-
求人PR
1969年に野村コンピュータシステム(株)(現(株)野村総合研究所)での石油販売会社システムサービスをスタートとしてASP事業を展開してまいりましたが、 2014年に電算システムグループに加わり、全国の石油販売業のお客さまに幅広くITサービスを提供しております。
最新IT技術と長年蓄積してきました業務ノウハウを組合せ、時代を先取りしたソリューションと先進的なシステムを数多くのお客さまに提供してまいる所存です。
-
担当者からのおすすめポイント
通信事業会社でシステム開発担当を募集しています。マネジメントを幅広くお任せしたいと考えていますので、システムに関する知識だけでなく部門のマネジメント能力のある方をの応募をお待ちしたいと思います。
福利厚生もしっかりしておりますので、腰を据えて働きたい方のご期待には特に応えられるのではないかと考えられるのではないかと思います。
-
企業規模
・本社:東京都 ・従業員:全体80名
募集要項
- 職種
- その他(システム開発)
- 募集内容
- 協力会社のSE/PGの業務を取りまとめ、工程管理や人員管理を行って頂きます。
【主な業務内容】
・協力会社のメンバーの工程管理
・営業部門との折衝/調整
・人員のマネジメント 他
※クライアントとの調整は営業部門が行ないますので、営業部門からクライアントの要望を確認し、実務部門の管理を行ないながら顧客ニーズに応えて頂きます。
※業務としては直接手を動かしていただくイメージではなく、要望と実情をすり合せながら調整して頂くポジションになります。
※営業部門やクライアントとの開発内容を取りまとめ、IT企業から当社へ派遣されている常駐スタッフに業務指示を実施頂きます。
※クライアントと開発内容をすり合わせるために、道外への客先訪問を実施頂くことがあります(主に東京・静岡)。
- 学歴
- 不問
- 給与
- 年収460万円~650万円
※賞与年2回(7.7~8ヶ月分)
※年齢、経験によって変動致します。
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規程により決定いたします。
昇給:年1回 4,200円~9,800円(評価による)
賞与:年2回 177万円~232万円(2018年度実績)
※ 賞与金額は約60%が固定支給です。
- 応募要件
- 【必須用件】
・部門の調整能力
・部門のマネジメント能力
・システムに関する知識
【あれば望ましい能力】
・COBOL、C言語の経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力に長けた方
・高いモチベーションを維持して部門を牽引できる方
- 就業時間
- 9:00~17:30(実働時間7時間30分)
- 休憩
-
60分
- 休日
- 土、日、祝
その他(年末・年始休暇(12/29~1/4) 夏期休暇(7~9月の間に3日間))
- 残業
- あり(月平均30時間程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 試用期間
- 2ヶ月
- 福利厚生
- ・通勤手当
・日本ITソフトウェア企業年金基金加入
・TJK保養所/福利厚生施設利用可能
・慶弔見舞金制度
・育児/介護休暇制度
・フリーバカンス制度/特別福祉休暇
・退職金制度有り(中退共)
- 加入保険
- 雇用・労災・厚生年金・健康
- 受動喫煙対策
- なし
- その他条件
- ・定年制有り(60歳)
・継続雇用制度(65歳)
※年次有給休暇は入社月から付与します。休暇はとりやすい環境です。
(2月入社-16日、3月入社-15日、4月入社-13日)
- 募集背景・
選考プロセス
- 【募集背景】
業務拡大に伴う増員
【選考プロセス】
書類選考、面接(2回)
※非公開求人のため、求人企業名等の本求人票で明示されていない項目につきましては、ご登録頂いた職歴等の情報を基に 担当コンサルタントがマッチングを行い、ご紹介が可能と判断させて頂いた際に詳細を開示させて頂きます。
この求人情報の募集は終了しています
※お問い合わせの際には
「[求人No.3616-14142]」をお伝え頂くと、
よりスムーズにご対応させて頂きます。