求人No.13508-36485
賞与3ヶ月・残業少な目【正看護師・病院・北海道旭川市】2交替・車通勤可・4週8休・駅近
- 職種
- 正看護師
- 施設形態
- 病院
- 配属先
- 病棟
- 勤務地
- 北海道旭川市
- 給与
月給233,000円~320,630円
求人PR
旭川市にある病院での看護師のお仕事です。
JR東旭川駅より徒歩5分、車通勤可能と通勤アクセス良好!
2021年に新築移転した新しい病院です。
シフト制による4週8休、残業少な目と無理なくご勤務いただけます。
これまでのご経験を是非活かして勤務しませんか。
ご応募お待ちしております。
JR東旭川駅より徒歩5分、車通勤可能と通勤アクセス良好!
2021年に新築移転した新しい病院です。
シフト制による4週8休、残業少な目と無理なくご勤務いただけます。
これまでのご経験を是非活かして勤務しませんか。
ご応募お待ちしております。
担当からのオススメポイント
☆通勤アクセス多数☆
車通勤での通勤はもちろん、JR東旭川駅より徒歩5分、バスと通勤方法色々ございます。
☆夜勤者からの情報は、院長・副院長・薬局長・リハビリスタッフで行い迅速な対応を心がけています。
☆経験豊富な看護師から子育て中看護師又は学生の看護師等背景は様々ですが仲良く助け合って勤務をしております。
車通勤での通勤はもちろん、JR東旭川駅より徒歩5分、バスと通勤方法色々ございます。
☆夜勤者からの情報は、院長・副院長・薬局長・リハビリスタッフで行い迅速な対応を心がけています。
☆経験豊富な看護師から子育て中看護師又は学生の看護師等背景は様々ですが仲良く助け合って勤務をしております。
募集要項
- 職種
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
月給233,000円~320,630円
[内訳]
・基本給 190,000円~263,630円
・住宅手当 3,000円~17,000円
・夜勤手当 10,000円/回(月4回程度含)
・固定残業代なし
■その他手当
・家族手当(規定により)
・土日祝夜勤手当 2,000円
・土日祝出勤手当 2,000円
■賞与あり 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
■昇給あり 1月あたり1.70%~(前年度実績)
■年収例 3,366,000円~4,638,450円
- 職務内容
-
病棟看護業務全般(急性期・療養病棟)
・患者様の健康管理
・採血、点滴
・生活介助 等
※急性期:消化器科中心の看護ですが、誤飲性肺炎等が多く高齢患者様の看護です(臨時入院患者対応)
※療養:自力体動不可な高齢患者様が中心で認知症看護も行っています
※2交替・3名体制で業務を行っていただきます(看護師2名、看護補助者1名)
- 勤務先名称
- 医療法人社団慈成会 東旭川病院
- 勤務地
- 北海道旭川市
- 交通機関
- 石北本線 東旭川
- 就業時間
- 1)8:30~17:00
2)16:30~翌9:30(夜勤月4~5回)
3)8:30~13:00(月1~2回)
※月平均労働日数21.6日
※休憩1)60分 2)180分 3)なし
※変形労働制 1ヶ月単位
- 休日・休暇
- シフト制
- その他(シフトによる4週8休 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 年間休日数105日)
- 残 業
- あり(月平均2時間程度)
- 福利厚生・待遇
- 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
退職金制度無(退職金共済加入)
研修制度あり
育児休業取得実績あり
職務給制度あり(規定に準ずる)
復職制度あり(規定に準ずる)
- 応募条件
- 正看護師免許必須
経験必須/ブランク可
- 交通費
- 有 実費支給(上限あり) 月額4,200円 2km以上より規定により支給
- 車通勤
- 可 (無料駐車場あり)
- 転勤
- あり
- 応募資格
- 正看護師
- 試用期間
- 試用期間無
- 就業期間
-
雇用期間の定めなし
定年制有(一律60歳)
継続雇用制度有(上限65歳まで 勤務延長なし)
- 当直
- あり(月4~5回)
就業場所情報
- 施設形態
- 病院
- 配属先
- 病棟
- 就業場所人数
- 102人
- 受動喫煙対策
- あり
具体的な対策:敷地内禁煙
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に
担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
- 求人NO.13508-36485
- 求人更新日 2025年3月3日
-
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【電話/受付時間 平日9時~18時】
※応募いただいたお仕事は、状況により募集を終了させていただいている場合がございます。
※お問い合わせの際には「求人No.13508-36485」をお伝え頂くと、よりスムーズにご対応させて頂きます。
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・特定改善手当 3,500円~4,500円
・夜勤手当 8,000円/回(月5回)
・固定残業代なし
■その他手当
・住宅手当 10,000円
・家族手当あり
・保育手当 上限30,000円
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・住宅手当 3,000円~8,000円
・夜勤手当 48,000円(月4回分含む)
※夜勤手当は月の回数に応じて手当金額が異なります。
2回まで 11,000円/回、3回目 12,000円/回、4回目 14,000円/回、5回~ 16,000円/回
・固定残業代なし
■その他手当
・精勤手当 2,000円
・扶養手当 各4,500円(第一子、二子)、3,000円(第三子)
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・基本給 191,300円~319,600円
・調整手当 6,296円~12,784円
・特別手当 12,000円
・夜勤手当 15,500円/回(月4回程度含)
・固定残業代なし
■その他手当
・土日祝日出勤手当(規定により)
・年末年始手当(規定により)
・住宅手当 (上限)23,000円
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■賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
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・夜勤手当 8,000円/回(月5回)
・固定残業代なし
■その他手当
・住宅手当 10,000円
・家族手当あり
・保育手当 上限30,000円
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・看護手当 3,000円
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・夜勤手当 48,000円(月4回分含む)
※夜勤手当は月の回数に応じて手当金額が異なります。
2回まで 11,000円/回、3回目 12,000円/回、4回目 14,000円/回、5回~ 16,000円/回
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