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  札幌市厚別区にある小規模多機能型居宅介護事業所での介護職のお仕事です。
  介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方でしたらご応募いただけます。
  未経験の方やブランクのある方でも充実した研修制度がございますので安心して勤務いただけます。
  資格取得制度もございます。
  介護福祉士資格を取得された方は正社員登用いただけます。
  資格を活かして勤務してみませんか。
  ご応募お待ちしております。

• 担当者からのおすすめポイント

  オススメポイント
  ☆研修制度充実☆
  職場内、外にて毎月研修を実施ております。
  未経験の方やブランクのある方もご応募可能！
  
  ☆福利厚生も充実☆
  ・資格支援制度
  ・トレーニングジム利用無料
  ・託児所あり
  ・バースデー休暇制度あり
  ・正社員登用あり

就業場所情報

施設形態

小規模多機能型

就業場所人数

56人

募集要項

職種

介護職

雇用形態

契約社員

就業場所

北海道札幌市厚別区

業務内容

高齢者住宅での介護業務（小規模多機能に所属）
食事や入浴・排泄の支援、お掃除や洗濯の支援、在宅送迎やレクリエーションの支援業務

※定員29名、スタッフ15名
※資格取得費用負担制度があります
※当事業所は介護福祉士実習指導者が在籍していますので、しっかり学べます

給与

月給205,800円～226,800円
[内訳]
・基本給　154,000円～155,000円
・資格手当　27,000円～47,000円（資格の有無にかかわらず支給）
・夜勤手当　6,200円／回(月4回程度含)
・固定残業代なし
■その他手当
・正月手当
■賞与あり　年2回　100,000円～100,000円（前年度実績）
■昇給あり　1月あたり0.10％～0.10％（前年度実績）
■年収例　2,569,600円～2,821,600円

交通費

有　実費支給（上限あり）　月額25,000円

勤務時間

1）7：00～16：00
2）8：45～17：45
3）10：00～19：00
4）16：30～翌8：30（月4回程度）
※月平均労働日数21.4日
※1）～4）のシフト制勤務
※休憩60分
※変形労働制　1ヶ月単位

休日

シフト制
その他（月9回休　6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日　年間休日数108日）

残業

あり（月平均1時間程度）

当直

あり（月4回程度）

就業期間

雇用期間の定めあり
1年
契約更新の可能性　原則更新
正社員登用制度　あり
定年制無
継続雇用制度無(勤務延長なし)

車通勤

可（無料駐車場あり）

福利厚生

健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
退職金制度無(退職金共済未加入)
研修制度可　ＯＪＴ研修（各月）他
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
託児所あり（厚別区・利用無料）
復職制度あり
資格取得支援制度あり（法人で資格取得に係る費用を負担）
トレーニングジム利用無料

応募条件

介護職員初任者研修修了以上　必須
未経験可/ブランク可

試用期間

6ヶ月 労働条件変更無

転勤

なし

受動喫煙対策

あり　具体的な対策：屋内に喫煙室設置

応募資格

介護職員初任者研修修了、介護職員実務者研修修了

※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。

※応募いただいたお仕事は、状況により募集を
終了させていただいている場合がございます。

※お問い合わせの際には
「[求人No.11215-38115]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。