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  当社は、ビジョン策定・M＆A・DX戦略策定などの戦略コンサルティングから、実装・実行のコンサルティングまで、各分野のプロフェッショナルから
  顧客最適のチームを編成して、より本質的な課題を把握し、迅速かつ的確な解決策の提案を可能にしています。
  最終意思決定者へのアプローチを重ね、部門別やテーマ別のコンサルティングであっても、トップマネジメント視点で戦略や組織を捉え直し、その先にある真の課題を解決するのが、当社のコンサルティングスタイルです。
  クライアントの「ビジョン実現」のため、バックキャスティング（逆算）思考により、「短期的な目標」である顧客利益と、「中長期的な目的」であるビジョン実現を一致させるサステナブルなコンサルティングを推進しています。

• 担当者からのおすすめポイント

  ・クライアントの企業規模は売上300億円～50億円の大手から中堅企業・中小企業が中心です。
  ・建設業/食品製造業/運送業/機械製造業/サービス業など業種は幅広く、BtoB/BtoC/BtoG企業さまざまですので、多様な業界のマーケティング活動に携わることができる点も魅力です。
  ・環境分析から実行支援まで一気通貫でコンサルティングをする中で、営業DX研修や組織設計などにも踏み込みながら推進する点は、経営視点で組織を動かしながら成果を出すコンサルティング会社ならではの進め方として、大きな責任とやりがいを感じることができます。
  ・キャリア社員の割合も、全体の６割を占めておりますので、安心してご入社頂ける環境をご用意しています。
  ・「社員の働きやすさ、生産性向上」も常に意識しており、テレワーク、TV会議システムの導入等も積極的にしています。

募集要項

募集内容

デジタル（マネジメントDX）コンサルタント

【コンサルティングテーマ例】
　IT化構想 確立支援 / ERP導入支援 / 建設業DX Cloud 経営プラットフォーム
　物流業DX Cloud 経営プラットフォーム / RPA導入支援 / デシジョンマネジメントシステム構築
　マネジメントDX研究会

【具体的には】
１．コンサルティング
　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
　・報告会の設定、報告書作成
　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

２．顧客創造
　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う
　・クライアントやアライアンス先からの紹介、
　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育

３．研究会、セミナー
　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
【研究会】
　・経営層のための学びと体験の場
　・各種研究テーマごとに定期開催
　・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
　・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施

学歴

大学卒以上

就業場所

大阪

給与

年収500万円～730万円
（経験・実績を考慮）
賞与：なし

応募要件

【必須要件】
・ERPパッケージの導入～管理、各方面への説明
・企業内マスタデータの管理保守、データ分析考察、業務改善提案
・システム基本設計とERPパッケージとのデータ連携のプロジェクト担当
・ベンダー業者への資料作成等

【歓迎要件】
・中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 簿記2級以上 / 社会保険労務士
・デザイン会社等においてWebサイトの制作ディレクション関連業務の実務担当（３年以上）
・MAやCRMツールベンダー等においてシステム営業/技術営業経験（３年以上）
・事業会社においてMAやCRMシステムの運用実務担当（３年以上）
・全社横断型プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験

【求められる人物像】
・大手～中堅/中小企業の経営者の皆さんと共に企業や地域社会をより良くしたい想いの強い方
・マーケティング活動に関心が高く、新しいことへの挑戦や新しい知識を得ることが好きな方
・デジタルツールを活用した生産性向上に興味関心があり、知識・経験を高めたい方
・チームで仕事をすることが好きな方
・困難な課題にも決して諦めず、課題解決へ向けて知恵を絞り、行動できる方
・Uターン/Iターンを希望しているが、引き続き、キャリアアップや収入増を実現したい方

就業時間

8:45 ～ 17:15

休憩

60分 （11：25～12：25の固定）

休日

土、日、祝、
その他（完全週休2日制（土日祝） （補足） ・年間休日122日）

残業

あり（月平均30時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタント初級・中級・上級講座,コンサルタントアカデミー等)

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

・半期年俸制
・入社時点ではコンサルティング経験は求められません。多くの企業に対して「経営改善のお手伝いをしたい」というマインドをお持ちの方を募集しています。
・積極的な配置転換はありませんが「絶対に転勤はありません」とは言い切れません。そのため「転勤は不可です」という方は採用が難しいです。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
組織強化に伴う増員

【選考プロセス】
書類選考、適性検査、面接（2～3回）

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.4532-38311]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。