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  札幌市北区勤務・転勤なし
  
  北海道札幌市北区で腰を据えて働ける、病院事務長候補の募集です。JR札沼線「篠路駅」が最寄りとなり、マイカー通勤（駐車場完備）も可能で通勤しやすい環境です。
  
  待遇面の魅力
  ・年俸650万円（固定残業代含む）
  ・単身者向け社宅あり、家賃半額補助あり
  ・通勤手当は実費支給（上限月25,000円まで）
  
  働きやすさ
  ・日勤のみ（夜勤なし）
  ・安心の託児所完備
  ・年末年始休暇（5日）あり
  ・出産・育児支援制度や育児・介護・看護休暇の取得実績あり
  ・定年65歳、継続雇用制度あり
  
  経営層に近い立場で、予算管理や組織マネジメントに幅広く携われるポジションです。医療業界未経験からでも、これまでのマネジメント経験を活かして成長できます。

• 担当者からのおすすめポイント

  経営層に近いポジションで組織運営に携わる
  ・次世代の組織運営を担う事務長候補の募集
  ・経営層とダイレクトに連携し、自身のアイデアや戦略を運営に反映できる高裁量なポスト
  ・入職後は既存の管理職や本部スタッフによる丁寧なサポート体制があり、業界未経験からでも着実に専門性を磨くことが可能
  
  おすすめポイント
  
  地域医療・介護を多角的に支える、強固な経営基盤を持つ法人グループです。今回は将来にわたって安定した病院運営を継続していくための「次世代の幹部候補」の育成を目的とした増員募集となります。そのため、医療業界の経験だけでなく、異業界でのバックオフィス経験やマネジメント経験を正当に評価し、幅広く活躍できる環境を整えています。
  
  また、家賃半額補助（単身用住宅）や託児所の完備、社員食堂など、職員の生活を支える福利厚生が極めて充実しており、長期にわたり腰を据えてキャリア形成を図りたい方に最適な環境です。

就業場所情報

施設形態

病院

就業場所人数

147名

募集要項

職種

その他　医療関係事務職（総務事務）

雇用形態

正社員

就業場所

北海道札幌市北区

業務内容

病院における総務事務（事務長候補）業務
・年度予算（事業計画）の編成、実績管理
・職員のマネジメントおよび施設基準の管理
・医師、コメディカルとの連携・折衝
・本部への報告、医療機器・薬剤等の購入管理
・行政機関（保健所、労働基準監督署等）への対応
・苦情対応および再発防止策の立案

給与

年収650万円～650万円
※年俸制
[内訳]
・基本給　月額442,066円
年俸÷12ヶ月で支給
・固定残業代あり　時間外手当99,600円、固定残業時間30時間
■賞与なし
■昇給あり　前年度実績なし

交通費

有　実費支給（上限25,000円/月）

勤務時間

1）月～金　8：45～17：15
2）土　8：45～12：30
※月平均労働日数21.6日
※休憩1）60分　2）なし
※変形労働制　１ヶ月単位

休日

日、祝、シフト制
その他（土曜日（月2回程度）　年末年始休暇（5日）　6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日　年間休日105日）

残業

あり（月平均20時間程度）

当直

なし

就業期間

雇用期間の定めなし
定年制有(65歳)
継続雇用制度有(再雇用制度あり　勤務延長あり)

車通勤

可（駐車場あり（駐車場代5,500円/月））

福利厚生

健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
退職金制度有(勤続3年以上、退職金共済未加入)
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
入居可能住宅あり（単身用）※家賃半額補助あり
出産・育児支援制度あり
託児所あり
資格取得支援制度あり
研修支援制度あり
社員食堂あり
バイク・自転車通勤可能

応募条件

下記のいずれか該当する方
・バックオフィスでの管理職経験（業界不問）
・医療業界での実務経験（事務、ＭＲ等）、
・病院・クリニックの運営経験
・新規事業立ち上げ経験、
・医療機関の経営計画立案の経験
無資格可
普通自動車運転免許必須（AT限定可）

試用期間

12ヶ月 労働条件変更無

転勤

なし

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：敷地内禁煙

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

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