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求人No
15710-42775
契約社員
未経験可
ブランク可
年齢不問
昇給あり
車通勤可
4週8休以上
残業ほぼなし
夜勤なし
【北海道 保育士・保育所支援事業の求人です】
■ 「人柄重視」の採用!必要なのはあなたの熱意です!
必須資格は「保育士」のみ。それ以外の経験・年齢・学歴は問いません。
ベテランの方、子育て経験者の方、そしてブランクのある方も、あなたの「人間力」や「笑顔」を求めています。
■ 安定した収入とモチベーションに繋がる賞与年3回!
待遇面でも、スタッフが安心して働けるよう配慮しています。
賞与は年3回支給!通常の夏・冬に加え、もう一回支給があることで、日々のモチベーション維持に繋がります。
■ プライベート充実!残業なしとシフト制の導入
仕事と私生活のバランスを大切にできるよう、効率的な働き方を推奨しています。
時間外労働は一切ありません。持ち帰り仕事もなしで、定時になったらすぐに退勤できます。
■ 正社員登用で長期的なキャリア形成をサポート
最初は有期雇用契約社員ですが、あなたの活躍をしっかり評価し、正社員への道を用意しています。
正社員登用の実績が多数あります(過去3年間で4名の実績)。
契約更新は「原則更新」ですので、長期的に腰を据えて働くことが可能です。
自分自身が楽しみながら、人間関係を大事にし、子どもたちの笑顔を引き出す仕事に情熱を注いでみませんか?あなたの応募をお待ちしています!
就業場所:苫小牧育成 そよかぜ保育園
◆ 「小さな園」が生み出す最高のチームワーク
当園は、園児数に対して職員数が比較的余裕をもって配置されております。
職員同士のコミュニケーションが密で、困ったことや悩みをすぐに相談できる環境です。
人間関係の良さは、当園の大きな自慢の一つ。「自分自身が楽しみながら、人間関係を大事にしたい」という想いを共有できる仲間ばかりです。
◆ 「子ども主体の保育」を実践!あなたのアイデアを活かせる!
マニュアルに縛られるのではなく、子どもの個性を最優先にした保育を目指しています。
「小さいからできる事」を常に考え、実践しています。例えば、季節の行事や日々の遊びにおいても、子どもたちの興味・関心に合わせた柔軟な活動を取り入れています。
◆ 「成長意欲」を応援!スキルアップを全面的にバックアップ!
「成長意欲の高いスタッフ」を求めている通り、あなたの「学びたい」気持ちを応援します。
業務に必要なPCスキル(入力程度)はありますが、不安な方も丁寧にサポートします。
若手からベテランまで、お互いの経験を尊重し、学び合える環境です。
「私たちと一緒に、子どもの笑顔を引き出してみませんか!」。あなたの素直さ、前向きさ、そして明るい笑顔は、子どもたちの成長にとってかけがえのない宝物です。まずは、事前見学で園の雰囲気を肌で感じてみてください。
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
求人No 15710-42775
求人更新日 2026年1月22日
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