• 求人PR

  当社では、社員一人ひとりが主役。
  あらゆる手をつくし、社員が安心して長く働ける環境を整備し、開発に集中できる環境を用意しています。
  コンシューマーゲームやスマートフォンゲームの企画・開発、アプリ開発、WEBシステム開発、AIシステム開発、自社サービスの開発など、チャレンジのチャンスがここにはあります。
  モノづくりへの情熱と、探求心、向上心を持った方、常に現状に満足せず技術を高めたい方、経営者を目指す方、一緒に働きませんか？

• 担当者からのおすすめポイント

  ・設立以来、毎期110%以上の成長率を継続。自社タイトルは現在3Dのコンシューマゲーム開発に注力しています。モーションキャプチャーも導入！
  ・大手ゲームソフトメーカー出身の統括マネージャーをはじめ、サーバサイドエンジニア、ディレクター、プランナーなど、札幌で続々と仲間が集まっています。ゲーム開発のスペシャリストとして「面白い」を生み出し続けられる環境です。
  ・自社タイトルは技術や経験値の高いエースメンバーが制作していますが、2～3年目の意欲ある若手中心の行程もあります。今後は年1～2本の新作リリースを目標に開発が進められています。
  ・デザイナーやエンジニアの目線に立ち、最大限の力を発揮できる環境づくりや事業展開が自慢です。ゲームの企画からトータルで開発に携わるチャンスもあります。今後の新たな可能性を広げるべく、5G案件や最新のコンテンツ作成にも挑戦しています。

募集要項

職種

ゲームデザイナー

募集内容

自社タイトル・コンシューマゲーム・ソーシャルゲーム・エンタメと多くの案件を手掛け、現在3Dゲーム開発が増加中の当社で、コアメンバーとしてご活躍いただけるVFXアーティストを募集しています！

【主な業務内容】
・エフェクト表現の提案、仕様作成
・エフェクト用テクスチャ、モデルやアニメーションの作成
・リアルタイム3Dエフェクトの作成
・エフェクト全般のクオリティコントロール
・タスク見積/管理（スケジュール・予算・品質管理）
・外注管理/ディレクション
・レギュレーション制作及びワークフローの構築

＜主な開発実績＞
■自社パブリッシング
・ENDER LILIES: Quietus of the Knights（Steam、Nintendo Swich、Xbox 、PlayStation 4）
開発環境：Unreal Engine 4/5

※今後も毎年新作リリースを目標に制作が進められており、複数のプロジェクトが進行中です。

■その他開発協力
・ポケピア - ポケコロユートピア（3Dモデル制作）
開発環境：Maya、Photoshop、Substance Painter

・ハーヴェステラ（Nintendo Switch | Steam）© 2022 SQUARE ENIX CO., LTD.
開発環境：Unreal Engine 4、Maya、Photoshop、Substance Painter
※その他、大手開発会社様のプロジェクトでも開発協力実績多数あり。

＜主な開発環境＞
・開発ツール：Maya、Motion Builder、SPARK GEAR、Spine、Live2D、SpriteStudio、Photoshop、illustrator、CLIP STUDIO
・チャットツール：Slack、Discord
・開発エンジン：Unreal Engine、Unity

※自社タイトルへの活用を視野にモーションキャプチャーを導入。3Dゲーム開発に力を入れています！

学歴

不問

就業場所

札幌市・近郊

給与

年収450万円～700万円
（経験・実績を考慮）
賞与：あり（年2回（7月・12月））

応募要件

【必須要件】
・ゲームエフェクト制作の実務経験（3年以上）

【歓迎要件】
・3Dモデリングの実務経験
・シェーダーやマテリアルの知識
・BISHAMON、SPARK GEAR、Houdiniなど、エフェクトツールの使用経験
・処理負荷を考慮したエフェクト制作経験
・チームメンバーの管理・顧客折衝経験

【求められる人物像】
・各方面との連携、コミュニケーションを大切にされている方
・プロジェクト遂行において、チームワークを大切にされている方
・最新のトレンドに興味をお持ちで、技術取得に意欲のある方
・ゲームの世界観や雰囲気、そのニュアンスを言語化し形にすることが得意な方
・コンシューマ経験を積みたい方
・新しいことに挑戦したい方

就業時間

10:00～19:00　（実働時間8時間）

休憩

60分 （12：00～13：00）

休日

土、日、祝、
その他（完全週休2日制（土日祝） 年間休日数125日以上 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 前職有給継続制度（前職等を含めた累計の業務経験年数を考慮し、入社初年度の有給休暇日数に追加付与する制度です。））

残業

あり（月平均9時間程度）

雇用形態

正社員

契約期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月

福利厚生

・在宅勤務手当
・社外勤務手当
・Uターン引越代・手当支給
・副業制度
・企業年金制度(DC)、財形貯蓄制度
・医療保険制度、提携スポーツクラブ制度
・書籍購入補助、資格取得補助、セミナー・イベント参加費補助制度
・永年勤続表彰制度

加入保険

雇用・労災・厚生年金・健康

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内禁煙

その他条件

・在宅でのリモートワークを実施しています。 （案件により出社勤務の場合もあり。）
・私服勤務です。
・PCやモニターなどはご入社時に貸与いたします。

募集背景・
選考プロセス

【募集背景】
拠点開設に伴い立ち上げメンバーの募集

【選考プロセス】
書類選考(ポートフォリオ必須)→面接2回を予定（原則オンライン/場合によりスタジオにお越し頂く場合もあり）
一次：事業部責任者、リードデザイナー、人事　/　最終：代表取締役

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.12242-32372]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。