検索結果一覧

包装機のサービスエンジニアとして下記の業務をお任せします。

(1)定期メンテナンス
(2)生産設備の改善対応
(3)自社製包装機器の修理/トラブル対応
※トラブルによっては電話にて解決できるケースもございますが、基本的には部品交換や修理改造が必要となるため出張にてご対応頂きます。

＜業務の特徴＞
・客先でのニーズをキャッチアップし、開発や営業へフィードバック/情報共有を行う事で、より良い製品開発に貢献することができます。
・設備改造時には土日等の対応が発生することもあります。

<入社後について>
・入社後約3ヶ月は名古屋にて研修を予定しています。その間の社宅費用は会社負担となります。
・当社の製品知識や顧客からの要望に応えるための知識を身につけて頂きますので、業務未経験の方でも安心してご入社いただけます。

■業務内容：
ご契約いただいたお客様に対し、内装のデザインの打ち合わせ（照明、カーテン等）や電気配線に関するご要望をお伺いし、設計図面に反映させます。

■業務詳細：
◇当社では、一般的なインテリアコーディネーター業務同様、内装のデザインに関する提案に加え、コンセントや照明、スイッチなどの電気配線に関するご要望もお伺いして、設計図面に反映させる業務をお任せします。
◇お客様との商談は、住宅展示場もしくは支店や営業所にて行います。お客様との信頼関係を築くことで、内装や家具等のご提案や設計プランの幅も広げていくことが可能です。

■ポジションの特徴：
担当顧客は約5件／月、個人の売上目標金額が設定されており、目標達成に応じたインセンティブ制度も充実しています。

■研修制度：
入社後は、先輩社員によるOJTを予定しています。未経験の方でも安心して業務に取り組むことがで着る環境です。

【車検機器のサービスエンジニア】

■業務概要：
自動車整備機器のアフターメンテナンスと修理を担当する技術サービスエンジニアを募集しています。未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、自動車が好きな方には最適な職場です。自動車メーカーや整備工場への訪問を通じて、自動車の安全を支える重要な役割を担うことができます。　

■職務詳細：
・自動車整備機器のアフターメンテナンス
・修理依頼の対応と現場での修理作業
◇担当製品：車検機器やリフト・ジャッキ等の自動車整備用機械工具
◇業務の流れ：顧客からの修理依頼を電話にてヒアリング⇒該当する商品を確認⇒作業手順の決定⇒社用車で現場へ向かい修理対応
◇訪問先：カーディーラーや整備工場等、社用車での現場訪問（1日2～5件）

■組織体制：
同社の技術サービス部門は、若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍しています。3年で1人前になって頂くことを想定しており、未経験でも先輩社員による丁寧な指導とサポートが受けられるため、安心して業務に取り組むことができます。

■キャリアパス・研修体制：
・入社後1カ月はブラザーやシスターがつくため、困ったらすぐに相談できる環境です。
・サービスエンジニアとしてスタートし、その後は営業など、別職種へのキャリアチェンジも可能です。
・2年に1回実施されるキャリアヒアリングを通じて、自身のキャリア形成や能力開発について明確なビジョンを描くことができます。
・リーダーへの昇進など、キャリアアップのチャンスが豊富です。

■働き方：
週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は123日です。所定労働時間は7時間35分で、残業は忙しさによりますが月20～40時間程度です。

■業務内容：
自動車ディーラーや整備工場、カーショップ等のお客様に対し、車検機器や自動車整備用機械工具を販売します。また、新規の設備商権を獲得し、ゼロから整備工場を立ち上げる提案営業も行います。

【入社後の研修・サポート】
・入社後、1ヵ月間のブラザー・シスター制度がございます。
・入社後、3ヶ月程度のOJT研修を実施いたします。
※営業所に配属された方は支店でOJT研修を受けていただきます。
支店におけるOJT研修期間中のお住まいは会社側で準備いたします。
・2日間のオンライン研修(中途同期との交流・ビジネスマナー等）を実施いたします。
・入社後、2ヶ月後、半年後、1年後に人事ヒアリングがあります。
・2年に1回、全社員に対してキャリアヒアリングを行っています。
・職場における1on1を実施しています。

