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求人No.11841-31190

  • 求人No

    11841-31190

    【大手ITベンダーのコアパートナー・システムエンジニア、プロジェクトリーダー・東京都】長期案件/システム、インフラ、セキュリティなど/年収450~500万

    • 正社員

    • フレックスあり

    • 増員募集

    • 残業20H以内

    • 転勤なし

    • 土日祝休み

    • 年間休日120日以上

    • 資格取得補助

    • 研修・勉強会あり

    • 第2新卒歓迎

    • U・Iターン歓迎

    • 学歴不問

    • 退職金有

    職種
    SE・PG・PL
    勤務地
    東京都【23区】
    給与
    年収450万円~500万円
    (経験・実績を考慮)
    賞与:あり(年2回(約4ヶ月分))
    • 求人PR

      数名で事業を始めた当社は、現在100名の技術者集団に成長し、独立系ソフトウェアハウスとして確固とした歩みを刻んでいます。
      設立以来、システムの生命である「品質」をとことん追究し、お客さまに貢献するための「安全・安心」なシステム提供を心がけてきました。その結果、何か問題が発生した時に「頼りになる」「何とかしてくれる」という評価を多数頂けております。幅広い業種で10年以上継続してお付き合いさせて頂けているお客さまが多いことも私たちの財産であると思っています。
      技術の変化、発展のサイクルが早い情報産業界で、私たちは進取の精神で新しい技術領域を開拓しながらノウハウ、実績を築いてきました。また、世の中がDXにシフトしていく中、技術シフトは勿論のこと、デザイン思考などを含めた考え方を取り入れ、技術も考え方・進め方を変革し、2025年を超えても活躍できる技術者を目指し、人材育成に注力しております。

    • 担当者からのおすすめポイント

      ・製造業、官公庁、金融など様々な業種に幅広く対応する強固な事業基盤と確かな技術力が評価され、複数の大手ITベンダーからもコアパートナーとして認定されています。
      ・主なお客さまは国内通信大手企業や自治体。クライアント、案件ともに安定しており、落ち着いた環境で働けることが強みです。
      ・長期案件でしっかりと経験を積みながら、技術者として着実にステップアップできる職場です。ゆくゆくPMを目指す道もご用意しています。
      ・半期に一度の面談を通して、社員自身がどんな方向性に進みたいかを綿密にヒアリング。細かい目標設定とアサインを行います。
      ・「働きやすい環境づくり」「ワークライフバランス」「社員満足」にも注力しています。将来的には多様な生活パターンでも充実した生活と働き方が両立できる仕組みを構築し、社員ひとりひとりの働く時間と、自分や家族の時間のバランスが取れる会社に変革していきたいと考えています。

    募集要項

    職種
    SE・PG・PL
    募集内容
    DXが加速度を増している中、システムの再構築が様々な企業様で行われており、エンジニアとしてプロジェクトの中核を担っていただける方を募集します。

    ■業務内容・特徴
    ・業務システム開発の要件定義~テスト・導入・運用までを行うSE/プロジェクトリーダー
    ・サーバ/ストレージ・ネットワークやクラウド環境を構築するSE/プロジェクトリーダー
    ・業務システムを支えるAP基盤を構築するSE/プロジェクトリーダー

    ※将来的にプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも可能な環境です。

    ※現在、お客様先での勤務40%、事務所勤務30%、在宅ワーク30%の割合で就業中です。

    ※大きく「業務システム開発を主に行う部署」「インフラ、AP基盤構築を主に行う部署」の2つの部隊があり、ご経験に合わせていずれかのチームにご参画頂きます。各チームとも管理職-主任-各メンバーで構成されており、教育を含めたフォロー体制は充実しております。
    学歴
    不問
    就業場所
    東京都【23区】
    給与
    年収450万円~500万円
    (経験・実績を考慮)
    賞与:あり(年2回(約4ヶ月分))
    応募要件
    【必須要件】
    下記いずれかのご経験
    ・業務システムの設計、プログラミング、テスト
    ・サーバ/ストレージ・ネットワーク設計、構築
    ・AWS、Google、Azure等のクラウド環境構築
    ・セキュリティ関連

    【歓迎要件】
    ・AIを活用したシステム構築の経験
    ・データマイニングを含めたビッグデータ利用の経験
    ・音声、画像認識や温度センサー等を利用したIoT活用の経験

    【求められる人物像】
    ・真面目な方
    ・こつこつと業務に取り組んで頂ける方
    ・元気で明るく、コミュニケーション力の高い方
    就業時間
    9:00~18:00(フレックスタイム制あり 6:00~21:00)
    休憩
    60分
    休日
    土、日、祝、
    その他(完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上、年末年始(12/29~1/3)、有給休暇(初年度10日/入社日より付与※規定有)、慶弔休暇、災害特別休暇、産前産後休暇、その他特別休暇)
    残業
    あり(月平均30時間程度)
    雇用形態
    正社員
    契約期間
    雇用期間の定めなし
    試用期間
    6ヶ月
    福利厚生
    ・家族手当、住宅手当、役職手当
    ・決算賞与支給の場合あり(直近では毎年支給されています)
    ・各種同好会あり
    ・階層別研修、資格取得支援制度
    加入保険
    雇用・労災・厚生年金・健康
    受動喫煙対策
    あり 具体的な対策:屋内禁煙
    その他条件

    募集背景・
    選考プロセス
    【募集背景】
    体制強化のための増員募集

    【選考プロセス】
    ・書類選考、WEB適性検査(一次面接後)
    ・面接(2回/一次面接はオンライン可)

    ※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

    求人No

    11841-31190

    求人更新日

    2025年3月3日

    ※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
    終了させていただいている場合がございます。

    ※お問い合わせの際には
    「[求人No.11841-31190]」をお伝え頂くと、
    よりスムーズにご対応させて頂きます。

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