【業務概要】
決算業務を中心にプレイングマネージャーとしての実務を担いながら、オペレーションおよび組織構築を担うとともに、親会社であるDOUZONE BIZONグループが韓国でトップクラスのシェアを獲得しているAI搭載の最先端のERPシステムをベースにした日本版のERPシステムのローカライズにおいて、会計プロダクトの企画、開発にも参画いただく想定です。
【主な想定業務】
・日々の経理オペレーションの運営・管理
・顧問税理士とのコミュニケーション
・月次/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・決算、報告書、事業報告書確定申告書作成
・各種税務申告作成
・監査法人の監査及びレビュー対応
・社員経費精算
・資金管理/支払処理
・会計プロダクト開発・企画への協力
※日本の顧問税理士および監査法人と顧問契約を締結しています。
【所属部署】
サービス企画本部 オペレーションユニット
L経理・財務実務担当者2名
NEW
正社員
業界未経験OK
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
上場企業
産休・育休取得実績あり
インセンティブ制度あり
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
■業務概要
当社は北海道に根差した住まいづくりを手掛けており、土地所有者様に対し、賃貸マンションやアパート、貸店舗、社宅などの建築経営を通じた土地活用をご提案するコンサルティング営業を担当していただきます。お客様の収益向上や節税、相続対策といった課題解決に向け、最適なプランを企画・提案し、契約からアフターフォローまで一貫してサポートすることがミッションです。
■業務詳細
・WEB問い合わせからのヒアリングを通じた課題やご要望の把握
・賃貸マンションやアパート等の土地活用プランの企画・提案
・収益シミュレーションや資金計画の立案、節税・相続対策のご案内
・設計・施工部門と連携し、プラン実現までの進行管理
・契約後のアフターフォロー、入居者募集や管理サポートのご案内
・地域ごとに異なるニーズや市場動向を反映した提案活動
■扱うサービス
ユニット住宅、賃貸アパート、マンション、社宅、貸店舗など多様な建築プランを提供します。
■組織構成
営業職は各支店・営業所に配属され、先輩社員によるOJT体制が確立。入社後1年間または2棟契約に至るまで先輩が同席し、実践を通じて着実に成長できる環境です
■教育体制
未経験者でも安心してスタートできる研修制度を用意。専門知識や商談スキルを段階的に習得できます。
■就業環境
フレックスタイム制を導入し、PC自動シャットダウン等で働きやすさを重視。週休2日制・年間休日125日・各種福利厚生が充実しています。
■想定されるキャリアパス
営業のスペシャリストやマネジメント職など多様なキャリア形成が可能。資格取得支援制度もあり、専門性を高めながら長期的に活躍できます。
NEW
契約社員
第2新卒歓迎
U・Iターン歓迎
上場企業
産休・育休取得実績あり
インセンティブ制度あり
社宅・家賃補助制度
マイカー通勤可
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
■職務内容
注文住宅の提案営業を行っていただきます。
住宅展示場やモデルハウスでの接客、担当エリアの顧客先訪問からアプローチを行います。住宅展示場やモデルハウスでの接客、ヒアリング、敷地調査、プランニング、資金計画のアドバイスまで、一貫してお願いします。
■職務の特徴:
(1)一般的に具体的なプランニングを営業が行い、その後設計担当者に引き継ぐメーカーが多いですが、営業が顧客の思いを汲み取り、間取り・設備・内装などのプランニングを行うため、引き渡しまで営業と顧客の二人三脚で家づくりを進めることができます。構造的な確認や工場との調整においては、設計担当者がサポートします。
(2)デザインも大事ですが、長期にわたって快適に住み続けられることを最優先に考えてきました。ユニット工法における制約はありますが、提供する住宅の耐震性・経済性はそれをカバーしています。頑丈な躯体の利点を最大限に生かした提案を行ってほしいと考えています。
■職務の魅力:
・年間の目標は5~6棟です。目標達成を目指し、全国表彰や新人賞を獲得してほしいと考えています。
・プロデューサーとして設計、施工、コーディネーターをまとめ、家づくりを動かします。高い知名度を誇るため、初めての方でもスムーズに会話を進めることができます。
・太陽光モジュールの設置に、ユニット工法特有の陸屋根は最適な屋根です。データ(発電量など)を蓄積しており、具体的な提案に繋げることができます。
正社員
U・Iターン歓迎
学歴不問
残業月30時間以内
年間休日120日以上
退職金有
100年に一度と言われる自動車業界の大変革期、テスラに追いつけ追い越せと各自動車メーカーによる電気自動車(BEV:Battery Electric Vehicle)に関連するソフトウェア開発が活発になっております。この様な時代を背景に、最先端の車載開発の組込みエンジニアとしてご活躍いただきます。
ご自身が身に着けた技術・経験を武器に開発プロジェクトにおける下記の様な役割をご担当いただきます。実力を示す社員には、より一つ高い役割を任せられるチャンスが多くチャレンジできます。
■SE/機能リーダー
<役割/仕事の内容>
・顧客から受領する仕様書を元に見積もり、計画作成・設計・開発を行う
・チームリーダーとして現場顧客との折衝を行う
・510名程度のチーム管理を行う
■プロジェクトリーダー
<役割/仕事の内容>
・複数の機能チームを管理し、プロジェクトを正常に運用する。
・プロジェクトリーダーとして顧客マネージャー層と折衝を行う
・2030名程度の組織運営を行う
■プロジェクトマネージャー
<役割/仕事の内容>
・複数のプロジェクトを管理し、組織を正常に運用する。
・プロジェクトマネージャーとして顧客マネージャー層と折衝を行う
・活動拠点に対し組織運営を行う
実力を示し、業績を上げる事で早期キャリアアップが出来ます。
■配属予定部署
クライアント・システム開発事業本部
正社員
業界未経験OK
U・Iターン歓迎
学歴不問
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
マイカー通勤可
年間休日120日以上
退職金有
異業種からの転職実績あり
【総務職】
社団恵和会組織全体を円滑に動かすため設備・備品の管理から福利厚生、労務管理、社会保険手続きなど、様々な業務を行います。
社員が働きやすい職場環境を提供することが、総務の大切な役割です。
オフィスワークとしては、PCを使用してデータを入力したり、必要な書類作成・処理・整理をしたり、郵便物の仕分け・発送や電話対応(外部からの電話は船員の受付が行います)など
NEW
正社員
U・Iターン歓迎
産休・育休取得実績あり
転勤なし
残業月30時間以内
完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金有
複数名同時募集
責任者候補
リモート勤務可
河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。
<具体的な業務の紹介>
【計画業務】
・主な業務:河川整備計画、河道計画、長寿命化計画、その他計画業務
・主な作業内容:業務管理・遂行、図面作業(AUTOCAD)、高水流出解析、不等流計算、河床変動計算等
流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。
【設計業務】
・主な業務:護岸、樋門、落差工予備・詳細設計、河床低下、液状化対策設計、その他設計・検討業務
・主な作業内容:業務管理・遂行、一般図計画、図面作業(AUTOCAD)、各種構造・安定計算、施工計画立案等
河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。