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修を通じ社員の成長を全力でバックアップ
・中途社員研修（現在はオンラインで1週間程度）
・キャリアヒアリング
・ブラザー・シスター制度　など

■業務内容：
設計の各種業務（確認申請業務、生産依頼、基礎図作成）を専門で行う部署です。
※ご経験・適性に応じて業務をお任せします。

■業務詳細：
確認申請業務、基礎図作成業務、図面チェックと特殊図面作図業務

■働き方
繁忙状況により残業が発生しますが、月平均は多くても20時間程度です。

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援制度

■業務内容：
住宅建築に伴う各種申請業務を担当いただきます。
近年ニーズが高まっている太陽光発電設備に関する申請対応や、補助金申請や確認申請準備など、スムーズな建築・施工を支える事務業務です。

・太陽光発電申請に関わる業務
・補助金申請業務
・確認申請準備業務

設計、営業と連携し、必要書類の収集や申請業務に関する各種調整・サポートを担当していただくポジションです。
営業・設計担当からの問い合わせ対応や、申請機関への電話確認・メール対応も発生するため、社内外とのコミュニケーションが多い環境です。
また、申請業務では正確性が求められるため、ミスや漏れがないよう丁寧に業務を進められる方を歓迎します。

■組織構成：
同部署には部長を含めて11名が在籍しています。
配属先内で同業務を担当している事務メンバーは女性1名、他10名は設計担当です。

■働き方
繁忙状況により残業が発生しますが、月平均は多くても20時間程度です。

＊製造ラインでのリーダー候補

【機能性食品原料メーカーの製造・管理スタッフ】
製造オペレーター業務
・大型タンクを用いた培養、噴霧乾燥器の運転など
・各種生産機器の管理、メンテナンスなど

《将来的には》
中間管理職として下記業務をお任せします。
・若手オペレーターの業務サポートや指導
・従業員やチームの管理、指示出し
・作業結果の確認
・作業における改善提案や実施

＜製造業務やチームのまとめ役にも挑戦＞
勤務先は、生産管理の装置がある工場です。入社される方には1オペレーターとしてだけでなく、中間管理職としての役割も担っていただきたいと考えております。
まずはベテランスタッフの指導のもと、製造オペレーターの業務について習得。現場では新卒者など若手オペレーターも活躍中で、彼らやチーム全体の管理、作業結果に問題がないかの確認をしながら次の指示を出していきます。
チームの円滑な運営を支えるやりがいのあるお仕事です！改善思考を持ち、チームを引っ張っていく立場にチャレンジしたい方は、ぜひご応募ください。

▷業務内容
・各事業本部の会議運営（事前準備、進行サポート、議事録作成）
・各事業部のKPI管理、数値集計、予実管理、PL集計および業績分析
・経営層向けの各種資料作成、業績報告および予算策定業務
・仮締め・本締めデータの確認など、経営数値のチェック業務
・法務案件、委員会運営、決裁権限運用などの管理業務
・各事業部や経営層との調整・折衝、業務改善および各種企画業務

・配属：経営管理本部　経営管理部

北海道内の消防署、防災等のニーズに対して、要望の仕様を打ち合わせし、納品、サポートの一連を担当します。

【具体的には】
・消防車を購入することが決まった消防署に細かい仕様を打ち合わせ
・担当顧客との打ち合わせ、問い合わせ対応　
・部品や資材などの探索、見積書作成 など
・納品後のフォロー など
・主に消防署や消防団への営業がメインで、北海道内を道東、道北、道南などにエリア分けして担当しています。
※注文の問い合わせも多く、フットワークが軽く、顧客と丁寧に対応できる方を求めています。
※出張は月に2回ほど、１～2泊程度、エリアによりますが発生します。
※専門的な商品知識が必要になりますが、OJTで覚えて頂くのでご安心ください。

【募集背景】
組織力強化のための増員募集

【配属先】
営業担当:10名

経理財務部にて、決算実務および財務管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・月次・四半期・年度決算対応
・日次処理の照査・承認、決算財務報告プロセスの整備
・ホールディングス側担当者との連携 など
※部長が担っている「社内業務」と「経理財務」のうち、経理財務をメインに担当し、社内人材と協力して部門を支えます。

【配属先】
経理財務部：4名