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  計画作成担当者として
  ケアマネ業務に専念したい方、
  介護業務をしながら
  ケアマネ業務に携わりたい方など、
  理想の働き方相談応じます（いずれも夜勤なし）
  
  マイカー通勤OK！無料駐車場あり！
  通勤もラクラクです◎
  
  育児・介護・看護休業取得実績や
  復職制度もありますので、
  長くご勤務いただけます。
  
  小規模多機能の計画作成の研修は
  入社後でも受けることができます。
  
  資格支援制度もあるので、
  スキルアップも目指せます！
  
  車両手当など、各種手当も充実◎
  月給23～25万円と給与面も魅力的です！
  
  残業なしでメリハリしっかり！
  土日休みや時短シフトの相談OK◎
  早番遅番夜勤のないお仕事ですので、
  子育て中の方にもオススメです。

• 担当者からのおすすめポイント

  札幌市内で介護事業のみならず、
  障がい事業、不動産事業、
  Web事業等を運営するグループ法人です。
  
  色々なことにチャレンジしていきたい方にオススメです。
  

就業場所情報

施設形態

小規模多機能型

就業場所人数

15人

募集要項

職種

介護支援専門員（ケアマネージャー）

雇用形態

正社員

就業場所

北海道札幌市南区

業務内容

▼小規模多機能居宅介護事業所での計画作成担当者業務
・ケアプランの作成
・アセスメントの作成
・新規利用者様の事前訪問

※利用者様の生活に寄り添い、チームケアをします

給与

月給230,000円～250,000円
[内訳]
・基本給　160,000円～160,000円
・資格手当　20,000円～30,000円
・職務手当　30,000円～30,000円
・調整手当　20,000円～30,000円
・固定残業代なし
■その他手当
・車両手当　5,000円
・処遇改善手当　0円～24,000円
■賞与あり　年1回　計1.00ヶ月分（前年度実績）
■昇給あり　1月あたり0円～10,000円（前年度実績）
■年収例　2,920,000円～3,508,000円

交通費

有　実費支給（上限あり）　月額25,000円

勤務時間

9：00～18：00
※月平均労働日数21.5日
※時短勤務希望も相談可
※休憩60分
※変形労働制　1ヶ月単位

休日

シフト制
その他（土日休み応相談　6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日　年間休日数107日）

残業

なし

当直

なし

就業期間

雇用期間の定めなし
定年制有(一律65歳)
継続雇用制度無(勤務延長あり　上限75歳まで)

車通勤

可（無料駐車場あり）

福利厚生

健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
退職金制度無(退職金共済未加入)
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
復職制度あり
資格支援制度あり

応募条件

介護支援専門員（ケアマネージャー）免許必須
普通自動車免許必須（AT限定可）
経験不問
※「小規模多機能サービス等計画作成担当者研修」を
修了していない方の応募も可能です
入社後に資格支援制度で受講可能です

試用期間

6ヶ月 労働条件変更無

転勤

あり

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内に喫煙室設置

応募資格

介護支援専門員

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.8804-37657]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。